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株式会社テイルズケアは、地域貢献を最優先に掲げ、地元企業と地域で働きたいスタッフをつなぐことを目指し、日々活動している人材サービス企業です。同社は主に「人材派遣業」「人材紹介事業」「請負事業」の三つの柱で事業を展開しています。 まず、人材派遣業においては、働く人々のパートナーとして、多岐にわたる職種のお仕事提案から勤務開始後の手厚いフォローまで一貫してサポートを提供しています。雇用主はテイルズケアであり、給与も同社から支払われますが、実際の業務指示や管理は派遣先企業が行うという特徴があります。これにより、スタッフは多様な働き方を選択でき、企業は必要な時に必要な人材を確保できる柔軟なソリューションを得られます。事務、営業、工場での業務、さらには扶養内勤務といった幅広いニーズに対応し、求職者一人ひとりの希望に寄り添ったマッチングを実現しています。 次に、人材紹介事業では、企業と求職者を直接結びつけるパートナーとして機能しています。直接雇用を希望する方々に対し、そのキャリアやスキルを最大限に活かせる最適な職場を紹介します。この事業の大きな強みは、一般の求人媒体には掲載されていない非公開求人を紹介できる点にあります。また、面接日程の調整など、企業と求職者の間のコミュニケーションを同社が仲介することで、スムーズな転職活動を支援し、双方にとって最適なマッチングを追求しています。 そして、請負事業では、企業が抱える現場作業を一括で請け負うアウトソーシングサービスを提供しています。お客様の「いざという時」のパートナーとして、ニーズに応える高品質なサービスを追求し、地域社会に貢献しています。具体的には、人材の雇用から商品の受注・発注、組立作業、さらには流通に至るまで、一つの業務プロセス全体をテイルズケアが責任を持って引き受けます。これにより、企業はコア業務に集中でき、業務効率の向上やコスト削減を実現することが可能となります。 同社は2005年に広島市西区で創業して以来、地域に根差した人材サービスを提供し続けており、広島県を中心に山口県にも拠点を展開しています。求職者に対しては、希望の時間や場所での面接、仕事終わりの時間調整、企業訪問時の同行サポートなど、きめ細やかな支援体制を整えています。これらの事業を通じて、同社は地域経済の活性化と人々の豊かな働き方の実現に貢献しています。

株式会社ヒューテックは、人材派遣、職業紹介、業務請負を主要な事業として展開する総合人材サービス企業です。同社は、お仕事をお探しの方々に対して、キャリアアップに詳しい専任スタッフが個々のスキルや希望に合致する求人情報を提供し、転職支援サービスを通じて就職・社会復帰、さらには高齢者の再雇用まで幅広くサポートしています。具体的には、無料のエントリー受付、キャリアコンサルティング、教育研修、そして求職者向けのセミナーや登録会を随時開催することで、求職者の円滑なキャリア形成を支援しています。一方、求人をお考えの企業様に対しては、必要な人材をタイムリーに提供することで、企業の採用活動を強力にバックアップしています。取り扱う職種は多岐にわたり、自動車部品、電子部品、食品関連の製造業から、軽作業（仕分け、ピッキング、梱包、検品）、フォークリフト・クレーン等オペレータ、オフィス系（事務、データ入力）、サービス系（営業、販売、接客）、介護・医療・福祉系、調理など、幅広い業界・職種に対応しています。サービス提供地域は、佐賀県、長崎県、福岡県の各市町村を主要な拠点としており、地域に密着したきめ細やかなサービスを提供しています。同社はPERSOLグループの一員として、そのネットワークとノウハウを活用し、更なる事業成長とサービス品質の向上を目指しています。これにより、求職者と企業の双方にとって最適なマッチングを実現し、地域社会の活性化に貢献しています。

株式会社リフティングブレーンは、人材派遣・紹介予定派遣、人材紹介、BPO（ビジネス・プロセス・アウトソーシング）の3つの主要サービスを軸に、企業の人材に関する課題解決と個人のキャリア形成を支援する総合人材サービス企業です。同社は、ISO9001（品質マネジメントシステム）国際認証を取得しており、質の高いサービス提供を強みとしています。 人材派遣・紹介予定派遣サービスでは、企業の人手不足解消、コスト削減、コア業務への集中を支援し、派遣スタッフにはライフスタイルに合わせた柔軟な働き方とキャリアアップの機会を提供しています。特に紹介予定派遣では、最長6ヶ月間の派遣期間を通じて企業と求職者のミスマッチを防ぎ、7割を超える高い社員就業率を誇ります。企業に対しては、お客様要求事項確認書に基づく綿密なヒアリング、職種・階層に応じたスキルチェックと厳選された人選、そして就業後の定期訪問や電話・メールによるきめ細やかなフォロー体制を確立しています。派遣スタッフには、e-ラーニングによるスキルアップ支援や国家資格キャリアコンサルタントによる相談対応、さらには雇用の安定化に向けた直接雇用への転換支援や無期雇用派遣の推進も行っています。 人材紹介サービスは、ハローワークや求人媒体では見つからない最適な人材を企業に紹介し、求職者にはキャリアアップや年収増加、Uターン転職など、多様なニーズに応じた求人を提供します。創業30年の信頼と実績を持ち、九州エリアに特化した強みと800社以上の優良企業との取引実績を背景に、公開求人だけでなく非公開求人も含め、専門資格を持つキャリアコンサルタントが求職者一人ひとりに寄り添い、応募書類の添削から面接対策、条件交渉、入社後のアフターフォローまで一貫してサポートします。企業側は成功報酬型のため、採用が決定するまで費用は発生しません。 BPOサービスでは、総務・経理・人事部門、受発注処理、営業サポートなどのバックオフィス業務から、研修事業、病院業務、施設管理、イベント開催、アンケート集計、コールセンター、採用業務、キャリアカウンセリング、企業合同説明会の開催、各種営業代行まで、多岐にわたる業務プロセスを企画から分析、再設計、運用までワンストップで受託します。これにより、企業は経営資源をコア業務に集中させ、経営効率化と企業競争力の強化を図ることができます。国や県、公立法人から民間企業まで幅広い顧客層に対応し、その必要性に応じて派遣スタッフ、契約社員、短期アルバイト、研修講師、専門技術の個人委託など、多様な人材を動員して業務を遂行しています。同社はプライバシーマークも取得しており、個人情報の適切な管理にも配慮しています。

ＣＣコミュニケーションズ株式会社は、「関わる人の笑顔の為に」を企業理念に掲げ、人材ビジネスを軸に多角的な事業を展開し、企業や社会、環境、そして個人の生活における様々な課題解決に貢献しています。同社の主要事業の一つであるHR事業では、人材派遣、人材紹介、アルバイト紹介サービスを提供しており、企業の人材採用に関する悩みに応え、最適な人材マネジメントを提案・提供しています。特に、携帯ショップや量販店で働く通信業界の方向けの異業種・異業界への転職支援サービス「HRモバスタ」や、飲食業界に特化した転職・独立サポート「Restyee」、そして求職者に合った仕事をオファーするアルバイト紹介サービス「オファーバイト」を展開し、一般事務、営業、CAD、SES、コール、介護、製造、軽作業など幅広い業種に対応しています。 アウトソーシング事業では、企業のビジネス課題に対し戦略的なソリューションを提供し、コールセンター運営、モバイル・通信販売のセールスプロモーション、イベント運営、営業・販売代行などを手掛けています。豊富な経験を持つスタッフが小規模から大規模まで柔軟に対応し、ビジネスの加速を支援します。環境事業においては、「売れる環境」の構築を目指し、高品質なLED照明の販売からオフィス・店舗のデザイン、内装工事までを一貫して提供。信頼性の高い大手メーカー部品を使用し、コストパフォーマンスと発光効果に優れた製品を自社で企画・開発しています。 さらに、同社は「その他取り扱い事業」として、シニア層の快適な日常生活をサポートするコンシェルジュ事業「まごころサポート」を展開し、立川店では利用者数500名を超える実績を誇ります。また、スタートアップ企業向けのWEB制作事業や、六本木に会員制のバー「BAR APOLLON」を運営するほか、ポータブルシーシャ『SLASH』の代理店事業も手掛けるなど、常に新しいビジネスへの挑戦を続けています。東京本社、大阪営業所に加え、群馬営業所を新設するなど、事業拡大とサービス提供体制の強化にも積極的に取り組んでおり、多岐にわたるサービスを通じて社会に貢献しています。

コーエイ・デライト株式会社は、日本のものづくり、特に食品製造業を支えるアウトソーシングサービスと人材サービスを提供する企業です。同社は、業務請負業、一般労働者派遣事業、有料職業紹介事業、食肉加工業を主要事業として展開しており、顧客の製造現場が抱える多様な課題解決を支援しています。具体的には、食品製造請負サービスにおいて、製造工程の特定のラインや工場全体の業務を請け負い、長年のノウハウを持つ現場責任者が作業指示やスタッフ育成を担うことで、顧客はコア業務に集中し、労務管理コストの削減や生産効率の向上を実現します。このサービスは50年以上の業歴と150件以上の案件実績を持ち、月間平均9,250トン以上の生産量を処理しています。 また、同社は人材派遣サービスとして、必要なスキルを持つ人材を必要な期間だけ派遣する総合人材派遣、派遣期間を経て直接雇用に移行できる紹介予定派遣、そして技能試験と日本語試験に合格した外国人人材を即戦力として派遣する特定技能1号派遣を提供しています。これらのサービスを通じて、顧客企業は繁忙期の人手不足解消、社会保険手続きや採用コストの軽減、ミスマッチのない継続的雇用、専門知識を持つ人材の確保といったメリットを享受できます。同社は、人材育成にナレッジマネジメントを活用し、クラウド型業務管理を導入することで、柔軟で強固な労務構成の構築と新たな雇用機会の創出を目指し、顧客の「デライト（喜び）」を追求しています。

株式会社じょぶれいは、情報通信業界を中心に、人材サービスとアウトソーシングを多角的に展開する企業です。主要事業として、店舗・売場運営や営業活動を支援するHRM事業、販促ツールの企画・制作・発送代行や顧客管理を行うCRM事業、通信インフラの設備工事やWi-Fi構築を手掛けるTID事業、そして人材育成・研修、多様な人材の就業支援事業を展開しています。特にHRM事業では、携帯電話ショップや量販店の運営受託、販売スタッフの確保から教育研修、業績測定、フォローアップまでを一貫して提供し、メーカーラウンダー業務やマーケティング代行を通じてクライアント企業の収益拡大に貢献しています。将来的にはプログラミング教育の展開も視野に入れています。