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LDT株式会社は、「超高齢社会に適した情報インフラとサービスインフラを構築することにより、人々のQOLの向上に寄与し、社会に貢献し続ける」をミッションに掲げ、AgeTech（エイジテック）領域の社会課題解決に取り組む企業です。同社は、ヘルスケア・医療・介護・シニアライフ・相続といった幅広い領域を対象に、エンドユーザーと事業者をつなぐプラットフォーム事業とコンサルティング事業を展開しています。主要サービスとして、終活・葬儀・遺品整理・相続などに関する総合プラットフォーム「やさしいお葬式」や、全国僧侶派遣サービス「やさしいお坊さん」を提供し、一般顧客のライフエンディングをサポート。事業者向けには、葬儀社特化型顧客管理システム「スマート葬儀」を提供しており、オンライン葬儀機能、デジタル訃報案内、供花・供物販売機能、火葬予約システム「スマート火葬予約」などを通じて葬儀DXを推進し、業務効率化と顧客満足度向上に貢献しています。特に、オンライン供花・供物サービスでは特許を取得し、葬儀業界の人材不足解消とアナログ業務削減に実績を上げています。また、介護・看護業界の人材不足にも対応するため、スキマバイトマッチングサービス「ケアシフト」や、介護職・看護師の求人情報サイト「ケアジョブ」「ナースジョブ」を運営し、有料職業紹介事業および労働者派遣事業も手掛けています。さらに、有料老人ホーム紹介「有料老人ホーム情報館」や訪問マッサージ「なごみ治療院」も展開し、M&Aを活用したサービスインフラの構築を通じて、AgeTech領域における新しい金融経済圏の確立を目指しています。同社のコンサルティング事業では、葬儀社を中心にDX戦略立案からシステム運用までを支援し、事業者の収益拡大と業務効率化を多角的にサポートしています。

株式会社Def consultingは、クライアントの確かな成長と新たな価値創出に貢献する総合コンサルティングファームであり、コンサルティング事業とデジタル資産トレジャリー事業の二つの柱を展開しています。コンサルティング事業では、事業運営経験豊富なメンバーと多様な専門領域を持つコンサルタントが連携し、戦略策定から実装支援まで一気通貫の全方位型サービスを提供します。具体的には、経営戦略、事業戦略、人事制度といった企業の根幹に関わる重要施策の伴走支援から、新規事業開発、マーケティング支援まで幅広いストラテジーコンサルティングを提供。また、基幹システムの刷新、オンプレミスからクラウドへのシステム移行、DX推進、セキュリティアセスメント、データマネジメント、クラウドサービス導入支援など、エンジニアライクな支援から包括的なデジタルトランスフォーメーション戦略まで手掛けるテクノロジーコンサルティングも強みです。さらに、策定した戦略の実現に向けた伴走支援や、現場に入り込んでの非効率な業務の見直し・改善、組織再構築、業務効率化、コスト削減、人材管理、リスク管理まで、innovationを見据えた実践型のオペレーションコンサルティングを展開しています。同社の強みは、机上の空論に終わらない地に足の着いた成長支援であり、プライム上場企業から大学法人、大手メーカー、地方銀行など、様々な業界・業種・規模の企業を顧客としています。 一方、デジタル資産トレジャリー事業では、イーサリアム（ETH）を活用した次世代トレジャリー戦略を推進し、日本を超えグローバルでプレゼンスを発揮するETHトレジャリー企業を目指しています。同社はデジタル資産を単なる投資ではなく、Web3.0経済圏への参画と企業価値向上のための戦略的手段と位置づけ、デジタル資産をバランスシートに組み込むことで中長期的な企業価値向上を図ります。世界最大級のステーキングインフラプロバイダーであるP2P.orgや国内大手取引所BITPOINTとの連携により、ETH運用の高度化と収益最大化を実現。世界基準の運用インフラと国内法規制遵守を両立させたハイブリッド体制を構築し、グローバルな機関投資家と同水準の運用・リスク管理体制を確立しています。短期的な投機は排除し、数年単位の長期的な視点で運用を行い、ステーキングによる安定的な収益確保とネットワークへの貢献を目指すとともに、将来的な報酬率の低下にも対応できるようオプション取引やDeFi運用手法の組み合わせを検討しています。同社は、着実な収益を生むコンサルティング事業と、次世代の成長を牽引するデジタル資産トレジャリー事業を両輪とし、企業価値の劇的な向上と株主価値の最大化を追求しています。

株式会社スタジアムは、「人×テクノロジー」を融合させ、企業の営業および事業成長を支援する総合ソリューションプロバイダーです。同社は、長年の営業経験と、AI事業を展開する株式会社エクサウィザーズのグループ企業としての最先端AI技術を組み合わせ、企業の営業活動を革新するサービスを提供しています。主要サービスの一つである「Sales Partners」は、BtoB×IT商材に特化した営業代行サービスであり、戦略戦術の立案から営業人員のリソース提供、育成、ツール作成まで多岐にわたる支援を通じて、顧客企業の売上向上に貢献しています。SaaSプロダクト提供で培ったノウハウを活かし、プロフェッショナル集団が圧倒的な成果を追求します。 また、生成AIを活用したプロダクト事業として「Dr.Tel」を提供しており、コールセンターの通話品質管理や応対評価を自動化することで、評価の精度と頻度を飛躍的に向上させます。このサービスには、オンプレミス／ローカル環境で通話録音データの個人情報を自動で無音化する「個人情報ミュート by Dr.Tel」や「高精度 音声個人情報マスクツール」といった先進機能も含まれ、個人情報保護と効率化を両立しています。さらに、営業職向けのAI電話営業評価・育成ツール「Dr.Tel for sales」も展開し、営業現場の生産性向上を支援しています。同社は、MA/CRM運用、メディア運用、SEOコンサルティング、コンテンツ作成といったマーケティング支援もアウトソーシングサービスとして提供し、プロフェッショナル人材とのハイブリッド体制で顧客のマーケティング活動を強化します。 これらのサービスを通じて、株式会社スタジアムは、従来のBPOを超えた価値を提供し、顧客の成長フェーズに合わせた最適なソリューションを提供することを強みとしています。多くの企業が「Dr.Tel」を導入し、BIZTEL shouinやBIZTELといった主要システムとの連携も進めるなど、実績を積み重ねています。同社のビジネスモデルは、ヒューマンタッチの営業支援と生成AIによる効率化・高度化を両輪で推進し、顧客の事業課題を解決し、売上向上と持続的な成長に貢献することにあります。

株式会社WARCは、「想いをカタチにできる世の中を創る」というビジョンのもと、成長企業、特にスタートアップやベンチャー企業を対象に、多角的な経営支援サービスを展開しています。同社の主要事業は、HR tech事業、WARC AGENT事業、Co-WARC事業、イノベーション支援事業、そしてStartup Debt fund事業の5つです。HR tech事業では、経営管理部門に特化したダイレクトリクルーティングサービス「SYNCA」を開発・運営し、経理・財務、人事・労務、法務・総務、経営企画などの管理部門人材と成長企業のマッチングを支援しています。また、内部統制業務DX SaaS「smoove J-SOX」を提供し、テクノロジーの力でコーポレート部門の課題解決を推進しています。WARC AGENT事業は、CFOや管理部長といった管理部門のハイレイヤーポジションを中心に、プロフェッショナル人材をベンチャー企業に紹介するハイクラス人材紹介サービスです。同社は「両面型サービス」を強みとし、転職者と企業双方に深く寄り添い、質の高いマッチングを実現しています。Co-WARC事業では、スタートアップやベンチャー企業に対し、経営課題の解決から経営管理体制の構築、経理財務、採用戦略、IPO支援、タックスコンサルティング、人事・組織変革支援まで、あらゆる領域をオーダーメイドでハンズオン支援します。クライアントの内部に入り込み、ノウハウや仕組みをアセットとして残すことを重視しており、公認会計士や税理士、事業会社経験者など多様なバックグラウンドを持つプロフェッショナルが伴走します。イノベーション支援事業では、スタートアップ企業と大企業の協業を促進し、M&Aやベンチャー投資、新規事業創出を支援。M&A支援機関に登録されており、買い手・売り手候補の発掘からクロージング、PMIまで一貫したサポートを提供します。Startup Debt fund事業では、スタートアップ企業向けにデットファンドを運営し、スピーディかつ柔軟な資金調達の選択肢を提供することで、企業の成長を加速させています。これらの事業を通じて、同社は「人財と組織」を強化し、イノベーションが生まれる社会の実現に貢献しています。

エッジテクノロジー株式会社は、「テクノロジーで世界中の人々を幸せに」という企業理念のもと、最先端の人工知能（AI）技術とデータアナリティクスを駆使し、多岐にわたる社会課題の解決と未来社会への貢献を目指しています。同社の主要事業はAIアルゴリズム事業であり、具体的にはAIソリューションサービスの提供、AI教育サービスの提供、そしてAIプロダクトの開発・販売を展開しています。 AIソリューションサービスでは、機械学習やディープラーニングに精通したコンサルタントが顧客の課題を深く理解し、ニーズや予算に応じた最適なAI導入支援、開発、運用を一気通貫で提供します。これには、データ活用による最適な意思決定支援、ディープラーニングの検討・開発・運用、画像認識・動画解析による物体検知や異常検知、自然言語処理モデルや最適化アルゴリズムなどのEdge AIモデルの個別開発、さらにはデータプラットフォームの構築支援が含まれます。同社は独自のAI人材データベースを強みとし、プロジェクト支援を通じて顧客のAI活用を推進。ジュピターショップチャンネル、サントリー、グロービスといった大手企業から、メディア、アパレル、金融、製造業まで幅広い業界で、動画コンテンツ作成自動化、キャンペーン応募判定、需要予測、顧客クラスタリング、レコメンデーションエンジン構築など、数多くのビッグデータプロジェクト支援実績を有しています。 AI教育サービスでは、個人向けに「AIジョブカレ」を提供し、機械学習やディープラーニング、Python、数学などの専門知識を習得できる無料研修プログラム「AIジョブキャンプ」も展開しています。法人向けには、実務に直結する技能習得をコンセプトに、顧客の課題に合わせたカスタマイズ研修を提供し、官公庁や自治体のデジタル人材育成にも貢献しています。また、AI領域専門の有料職業紹介サービスを通じて、企業の採用活動も支援しています。 AIプロダクトとしては、かつてフォーム営業・マーケティング自動化ツール「GeAIne（ジーン）」を提供し、IT導入補助金の対象ツールにも認定されていましたが、2026年3月31日をもってサービスを終了する予定です。一方で、株式会社バベルと提携しAI営業支援ツール「ailead」の販売を開始するなど、新たなプロダクト展開も進めています。同社は千葉銀行グループの一員として、金融領域をはじめとする多様な業界に対し、AIソリューションの提供やデータ利活用を通じたデジタルトランスフォーメーション（DX）支援を強化しており、生成AIやAutoMLを活用した業務効率化にも注力しています。これらの事業を通じて、同社は顧客のビジネス成長と地域社会の発展に貢献しています。

株式会社HANDICAP CLOUDは、「誰もが自分らしく生きられる世界へ」をミッションに掲げ、人とテクノロジーの力を融合させ、社会課題を解決するインフラサービスを創造しています。同社は、障害者雇用の理想と現実に向き合い、企業と個人の持続可能な未来をデザインするため、多角的な支援サービスを提供しています。主要事業として、まず「障害者雇用バンク」を運営しています。これは、障害を持つ求職者向けの総合求人サイトであり、厳選された求人情報に加え、キャリア形成や人生を豊かにするための最新情報を提供する登録制プラットフォームです。ハローワークや人材紹介会社の求人をまとめて閲覧でき、スマートフォン一つで自分に合った仕事探しを可能にし、Web無料カウンセリングを通じて個々の障害に応じた就職活動をサポートします。次に、「人材紹介」事業では、有料職業紹介サービスを提供しています。障害者活用のプロとして、企業の課題と個人の可能性を深く理解し、双方にとって価値ある戦略的な出会いをデザインすることで、採用を組織変革の始まりと捉え、持続的な成長に貢献するマッチングを実現します。さらに、「エラビバ サテライトオフィス」を展開しています。これは、企業が抱える「受け入れ体制が整わない」「任せる業務がない」といった課題に対し、専門の支援員が常駐する「働く場」を提供するサービスです。業務の切り出しから採用、定着支援、障害者雇用のマネジメントまでを一気通貫でサポートし、障害内容や特性を熟知した社会福祉士、精神保健福祉士、医療従事者によるカウンセリングを通じて、あらゆる障害種別の方が安心して能力を発揮できる環境を整備します。これにより、企業は多様な人材活用を通じた組織変革の機会を創出し、働く人は安心してキャリアの土台を築くことができます。そして、「エラビバ 就労移行」では、サテライトオフィスと連携した就労移行支援を提供しています。短期的な就職をゴールとせず、PCスキルなどの技術習得に加え、自己理解や体調管理といった「働くための土台」づくりを重視したカリキュラムを提供。大手企業との連携で培った知見を活かし、社会で長く活躍し続けられる力を育む伴走者として、就職から職場定着まで中長期的な直接支援を実現します。同社のサービスは、株式会社ベアーズ、株式会社エー・ピーホールディングス、RIZAP株式会社、JA三井リース株式会社、日鉄テックスエンジ株式会社、ＥＮＥＯＳ株式会社、損害保険ジャパン株式会社など、数多くの企業に導入実績があり、その信頼性が証明されています。これらのサービスを通じて、同社は障害者雇用の促進と、誰もが自分らしく働ける共生社会の実現に貢献しています。

YUIME株式会社は、「日本の一次産業を、世界の一流産業にアップデートする」というビジョンのもと、一次産業が抱える慢性的な人材不足や多様な課題に対し、データプラットフォーム事業と人材支援事業の二つの柱で包括的なソリューションを提供する企業です。同社は2012年より農業分野に特化した人材支援を開始し、2019年には国家戦略特区の「特定機関」として認定され、特定技能での外国人材派遣および登録支援機関としての両方を手掛けるパイオニアとして、沖縄から全国へと事業を拡大してきました。 データプラットフォーム事業では、日本初の一次産業専門課題解決プラットフォーム『YUIME Japan』を運営し、100名以上の専門家が農林水産業従事者の「お金」「ひと」「もの」「わざ」「売り方」「地域」といった多岐にわたる悩みを解決に導きます。また、生産者が求職者に直接アプローチできるダイレクトリクルーティング型求人サイト『YUIMARU』を提供し、期間や雇用形態に縛られない自由なマッチングを実現しています。 人材支援事業では、一年を通じた産地間連携を基軸に、必要な時に必要なだけの労働力を提供する体制を構築。日本人材に加え、向上心の高い特定技能1号の外国人材を全国の農業現場に派遣し、収穫期間の増員や年間雇用が難しい状況にも対応しています。選果場などの農作業受託も行い、現場の環境整備にも貢献。外国人材の受け入れ企業に対しては、入国から就業、就業中の義務的支援を一気通貫で代行する登録支援サービスを提供し、農業分野に留まらず様々な業種をサポートしています。同社の強みは、農業経験豊富なスタッフによる技術指導、機械免許取得支援、そして特定技能1号人材の循環型派遣（冬は沖縄、夏は日本各地）といった柔軟な働き方の提案です。近年では、日本人材の就農を促進する「本気の農業インターン」を開始し、求職者をYUIMEの社員として採用し農業法人へ派遣する雇用型インターンシップを通じて、若手人材の定着とミスマッチの解消を目指しています。2025年度からは林業分野への人材支援事業も開始し、外国人材と協働する現場管理スタッフの育成にも注力するなど、日本の一次産業全体の活性化に貢献しています。

ＵＴ　ＭＥＳＣ株式会社は、昇降機や鉄道交通システムといった社会インフラを支える重要な設備の設計、製造、製作を主要事業とする企業です。同社は、高度な技術力を要するこれらの分野において、専門的なエンジニアリングサービスと製造能力を提供しています。具体的には、エレベーターやエスカレーターなどの昇降機全般、および鉄道交通システムに関する設計から実際の製造・製作までを一貫して手掛けており、日本の産業基盤を支える企業群を顧客としています。また、同社はＵＴグループの一員として、グループが強みとする人材派遣や製造請負といったヒューマンリソースソリューションを事業運営に活用し、顧客企業のニーズに応じた柔軟な体制構築を可能にしています。特に茨城エリアに根差した事業展開を通じて、地域社会の発展にも貢献しており、先端レベルの技術力とグループの総合力を組み合わせることで、社会を支える企業に対して質の高い「人の支え」を提供し、「はたらく力で、イキイキをつくる」というグループミッションを体現しています。これにより、顧客企業は変化の激しい市場環境においても、安定した生産体制と技術力を確保し、持続的な成長を実現できるという強みを持っています。

株式会社WEWORLDは、グローバル人材の育成と輩出を目的とした教育および人材事業を展開する企業グループです。同社は、株式会社WEWORLDを中心とした連結会社と学校法人ISI学園を含むグループ企業体として、世界中からの留学生やグローバル人材、そして社員が共に成長し、世界を舞台に未来を築くことを目指しています。主要事業として、世界120以上の国・地域から学生を受け入れる日本最大級の日本語学校グループを運営する「日本語教育事業」をはじめ、語学力とビジネス知識を兼ね備えたグローバル人材育成を目指す「専門学校運営事業」、高度な中国語教育を提供し日中間の架け橋となる人材を育成する「大学運営事業」を手掛けています。さらに、日本のトップ大学・大学院への進学を目指す学生を徹底的にサポートする「進学予備校事業」、急増する外国人材の需要に応えるため、グループの総合力を活かしてグローバル人材と企業を結びつける「人材紹介事業」（有料職業紹介、登録支援機関、労働者派遣を含む）、そして日本人学生の海外留学を支援する「留学事業」を提供しています。これらの事業を通じて、同社は「Empowering People, Building Dreams, Connecting Worlds」というパーパスのもと、全ての人々が夢に挑戦し、活力ある未来を創造できるよう、「教育」と「キャリア支援」のトータルプラットフォームを提供することに注力しています。難民支援や環境教育、教育現場のDX化、多様性の尊重といったCSR活動にも積極的に取り組んでいます。

株式会社ラックサイバーリンクは、情報通信技術を軸に多角的なITソリューションを提供する企業です。同社は、セキュリティサービス、コンサルティング、システムインテグレーション、ITエンジニア派遣/技術支援、そしてIT関連教育事業を展開し、顧客の多様なIT課題解決と日本経済の発展に貢献しています。 セキュリティサービスでは、Webアプリケーション脆弱性診断「SCUVA」を提供し、Webサイトの不正アクセス脅威から保護します。ツールと手動診断を組み合わせ、OWASP Top10に対応した広範な脆弱性を短期間で検出することが強みです。また、「OSINT調査サービス」では、独自ツールとラックグループのノウハウを活用し、情報漏えいリスクを把握し対策をアドバイスします。さらに、NISTサイバーセキュリティフレームワーク2.0に基づいた簡易アセスメントサービス「SNOKEL」で、企業のセキュリティ対策状況を可視化し、次の一歩を支援しています。 コンサルティング事業では、経験豊富なITエンジニアが顧客の漠然としたニーズを明確化し、経営課題を解決する本質的なITソリューションを提案します。上流工程から下流工程までを見据えた「使えるRFP」作成に強みを持ち、中央官庁向けの豊富な実績を有しています。システムインテグレーション事業では、現状分析からシステム構築、品質管理、運用、保守までをワンストップでサポート。徹底した品質管理と分析・検証の反復により、顧客の細かいニーズに応える高品質なシステムを実現しています。 ITエンジニア派遣/技術支援では、高いコミュニケーション能力と技術力を持つエンジニアを派遣し、顧客の人的リソース不足を解消します。特にセキュリティ分野に特化したエンジニア集団として、日本有数のSOCを24時間365日支える確かな実績を持ち、セキュリティ機器の検証・設計・構築まで幅広く対応します。教育事業「LCLアカデミー」では、未経験者からでもITの基礎知識や資格取得、現場で使える技術を習得できるカリキュラムを提供。ヒューマンスキル研修を重視し、「自分から」行動できるITエンジニアを育成することで、IT業界の若手人材のキャリア形成と人材不足解消に貢献しています。同社の強みは、システム構築・保守のワンストップ対応、ネットワーク系エンジニアの高い技術力、そして顧客ニーズに合わせた柔軟なチーム編成にあります。これらの事業を通じて、中央官庁、地方自治体、民間企業など幅広い顧客層に対し、安心・安全なICT環境の実現と価値創造を最大限に支援しています。

ＩｎｆｉｎｉＣｏｒｅ株式会社は、企業の事業成長を支えるトータルITインフラ/ソリューションプロバイダーです。同社は、ネットワーク、クラウド、セキュリティを中心としたITインフラに関するコンサルティングから設計・構築、運用保守、さらには人材支援までをワンストップで提供しています。特に、ネットワークインテグレーションにおいては、企業やデータセンターの大規模環境構築・移行、新規拠点環境構築、大量データ通信処理、既存環境老朽化対応、多拠点接続といった多岐にわたるサービスを展開し、お客様のビジネスニーズに応じた最適なIT基盤を構築します。クラウドインテグレーションでは、オンプレミスからのクラウド移行、オンプレミスとパブリッククラウドを組み合わせるハイブリッドクラウド構築、そして複数のクラウドサービスを活用するマルチクラウド構築を通じて、企業のデジタルトランスフォーメーション（DX）を加速させ、柔軟性、コスト効率、システムの拡張性向上に貢献しています。 同社の強みは、世界トップ企業各社（キンドリルジャパン、シスコシステムズ、フォーティネット、パロアルトネットワークスなど）の認定コアパートナーとしての卓越した技術力と専門知識にあります。社員の約9割がCCIE・CCNP・CCNAなどのネットワーク系資格を保有し、自社R&D拠点「技ラボ」での新技術検証を通じて、常に高品質なソリューションを提供できる体制を確立しています。セキュリティ分野では、ゼロトラストクラウドセキュリティ「InfiniProtect」やマネージドUTM「FortiGateマネージドパック」を提供し、企業の堅牢なセキュリティ対策を支援します。また、SD-WAN、SASE、ローカルブレイクアウト、SDN/NFVといった最先端テクノロジーの知見を活かし、業務効率化やセキュリティ強化、柔軟なIT運用を実現する最適なインフラを提供しています。対象顧客は業種・業界や企業規模を問わず幅広く、企業の事業継続と成長を根幹から支える中核的なパートナーとして、課題の可視化から解決までを一貫してサポートするビジネスモデルを展開しています。

groxi株式会社は、多角的なワークサポートを可能にするITソリューションを提供する企業です。主要事業として、無線LAN（Wifi）、セキュリティ、RPA（ロボティック・プロセス・オートメーション）を柱とし、その他に保守、ネットワーク、PC/SP LCM（パソコンライフサイクルマネジメント）、IoT/AI製品開発・AI開発も手掛けています。無線LANサービスでは、事前の電波状況調査から設計・構築、運用・保守まで一貫して提供し、FURUNO SYSTEMSの「ACERA」や「UNIFAS」、TP-Link、HPE Arubaなどの高品質な製品を取り扱っています。宿泊施設や放送業界、ホテル業など多岐にわたる顧客に対し、ストレスフリーな接続性、ワークスタイルに合わせたセキュリティ、管理負荷の軽減を実現しており、電波干渉に強く安定した通信や、多台数の一元管理、シームレスローミング、最適なAPへの自動誘導といった強みを持っています。セキュリティサービスでは、業務内容・現状分析に基づき、セキュリティ機器やソフトウェアの選定・構築から運用・保守までを提供。「入口」「内部」「出口」の3つの対策をバランスよく提供し、標的型攻撃や情報漏洩から顧客の情報資産を守ります。SonicWALLの次世代ファイアウォール、FFRI yaraiの未知・脆弱性攻撃対応エンドポイントセキュリティ、SKYSEA Client Viewの情報・資産管理システムなどを活用し、公共機関や文教施設などでサーバ仮想化に伴うセキュリティ強化や資産管理工数削減の実績があります。全TCP通信のセキュリティチェックや、未知のマルウェアに対する振る舞い防御、ユーザレベルでの可視化と制限が強みです。RPAサービスでは、「one up事務」として、RPAツールの導入に留まらず、ExcelVBA、PowerShell、BIツール、クラウドサービス活用、API連携など多様な手段を組み合わせ、業務の「可視化」「自動化」「効率化」を推進。定型的な繰り返し業務の効率化を通じて、顧客の働き方改革に貢献し、事務職のキャリアアップも支援しています。レポーティングやリクルーティング業務の自動化事例も提供しています。同社はISO27001(ISMS)認証を取得しており、情報セキュリティ基本方針に基づき、情報資産の「完全性」「機密性」「可用性」を維持するための厳格な管理体制を構築しています。また、一般労働者派遣事業、有料職業紹介事業、建設業許可、古物商許可も有しており、幅広いニーズに対応可能なビジネスモデルを展開しています。顧客層は学校法人、公共機関、ホテル業、放送業、建設業など多岐にわたります。

株式会社PKUTECHは、AI・DX・マルチクラウドといった最先端技術を追求し、IT技術を通じて顧客の多様な課題解決を支援する独立系SIerです。同社は、AI博士を中心とした専門チームによるAI・データ分析事業を核とし、自然言語処理、音声認識、画像認識などの技術を駆使して独自ソリューションを提供しています。具体的には、三菱総合研究所との共同研究で開発した「数表から文書を自動作成するAI技術」や、アンケート分析サービス「Egeria-COVOS」、トークログ分析サービス「Egeria-LINE Success」、感情分析サービス「Egeria-Cemodia」、生成AIを用いたFAQソリューション「Egeria-Search」、AI音声認識ソリューション「Egeria-Voice」など、多岐にわたるAIサービスを展開しています。 また、同社はBPM・CRM・ローコードソリューションとしてAppian、Pega、Salesforceといったプラットフォームを活用し、業務プロセスの可視化と効率化を短期かつ低コストで実現します。マルチクラウド事業ではAWS、Azure、GCPなどのクラウドサービスを用いたインフラ設計、構築、運用監視、最適化、セキュリティ強化、移行支援を提供し、AIを活用した次世代CSPMサービス「Egeria-Security」も手掛けています。セキュリティ事業部を新設し、経験豊富なプロフェッショナルによるリスクアセスメント、ポリシー策定、ゼロトラストセキュリティ管理、クラウドセキュリティ管理、脆弱性診断、監視・運用支援、人材育成までを網羅的に提供しています。 さらに、モバイル技術を基盤としたスマホアプリ開発（Android, iOS, WeChatミニアプリ, LINEミニアプリ）や、自社開発のツールを用いたCOBOLからJavaへの高精度なマイグレーションサービス「Egeria-NextCode」も強みです。SI・システム開発では金融、官公庁、流通など幅広い分野で上流工程から開発、運用、保守までを一貫して行い、SAPソリューションでは基幹システムパッケージ、CRM、SCM、PLMといった分野で導入支援からアドオン開発、保守運用までを提供しています。デジタルマーケティング事業では、独自のソリューションにより新規顧客開拓や既存顧客ニーズの把握を支援し、効率的な営業活動をサポートしています。同社は、AI導入のリアルな悩みに寄り添い解決する伴走型AI業務コンサルティングサービスと、独自の「Egeria® AIエージェント基盤」を通じて、顧客が自らAIで業務改善を継続できる「自走できる組織」の構築を支援し、高度な技術力と一貫したサポート体制で企業のDX推進に貢献しています。

シンカナース株式会社は、「看護を進化させる」という理念のもと、医療現場における深刻な人材不足、特に看護師の負担軽減と離職率改善を目指し、コンサルティング及び教育を通じた看護助手派遣事業を展開しています。同社は、代表者自身の看護師としての原体験から、救急診療の断念や病棟閉鎖といった負の連鎖を断ち切るため、医療職全体で最大人員を占める「看護」の進化、特に民間企業で育成可能な看護助手の増加に注力しています。病院が看護助手を確保できない根本原因を明確化し、病院ごとの課題に応じた改善策を提案するコンサルティングサービスを提供。これには、看護補助加算取得支援、看護師へのタスク・シフティング提案、看護業務の分業化支援などが含まれます。また、教育面では、本社内に看護助手専用のラーニングセンターを開設し、外国人看護助手テキストブックの刊行、病院勤務におけるルールやマナー指導、レベル別業務習得プログラム、リーダー看護社員による現地指導などを通じて、質の高い看護助手を育成しています。派遣される看護助手は、医療従事者としての自覚と責任を持ち、身体介助や夜勤専従も可能なスタッフが多数在籍し、優しさと思いやりを兼ね備えています。同社は2006年の設立以来、日本大学医学部附属板橋病院、順天堂大学医学部付属順天堂医院、聖マリアンナ医科大学病院、日本赤十字社医療センターなど、数多くの主要医療機関への看護助手派遣実績を積み重ねており、医療現場の持続可能な運営に貢献しています。

株式会社ソナエルは、有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅の中立公正な相談センターとして、高齢者とそのご家族の最適な住まい探しを支援しています。同社の主要事業は老人ホーム紹介事業であり、社会福祉士、介護福祉士、精神保健福祉士などの国家資格を持つ専門相談員が多数在籍し、対面相談を原則としています。全国の希望エリアから10,000を超える提携ホームの中から、お客様の状況や要望に合わせた最適な施設を提案。同社の主な収益源はホーム側からの紹介手数料であり、ご相談者からは相談料を頂戴しない中立公正な立場を保っています。退院が近い、時間がないといった緊急の相談にも、日曜祭日を問わず対応する柔軟性も強みです。また、不動産、身元保証、後見人、家族信託、遺言、不用品買取など、老後にまつわる幅広い相談にも対応し、ワンストップでサポートを提供しています。 さらに、同社はセミナー講師事業として、地域住民やケアマネジャーなどの専門職向けに老人ホームの基礎知識や選び方に関するセミナー・勉強会を実施。YouTubeチャンネル「ソナエルちゃんねる」では、「ニッポンの介護をわかりやすく！」をテーマに、老人ホームや介護に関する情報を動画で配信しています。近年では、介護施設向けのM&Aコンサルティング事業、業務改善を支援するkintone導入支援、不動産事業、そして訪問看護サービスを含む介護保険事業や人材事業も展開し、多角的に高齢者支援と介護業界の発展に貢献しています。同社は高齢者向け住まい紹介事業者届出公表制度の届出番号1番を取得し、プライバシーマークも取得しており、高い専門性と倫理観をもってサービスを提供しています。

ＪＡＧフィールド株式会社は、2000年の設立以来、建設業界に特化した総合人材サービスを提供しています。同社の主要事業は、労働者派遣業、有料職業紹介事業、一般建設業、インターネットを活用した求人求職情報サービス、そして図面受託事業（設計図・施工図・BIMモデル・VR）です。労働者派遣では、建築、土木、設備、電気、プラント分野の施工管理、設計、CAD、BIM、ビル管理など多岐にわたる専門技術者を、全国の建設会社や技術会社へ派遣しています。有料職業紹介では、正社員登用を希望する企業と求職者のミスマッチを低減するため、人材紹介と紹介予定派遣を提供し、建設系技術者からIT・AIエンジニア、各種事務職まで幅広い職種に対応しています。特に海外エンジニア事業では、ベトナムの大学と提携し、日本語教育や日本の建築知識、CAD・BIM・CIM研修などを通じて、優秀な外国人材を育成・紹介し、ビザ申請やメンタルヘルスサポートまで一貫した支援体制を構築しています。また、インターネットを活用した求人求職情報サービスとして、「建築求人.jp」「CAD求人.com」「BIM求人.com」など専門性の高い自社運営サイトを多数展開し、月間1,000件以上の求人情報と30,000人以上の求職者コンサルティング実績を誇ります。図面受託事業では、BIM・VR設計受託サービスを提供し、意匠・構造・設備設計、施工現場支援、ファシリティーマネージメントまでワンストップでIT技術サポートを行い、RevitモデリングをVRに活用したアバターウォークスルーや点群データのVR化といった先進技術も導入しています。同社は「現場主義」を徹底し、テイクオフ研修、資格取得支援、CAD/BIM研修、キャリアチェンジ制度など充実した教育・サポート体制で技術者のスキルアップとキャリア形成を支援。国内外3,000社以上の取引実績を持ち、オートデスク社認定トレーニングセンターとして質の高い教育を提供することで、建設業界の「安心で安全、そして持続可能な地域・まちづくり」に貢献しています。

アディクシィ株式会社は、「テクノロジー×ヒトの共創で、可能性を解き放つ」をミッションに掲げ、AIをはじめとする最新技術を活用し、企業の持続的な成長を支援するテクノロジーのプロフェッショナル集団です。同社の主要事業は、テクノロジーコンサルティング&ソリューション事業とセールスイネーブルメント事業の二本柱で構成されています。テクノロジーコンサルティング&ソリューション事業では、AIエンパワーメント、コンサルティング、テクノロジーソリューションの3つのサービスを提供。AIエンパワーメントでは、AI戦略・導入コンサルティングからAIモデル開発・運用、生成AI活用支援、AIガバナンス・倫理設計、AI人材育成・リスキリング、AI業務プロセス変革、AI営業・マーケ支援まで、AIの導入・活用・浸透をトータルで支援し、業務と人の可能性を最大化します。コンサルティングサービスでは、戦略、テクノロジー・AI・DX、組織・人事、オペレーション・業務改革、新規事業といった広範な領域において、企業変革の構想から戦略策定、現場への実行までを伴走支援する総合コンサルティングを提供。テクノロジーソリューションとしては、Webプロダクト開発、基幹/業務システム開発、スマホ/モバイルアプリ開発、クラウド設計・構築・移行、セキュリティ、ネットワーク設計・構築、システム保守・運用、テスト・品質管理、AI/ビッグデータなど、ビジネスを支えるシステム・アプリ・インフラの設計・開発・運用を担うテクノロジーインテグレーションを展開しています。 一方、セールスイネーブルメント事業では、営業戦略の立案から実行、組織づくりまでを一貫して支援するグロース支援を提供し、営業組織の強化と成果向上に貢献しています。同社は、法人顧客に対し、AI導入・活用やDX推進における多岐にわたる課題解決をサポートしており、その強みは、豊富なエンジニアリングリソース、優れた採用力と組織構築力、そして質の高いエンジニア人材を継続的に獲得できる点にあります。また、AI駆動開発やDXコンサルティングといった先端領域に積極的に挑戦し、社員が主体的に学び続けるカルチャーを育んでいます。セキュリティ専門企業であるサイバーセキュリティ総研との戦略的パートナーシップにより、高度なセキュリティ案件への対応強化とセキュリティ人材育成ラボの共同展開を進め、Acrosstudio株式会社との提携ではAI×DXコンサルティングの融合と人材・リソースのシェアリングを通じて、企業の変革を加速させています。同社は「2035年に1万人規模のテクノロジスト集団へ」という目標を掲げ、累計6億円の資金調達を完了するなど、急成長を遂げており、日本最大級のAIカンファレンスイベント『東京AI祭2025』にプラチナスポンサーとして協賛するなど、業界での存在感を高めています。

株式会社ビープラストは、企業の経営資源（人、モノ、金、情報）を有効活用できるよう多角的なサービスを提供する企業です。同社は、サガテレビグループの一員として、テレビメディアに留まらず、新たなコンテンツやデバイスを活用したビジネスモデルを展開しています。 主要事業として、まず「デジタルコンテンツ」領域では、映像企画・制作、WEBサイト企画・制作、グラフィックデザイン、インターネット広告、広告プランニング、各種マーケティングコンサル業務、WEBマガジン編集部運営（EDITORS SAGA）を手掛けています。WEBサイト制作ではコーポレートサイトやキャンペーンサイトの新規制作・リニューアル、動画撮影・編集ではテレビCMやPR動画、ネット用動画の制作、グラフィックデザインではパンフレット、チラシ、看板、パッケージ、ロゴデザインまでワンストップで提供し、広報展開まで見据えたコンテンツ制作と集客設計を強みとしています。 次に「不動産事業」では、不動産売買、仲介、相続相談、ホテル運営など不動産全般を扱い、佐賀県内の不動産売却に特化した査定サイト「住まいの査定佐賀」も運営しています。サガテレビグループのネットワークを活かし、多様なニーズに対応しています。 「人材派遣・紹介事業」では、「キャリロク」を運営し、個人・法人向けに人材派遣、紹介予定派遣、有料職業紹介を提供。採用・育成費用や内部管理の軽減、欠員・休業者対応など、企業の人材課題を解決します。2026年にはオンライン秘書サービス「i-STAFF」を展開するファイブスターネットの全株式を取得し、サービスを強化しています。 「経理業務」のアウトソーシングでは、サガテレビグループで培ったノウハウを活かし、毎月の伝票起票、経理立替清算・振込業務、債権管理、給与計算、社会保険業務、経営分析サポートなど、バックオフィス業務の効率化と経営判断に資する情報提供を支援します。 「イベント企画・運営」では、リアルイベントからオンラインイベントまでトータルプロデュース。企画立案、運営準備、当日運営、大型LEDビジョンのレンタル・オペレーションまで一貫して行い、特に人材確保、集客、タレント手配に強みを持っています。 「広告代理業」では、テレビCM、ラジオCM、新聞、雑誌、デジタルサイネージ（JR佐賀駅、ゆめタウン佐賀など）、インターネット広告（WEB・SNS広告）の企画から運用管理までトータルでサポートし、効果的な広報戦略を提案します。 「放送グループ」としては、サガテレビの放送運行業務を担い、放送データ作成、CMスケール表作成、CM放送順調整、映像・音声チェック、ニュース速報送出など、放送の安定運用を支えています。 「ITシステム導入・運用・保守」では、DX導入支援、PCキッティング、Microsoft365活用提案、コールセンター・テレワーク環境構築、ICT機器販売、オフィス環境整備、IP中継システム・情報カメラ導入、デジタルサイネージシステム導入・運用・保守、ヘルプデスク業務などを提供し、業務効率化と生産性向上を支援します。 その他、「カフェ・ショップ運営」として「JONAI SQUARE / NORTH」を運営し、貸し切りイベントスペースとしても活用されています。また、自社製品としてプレミアムドッグフードブランド「イヌグルマン」を展開し、インターネットモールでの通信販売・販売管理も行っています。 同社は、これらの多岐にわたる事業を「かけあわせてプラスを。」というコンセプトのもと、各事業が連携することで新たな価値を創出し、顧客の多様なニーズに応えるワンストップサービスを提供できる点が最大の強みです。地域に根ざしながらも、常に時代の先を見据え、DX推進や事業承継マッチングサービス「つぎのわ」の展開など、新たなチャレンジを続けています。顧客は個人から法人、自治体、プロスポーツチームまで幅広く、佐賀県を中心に活動しています。

ヒトトヒトキャリアライズ株式会社は、1996年の設立以来、多岐にわたる事業を展開し、企業と個人の双方に価値を提供しています。同社の主要事業は、人材派遣事業、セールスプロモーション事業、ICTソリューション事業、BPOコンタクトセンター事業、そしてコンシューマーサービス事業の5つの柱で構成されています。 人材派遣事業では、一般労働者派遣、紹介予定派遣、有料職業紹介を通じて、営業・販売員、事務、コールセンター、倉庫、引越、イベントスタッフ、システムエンジニアなど幅広い職種に即戦力となる人材を提供しています。特に、移動体通信業界での販売スタッフ派遣に強みを持ち、営業担当とコーディネーターによる2名1組体制で高いマッチング精度を実現。スタッフの定期的な面談や個々に合わせたビジネスマナー、コンプライアンス、職種別スキル研修、キャリアアドバイザーによる将来選択サポートを通じて、質の高い「人財」育成に注力しています。企業側には適材適所の人材補給、業務量変動への対応、コスト削減、労務管理軽減といったメリットを提供し、労働者側にはキャリアアップ支援や充実したフォロー体制を整えています。 セールスプロモーション事業では、イベント全般の企画・ツール制作・実務運営・資材配送及び管理、イベント用品レンタル、オリジナル抽選機の提供までをワンストップで手掛けています。企画・運営においては、イベントごとに専門社員を配置し、現場経験豊富なノウハウを活かした提案と全国対応の事務局設置が可能です。人材育成では、経験者・未経験者を問わず最大32時間の徹底した研修を実施し、スタッフの万全な業務遂行をサポート。制作面では、什器、衣装、店頭訴求ツール、プレミアム商品、映像・音声アニメーション加工まで、顧客ニーズに応じたハイクオリティなオリジナル制作物を低コストで実現しています。iPadを活用したアンケート回収型抽選機も好評を得ています。 ICTソリューション事業では、ソフト販売、販売システム構築、映像圧縮処理、情報システム及びコンピューター・ネットワーク構築のコンサルティング、ソフトウェア・ハードウェアの輸入・開発・設計・販売を行っています。BPOコンタクトセンター事業では、エンドユーザーとのコンタクト業務の設計から運営までを一括管理し、インバウンド・アウトバウンドのコールセンター運営、問い合わせ対応、アポイント業務などを提供し、企業の業務効率化を支援しています。 コンシューマーサービス事業では、自社ブランドの家事代行サービス「キャットハンド」を運営。「時間」と「心」のゆとりを届けることを理念とし、共働き夫婦や一般家庭の多様なニーズに応えています。掃除、洗濯、料理、買い物、庭掃除など多岐にわたるサービスを提供し、人材派遣事業で培ったスタッフ管理・育成ノウハウを活かした「安心」「安全」なサービス、お客様専属プランナーによる万全のアフターフォロー、多角経営によるリーズナブルな料金設定が強みです。これにより、働き方改革やダイバーシティの実現、高齢者雇用や女性の社会復帰推進といった社会課題にも貢献しています。 同社は、1996年より人材派遣業界で培った経験と実績を基盤に、各事業部で専門性の高いサービスを提供し、全国各地域で同一の高品質なサービスを展開しています。2018年度には売上高32億8000万円を達成し、「人財力100」にも選出されるなど、その成長性と企業としての取り組みが高く評価されています。顧客とその先の笑顔のために、多岐にわたるサービス提供と顧客満足度の追求を続けています。

株式会社トラストファミリーは、愛知県と福岡県を中心に40年の実績を持つ総合人材アウトソーサーです。同社は「人と企業の架け橋」となることを企業理念に掲げ、多岐にわたる事業を展開しています。主要事業は、労働者派遣、有料職業紹介、人材アウトソーシング（業務請負）、指定障害福祉サービス、警備業です。 人材派遣サービスでは、製造現場や物流拠点など幅広いセクションで、業務の繁閑期や突発的な人員不足に対応し、1名からチーム単位まで柔軟な人材確保を支援します。これにより、企業は採用業務の軽減、労務管理コストの削減、強力な採用力による最適な人材確保というメリットを享受できます。人材紹介サービスは、企業が求める経験を持つ人材の正社員採用を完全成功報酬型でサポートし、ミスマッチのない長期的な人材活用を実現。紹介予定派遣では、最大6ヶ月の派遣期間を通じて候補者の能力や適性を見極め、双方合意の上で直接雇用へと移行することで、採用リスクを最小限に抑え、スピーディーな採用を可能にします。業務請負サービスは、期間制限なく継続的な外部リソースとして、生産変動への柔軟な対応、業務負担の大幅な低減、企業がコア業務に特化できる体制を構築し、独自のQCD+S（品質、価格、納期、安全）マネジメントで生産性向上と品質維持に貢献します。 警備事業では、交通誘導、イベント警備、施設オープン時警備、駐車場誘導など、一日単位から中期・常駐まで幅広いニーズに対応し、各種保険完備で安心・安全なサービスを提供。また、指定障害福祉サービスとして「マーベラス」「マーベラスII」を運営し、就労継続支援B型事業を通じて障害を持つ方々がデコレーショングッズの制作・販売に携わる機会を提供しています。さらに、「マーベラスホーム・マーベラスホームII」では共同生活援助（グループホーム）を提供し、障害のある方とそのご家族を多角的にサポートしています。同社は「信頼と技術」を合言葉に、人材育成・教育を充実させ、きめ細かく迅速な対応で、企業と求職者双方の幸福を追求する良きビジネスパートナーとして社会に貢献しています。