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株式会社JAPANDXは、地方自治体のデジタルトランスフォーメーションを推進する総合ソリューション企業である。同社は自治体向けにDX化ソリューション、電子政府関連の開発・提供、DX人材育成、および行政や公共分野におけるデジタル技術活用サービスを展開している。主要なサービスには、自治体向けアプリケーション「DX-Pand」の開発・運用、Webコンテンツマネジメントシステムの提供、健康促進アプリケーションの開発、マイナンバー関連事業の支援が含まれる。同社は「住民ファースト」の理念に基づき、地方自治体と住民の双方向コミュニケーションを可能にするサービスを提供し、スマートシティの実現に貢献している。技術面では、ノーコード・ローコードで操作可能なWeb CMSや、モバイルファーストなデザインを採用したアプリケーション開発を特徴としており、自治体職員の業務負担軽減と住民の利便性向上を同時に実現している。業界での実績として、岩手県釜石市や矢巾町、高知県宿毛市、宮崎県延岡市など、複数の自治体でスーパーアプリの導入やホームページリニューアルを実施。ISO/IEC 27001やプライバシーマークの認証取得など、情報セキュリティとプライバシー保護の強化にも注力している。ビジネスモデルは、自治体向けのソフトウェア開発・運用、DX人材派遣、コンサルティング業務の提供を通じた収益化が中心である。

株式会社フルキャストシニアワークスは、団塊の世代を含むアクティブシニア世代に特化した人材サービスを提供しています。同社は、高い勤労意欲と豊富な社会経験を持つシニア人材を企業に紹介・派遣することで、企業の多様な人材ニーズに応え、活性化に貢献するとともに、アクティブシニア世代の健康で充実した生活と社会参加を支援しています。主要サービスとして、1日単位や2時間からの短期・スポット派遣から数ヶ月の長期派遣まで対応する「人材派遣」と、企業が直接雇用を検討する際に求職者との雇用契約成立をあっせんする「有料職業紹介」を展開しています。 同社の強みは、必要な時に必要な人数を柔軟に供給できる点にあり、大人数の需要や日々の業務変動にも対応可能です。また、募集から採用までの手間や工数を削減し、人材コストの抑制にも寄与します。シニア人材は、若年層に比べて採用効率が高く、勤務継続率や生産性が向上し、欠勤率が低いというメリットがあります。さらに、豊富な社会経験を持つ即戦力人材の確保や、企業の社会貢献活動への寄与も期待されます。清掃、飲食、小売、製造、物流・倉庫、オフィス、コールセンターなど多岐にわたる業種に対応し、サービス提供エリアは一都三県（東京、神奈川、千葉、埼玉）に限定されています。企業からの問い合わせから最短2日で人材提供が可能であり、派遣後も専任コーディネーターによる手厚いサポート体制を構築しています。なお、同社は2026年3月31日をもって廃業に伴い、全サービスを終了することを発表しています。

株式会社Groovementは、「新たな挑戦者に最も信頼されるNo.1プロフェッショナルサービス」を目指し、「プロフェッショナル」を再定義することをミッションに掲げる企業です。同社は主に、フリーランスの経営コンサルタントとITコンサルタントを企業に紹介するマッチングサービス、ハイクラス人材に特化したコンサル・スタートアップ転職支援、そしてタスクフォース型の経営コンサルティングサービスを提供しています。 主要事業の一つである「Strategy Consultant Bank」は、外資系コンサルティングファーム出身者など厳しい審査を通過したフリーランスの経営コンサルタントと、経営課題を抱える企業を繋ぐ業界最大級の招待制マッチングプラットフォームです。登録コンサルタントは1,500名を超え、非公開案件へのセルフエントリー機能も提供し、多様な働き方を支援しています。また、「IT Consultant Bank」では、大手ITコンサルファームやSIer出身の優秀なフリーランスIT・SAPコンサルタントが多数在籍し、IT戦略策定からDX伴走、実装・運用支援まで幅広い領域で企業のIT課題解決をサポートします。これらのスキルシェア事業は、労働人口減少や生産性向上が求められる現代において、優秀なコンサル人材がスキルを最大限に発揮できる社会の実現を目指しています。 さらに、同社は「Groovement Agent」を通じて、DX・AI・ビッグデータといった先端技術分野に特化したハイクラスのコンサル・スタートアップ転職支援を展開し、企業のデジタルトランスフォーメーションを全面的に支援しています。そして、「Groovement Consulting」では、1,500名以上の独自エキスパートプラットフォームを活用し、クライアントの課題に応じて自社コンサルタントと外部エキスパートでタスクフォースを組成する、新しいスタイルの経営コンサルティングを提供しています。同社の強みは、厳選されたハイクラスなプロフェッショナル人材のネットワークと、企業と個人の双方のニーズを深く理解し、最適なマッチングと課題解決を実現する専門性にあります。これにより、企業は「脱・丸投げ」で主体的にプロジェクトに関与し、フリーコンサルタントは自身のキャリアを主体的に選択できる柔軟な働き方を実現できるビジネスモデルを構築しています。

株式会社グローマスは、「お口の問題解決を通じて一生の笑顔と健康に貢献する」というミッションのもと、歯科医療業界に特化した多角的な事業を展開しています。同社の主要事業は、キャリア支援（人材採用支援）、労務支援システム、およびメディア運営の三本柱で構成されています。キャリア支援においては、歯科医師や歯科衛生士、歯科助手・受付といった確保が難しい歯科スタッフの採用を支援する「人材紹介サービス」と「求人広告サービス」を提供しています。人材紹介サービス「シカカラDH求人」「シカカラDr求人」は、歯科衛生士・歯科医師専門であり、入社・入職が成功するまで費用が発生しない完全成果報酬型を採用し、早期退職時の返金制度も設けています。歯科業界に特化したキャリアアドバイザーが、求職者と歯科医院双方のニーズを深く理解し、最適なマッチングを実現することで、業界トップクラスの紹介実績を誇ります。一方、求人広告サービス「シカミル」は、歯科医療従事者全般を対象とし、360°カメラで撮影したVR画像を掲載することで「バーチャル職場見学」を可能にし、求職者が安心して応募できる環境を提供しています。こちらも成功報酬型で掲載期間は無期限であり、取材から原稿作成まで同社が代行することで、歯科医院側の手間を大幅に削減しています。労務支援システムとしては、歯科医院の労務管理を効率化する「シカポチ勤怠」と「シカポチ給与」を提供しています。「シカポチ勤怠」は、歯科医院の経営者の声をもとに開発されたクラウド型勤怠管理システムで、共有打刻、GPS打刻、自動集計、有休管理（自動付与、管理簿出力、時間単位取得）、シフト管理（自動作成、簡単入替）など、多岐にわたる機能を備え、LINE連携や社労士相談サービスも提供しています。これにより、毎月の勤怠集計業務や有休管理、シフト作成の手間を大幅に削減し、ペーパーレス化を推進します。「シカポチ給与」は、歯科医院の給与計算に特化したシステムで、アウトソーシングサービスの実績を基に開発されました。初期費用ゼロで法改正に伴うアップデートも無料であり、各種手当や社会保険料の自動計算、Web配信による給与明細のペーパーレス化など、ミスなくスピーディな給与計算を可能にします。これらのシステムは、複雑なカスタマイズが不要で、シンプルで直感的な操作性を実現しており、歯科医院の労務負担軽減に大きく貢献しています。さらに、同社はメディア事業として、歯科総合情報メディア、歯科衛生士ポータルサイト、歯科衛生士学習支援サイトを運営し、各種サービスで得た知見や事例を業界の発展のために提供しています。これらの事業を通じて、株式会社グローマスは歯科医療に関わる人々のあらゆるストレスをフリーにすることを目指し、歯科医院の経営効率向上と、歯科医療従事者のキャリア形成支援、そして患者の健康増進に貢献しています。同社の強みは、歯科業界に深く特化し、人材と労務の両面から包括的なソリューションを日本国内で提供できる点にあり、特に人材サービスにおいては、専門性の高いアドバイザーと独自のVR技術を活用した求人広告で差別化を図っています。

株式会社イーシー電設工業は、30年以上にわたり、電気工事、電気通信工事、設備工事、および関連する保守事業を専門としています。同社は、主にマンションやテナントビルを対象とした電気・電話・LAN・光工事において豊富な実績を誇り、お客様の多様なニーズに対し、電気工事のワンストップ提案で対応しています。具体的には、電気設備の設置からLAN配線、監視カメラの設置まで、幅広いサービスを提供しており、見積もり、提案、実施、メンテナンス、アフターフォローを一貫して手掛けるビジネスモデルを展開しています。 2022年には株式会社ルックアップの完全子会社となり、同社のグループ会社として、無線LAN環境構築提案といった新たな強みを取り入れ、さらなる技術革新と事業の永続的な発展を目指しています。この資本提携により、従来の強みである確かな施工実績に加え、最新の技術トレンドに対応したサービス提供能力を強化し、顧客への価値提供を拡大しています。同社は、個人情報保護にも積極的に取り組み、2023年5月にはプライバシーマーク認証を取得するなど、企業の社会的責任を果たすことにも注力しています。長年の経験と実績に裏打ちされた技術力と、グループシナジーによる新たな提案力を組み合わせることで、顧客のビジネス変革と加速を支援する信頼性の高いパートナーとしての地位を確立しています。

株式会社ナインメディアは、デジタルメディアを通じてユーザーの「解決」と「幸せ」を創造するデジタルメディアカンパニーです。最適な情報提供をコンセプトに、顧客企業の事業成長を支援しています。主力サービスの一つである「サーチブランディング」は、ターゲットユーザーの「検索」を基点とした新しいブランディング手法です。顧客保有サイト内に解決情報メディアを構築し、検索基点での情報提供を継続することで、ユーザーの信頼や親近感を獲得します。これにより、従来の企業発信型ブランディングよりも高い即効性と費用対効果を実現し、成功報酬型で顧客の事業成長に貢献します。また、「ライフサポートメディア」の運営も手がけています。これは、生活の中で生じる多様な「課題」や「問い」に対し、最適な情報を提供するデジタルメディアプラットフォームです。例えば、「パソコン修理EXPRESS」や「くるまガラスセンター」のように、情報の非対称性を改善し、ユーザーの具体的な問題解決を支援することで、より良い社会づくりに貢献しています。株式会社ナインメディアは、デジタルを通じた情報価値の最大化により、顧客とユーザー双方の「幸せ」を実現しています。

ヒューマンスタッフ株式会社は、京都府宇治市に本社を構え、京都周辺を主要な活動拠点としつつ、東海、近畿、四国、九州、沖縄方面まで広範な地域で人材サービスを展開する企業です。同社の主要事業は、労働者派遣事業、有料職業紹介事業、紹介予定派遣事業、業務請負業、アウトソーシング事業の多岐にわたります。特に、地元の官公庁や企業への人材提供に強みを持ち、求職者に対しては「自分に合った条件で仕事を探せる」「地元の官公庁や企業で安心して働ける」「丁寧なサポートでまた働きたいと思える」といった手厚いサポートと最適なマッチングを提供しています。 同社が取り扱う職種は非常に幅広く、情報処理サービス、事務処理サービス、設計・製図・CAD、製造、営業、物流管理、生産管理、販売、介護、学校・教育、イベント企画など多岐にわたります。具体的な求人例としては、高収入の配達業務（社員登用）、高時給の保育士、CADオペレーター、軽作業、事務社員、マイクロバス運転者、ISO申請事務補助職員などがあり、未経験者歓迎から経験者優遇、短期・単発、年齢不問といった多様なニーズに対応しています。求職者は仮登録を通じて希望職種（一般事務、営業事務、経理事務、技術系、医療事務など）や就業条件を詳細に伝えることができ、同社はそれに基づいた最適なマッチングを実現します。企業側に対しては、必要なスキルを持つ人材を迅速に提供し、業務効率化やコスト削減に貢献するビジネスモデルを確立しています。また、プライバシーマークも取得しており、個人情報保護にも力を入れているため、求職者・企業双方に安心して利用できるサービスを提供しています。

株式会社Asikazeは、Technology領域におけるコンサルティング、システム開発、アウトソーシング、人材支援を通じて、クライアント企業の課題解決をサポートしています。ITコンサルティングでは、Technology Business Management（TBM）方法論を用いたITファイナンスの高度化支援を行っています。ITコスト管理やテクノロジー投資の最適化を支援する「Apptio」、AIと自動化を活用したソフトウェアテストプラットフォーム「Tricentis」といった先端技術プロダクトの導入・実装を支援し、企業のIT環境最適化と競争力強化に貢献しています。HRコンサルティングでは、ITコンサルティングファームやSIerに特化した採用支援事業を展開しています。ビジネス・プロセス・アウトソーシングでは、IT領域における業務運用のプロセス改善から実運用までをサポート。システム導入支援やシステム運用、ITエンジニアをはじめとする人材派遣、さらにはDX人材育成支援やプログラミングスクールの運営も手がけています。これらの多角的なサービスにより、お客様のコスト最適化、業務効率化、品質向上を実現し、テクノロジーの力でお客様の企業成長を支援しています。

タブソリューション株式会社は、ビジネス、テクノロジー、そして優秀な人材獲得を支援することで、社会の未来を共に創造するパートナーとなることを目指しています。同社は「人 × 物 × 技術」を核としたソリューション開発を主要事業としており、顧客の課題解決へまっすぐに取り組む姿勢を強みとしています。具体的には、ビジネス課題に対するコンサルティングやシステム開発などのテクノロジーソリューション、さらには人材派遣事業を通じて、企業の成長と変革をサポートしています。2025年8月1日には労働者派遣事業許可を取得しており、これにより企業の多様な人材ニーズに応える体制を強化しています。また、2025年4月2日には「プライバシーマーク」の認定を取得しており、個人情報保護への高い意識と厳格な管理体制を確立している点も同社の信頼性を高める要素です。顧客企業が抱える様々な課題に対し、可能性を信じて積極的に挑戦し、具体的な行動を通じて実現へと導くビジネスモデルを展開しています。同社は常に先を見据えた誠実な企業経営をデザインし、顧客と共に輝く未来を築くことを追求しています。

株式会社ソフトブレインは、2001年2月1日に設立されたIT企業であり、「あらゆる人々に社会貢献すること」をミッションに掲げ、多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要事業は、ソフトウェアの受託開発、スマートフォンアプリの開発、システムエンジニアおよびプログラマの派遣、一般労働者派遣、C言語プログラミングセミナーの開催、そしてプログラミング言語テキストの販売です。受託開発においては、Windows系アプリケーション開発としてVisual C/C++やC#、Excel/Access VBAを用いた開発実績があり、Web系ではJava、JSP、Struts、Perl、ASP、JavaScriptなどを活用した開発、スマートフォンアプリではAndroidStudioを用いたJava、OpenGLES、AndroidSDKによる開発を手掛けています。また、Unix/Linux系でのGUIアプリケーション開発や、Oracle、SQL-Server、Accessなどのデータベースを用いた開発、Zabbixによるサーバー監視システム開発も行っています。具体的な開発実績としては、自社製品として思い出のスライドショーやパラパラ漫画風のライブ壁紙アプリ、ウィンドウの形状を画像に置き換え透明化処理を行うVisual Garden V1.1を提供しています。医療・医用分野ではX線装置制御システムを開発し、レントゲン画像データの院内ネットワーク共有や電子カルテ連携を実現。道路分野では、ガソリンスタンドの地下タンクの状態を管理し、ひび割れや液面変動を察知する地下タンク検査システム、走行ビデオと地図データを連携させ360度全方位映像で道路管理を支援する道路管理システムを提供しています。通信分野では、企業の基幹データ通信システムや、携帯電話と基地局間の膨大なデータログを解析・分析する基地局データ管理システムを構築。Web分野では、デザイン提案から開発まで一貫したホームページ製作も手掛けています。同社は、これらの幅広い技術と開発経験を活かし、企業顧客の多様なニーズに応えるだけでなく、システムエンジニアやプログラマの人材派遣を通じてIT業界の発展に貢献。さらに、C言語プログラミングセミナーやプログラミング言語テキストの販売を通じて、次世代のIT人材育成にも力を入れています。近年では、生成AIやChatGPTといった新たな技術にも積極的に取り組み、DXの向上を目指すなど、常に新しい挑戦を恐れず躍進する姿勢を示しています。

株式会社イクスポートは、製造業、特に期間工採用に特化した国内唯一のコンサルティング型採用支援企業です。同社は、企業の採用力を強化し、製造業の未来を人材から変革することを目指しており、採用支援業、人材紹介業、求人広告販売代理業、転職支援業、そして労働者派遣事業を主要事業として展開しています。 同社の採用支援コンサルティングは、企業の目標に基づいた戦略立案から実行、サポートまでを一貫して提供する点が強みです。具体的には、採用計画、母集団形成・集客、応募者対応（面談・評価）、内定オファー、採用分析と改善といった選考フロー全般にわたる支援を行います。また、採用人数、採用コスト、人材の質といった企業が抱える具体的な課題に対し、データに基づいた解決策を提案します。 サービスとしては、成果報酬課金型のWEB求人媒体「期間工サーチ」を運営し、メーカーの直接応募を支援。企業の魅力を最大限に伝える専用求人ページの作成や、採用全般における改善提案、同業他社リサーチも行います。さらに、オウンドメディア「工場Maker」を通じて求職者ストックを形成し、質の高いコンテンツ展開でブランディングを強化。独自の「期間工適性検査」を提供し、人間性や継続傾向を可視化することで、採用後の定着を見据えた“採るべき人材”の見極めをサポートします。 同社の最大の特長は、製造業・期間工採用に特化し、10年以上にわたる豊富な実績とノウハウを持つ点です。「自社で採れないから人材紹介や派遣に頼る」という状況から脱却し、「自社で採れる構造をつくる」ことで、直接雇用比率の向上を仕組みで実現します。これにより、採用コストの高騰や人材の質のばらつきを解消し、採用の再現性を高めます。データに基づいた採用改善を徹底し、応募から入社、定着までのプロセスを可視化することで、感覚的な採用から脱却し、根拠ある改善を継続的に行います。 実績としては、大手製造業を中心に、派遣から直接雇用の割合を大幅に改善したり、コールセンター導入で面接参加率を向上させたり、採用広告費を削減したりといった具体的な成果を上げています。日産自動車九州株式会社やいすゞ自動車株式会社などの事例では、直接雇用の応募数・採用人数の拡大、採用コスト削減、人事工数削減に貢献し、長期的な視点での戦略的パートナーとして評価されています。

アレシス株式会社は、「システムエンジニアリングサービス（SES）」と「システム受託開発」を二本柱として、多岐にわたるITソリューションを提供する企業です。同社は、常に変化と革新を取り入れ、将来を見据えた高品質なITソリューションをお客様に提供することを理念としています。システム受託開発においては、iPhone・Androidアプリの企画から運用保守まで一貫して手掛けるモバイル開発、物流・生産管理・人事給与・会計・金融などの分野におけるWEB・オープン系システムの開発、RPA（UiPath、WinActor）導入支援による業務自動化、AWS・Azure・GCPといった主要クラウドプラットフォームの構築・開発・運用、そしてSalesforce・SAP・IFSを中心としたCRM・ERPソリューション支援まで、幅広いニーズに対応しています。特にモバイル開発では、Objective-c/SwiftやJavaを用いたネイティブ開発に加え、HTML5/PhoneGap/Cordova/Onsen UIによるハイブリッド開発も手掛け、マルチデバイス対応やOS/アプリのバージョンアップを見据えた運用設計に強みを持っています。また、ベトナムの現地関連企業と連携したオフショア開発体制を構築しており、優秀な人材を確保しつつ、安定した品質と低コストを両立した開発サービスを提供することで、顧客のコスト削減とビジネスの加速に貢献しています。このオフショア開発は、海外事業進出支援の一環としても機能しています。同社のビジネスモデルは、高度な技術力を持つエンジニアを顧客企業に提供するSESと、顧客の課題解決に特化したオーダーメイドのシステム開発を請け負う受託開発を組み合わせることで、多様な顧客層のITニーズに応えています。主要取引先には大手SIerが含まれ、幅広い業界の企業を顧客としています。近年では経営革新計画の承認やプライバシーマークの認可を受け、企業としての信頼性と成長性も示しており、売上高も着実に伸長しています。

株式会社スマートコンテンツは、確かな技術と自由な発想を基に、多岐にわたる事業を展開し、企業のDX推進とビジネス成長を支援しています。同社の主要事業は、WEB制作・マーケティング、人材事業（紹介・派遣）、そして事業コンサルティング（事業計画書作成＆財務支援）です。 WEB制作・マーケティング事業では、WordPressを用いたホームページ制作からRuby言語等によるスマホアプリケーションの受託開発、Webコンテンツ制作、システム開発、Webマーケティング、各種情報サイトの制作・運用まで幅広く手掛けます。特に、マーケティング連動型システム開発やSEO対策と連動した予約システム、CRM機能のカスタマイズに強みを持ち、韓国の制作会社との連携やIT導入補助金の活用により、高品質かつ低価格なサービス提供を実現しています。 人材事業では、IT（エンジニア・デザイナー・ディレクター）人材や企画型営業人材の派遣・紹介、採用コンサルティング、採用コンテンツ制作、各種請負業務を提供。特に、日本語堪能な外国人材のマッチングに注力し、多様な人材ニーズに応えています。SES（システムエンジニアリングサービス）として、Web・AI・バックエンド・インフラなど幅広い分野に精通したエンジニアをアサインし、開発・保守・運用を支援します。 事業コンサルティング事業では、ビジネス戦略の策定、組織改革、マーケティング戦略、財務・会計アドバイザリー、リスクマネジメント、プロセス改善の提案を行います。特に、日本国内の外国人起業家向けに、インバウンド創業支援や新規会社設立支援、経営課題の整理・解決、ビジネスマッチング、ソリューション立案までトータルでサポート。資金調達事業として、各種補助金・助成金の案内から申請代行、事業計画書作成、融資計画立案まで一貫して支援し、IT導入補助金などを活用したDX推進を後押しします。 さらに、同社は「BizChat AI」をはじめとする多様なITツールを提供しており、AIチャット自動応答システム、AI不動産評価額自動算出ツール、生成AIを活用した事業計画書作成ツール「Planit AI」、LINE公式アカウント向けMAツール「Lステップ」、飲食店向けタブレット型セルフオーダーPOSシステム「PEregi」、統合型採用業務支援システム「Smart Talent」など、顧客管理、会計処理、予約管理、EC、AI、自動化といった幅広い業務課題に対応するソリューションを展開しています。これらのITツールはIT導入補助金にも対応しており、導入コストの削減を支援。 また、飲食・店舗事業では、実店舗運営・出資・共同事業、ブランド・業態設計、多店舗展開支援を行い、長期的に成長する店舗ビジネスを推進しています。 同社は、最新技術を駆使し、ユーザーにとって役立つ情報やサービスを提供することで、顧客のビジネス成長と満足度向上を最大限に高めることを目指しています。

プルーデント・ジャパン株式会社は、日本における確定拠出年金（DC、日本版401k）制度の開始とともに2000年2月に設立された、確定拠出年金分野に特化したリーディングカンパニーです。同社は金融機関ではなく、「加入者にとって本当に役立つか」という視点からサービスやソリューションを設計・提供しています。主な事業内容は、企業内教育と企業内プロモーション（インナープロモーション）のコンサルティング、金融分野およびライフプラン教育のコンサルティング、セミナー運営、講師派遣、そして個人相談業務の運営です。 同社は、企業型確定拠出年金制度導入企業や運営管理機関、そして個人型確定拠出年金（iDeCo）加入者に対し、多角的な継続投資教育サービスを提供しています。具体的には、確定拠出年金制度関連セミナーやライフプランセミナーを企画・運営し、経験豊富なファイナンシャルプランナー（FP）を派遣。20代から60代まで幅広い世代を対象に、資産運用、年金、住宅ローン、生命保険など、お金に関するあらゆるテーマで教育を行っています。また、セミナー会場では質問しにくい内容や個別の状況に対応するため、FP個別相談サービスを提供。これは、会社内だけでなく、自宅やオンライン（Zoom、Skypeなど）での相談も可能で、ライフプラン、確定拠出年金の資産配分、家計相談など、個人の具体的な悩みに寄り添ったアドバイスを提供します。りそな銀行と提携したiDeCo普及促進のための「FPデリバリーサービス」は、出張型およびオンラインでの相談を通じて、iDeCoの理解促進と加入を支援し、週刊東洋経済や日経新聞にも取り上げられるなど高い実績を誇ります。 さらに、同社はWebを活用した「問診－診断サービス」を提供し、加入者が自身のライフプラン上のリスクを再認識し、老後資金計画への行動を促します。FPの品質向上にも注力しており、「DCコンシェルジェ®養成講座」やファイナンシャルプランナー会員事業を通じて、講師の育成と継続的なスキルアップを図っています。全国に講師ネットワークを持つことで、地方拠点でのセミナー開催や個別相談にも対応可能です。これらの取り組みにより、同社は確定拠出年金制度の普及と日本の金融教育の発展に貢献し、加入者が「将来のお金について考えてみよう」と一歩踏み出せるよう支援しています。セミナー開催実績は年間数千件に上り、その豊富な経験とノウハウが同社の強みです。

北明情報システム株式会社は、最新のIT技術を通じて人々の生活向上と幸福の追求を目指す情報システムサービス企業です。同社は多岐にわたるシステム開発を手掛けており、ベーシックなクライアントサーバー系システムからWeb系、オープン系、汎用系、組込み系、モバイル系システム開発まで幅広い分野で豊富な実績を有しています。特に、高い技術力と豊富な経験、そしてヒューマンスキルに秀でたスタッフが、顧客の業務改善と経営課題解決に最適なソリューションを提供しています。主要な事業として、企業全体の資源を一元管理するSAPに特化したERPソリューションを提供しており、事業戦略の提案、コンサルティング、システムインテグレーション、システム開発、システム保守、情報技術教育サービスを一貫して行います。SAP ECC、S/4HANA、C/4HANAに対応し、FI、CO、MM、SD、PP、BW、EWM、Ariba、PS、BPC、PM、HR、PS、IBP、BTP、BASISといった広範なモジュールをカバー。SAP技術者の35%以上がコンサルタント資格を保有し、プロジェクトマネージャーも多数在籍しています。また、AWSクラウドサービスの設計・構築から導入支援、導入後の運用状況分析までフルサポートを提供し、常に最新かつ最適なサービスの利用を実現します。さらに、AIのための基盤技術やアプリケーション技術支援を通じた先端技術開発、Pega、ServiceNow、OutSystemsといったローコード開発プラットフォームを活用したDX推進支援も行い、顧客のビジネスモデル変革を加速させています。自社製品開発にも注力し、企画から運用まで一貫したアジャイル型開発を推進。同社はSES業務におけるシステム開発サービス、ERPソリューション、クラウドサービスの提供を主なビジネスモデルとし、銀行、大手流通業、証券、国保、保険業界など幅広い顧客層にサービスを提供しています。2024年にはお客様より特別貢献賞を受賞し、テンセント本社とビジネスパートナー契約を結びテンセントクラウドの販売を開始するなど、その実績と信頼性は高く評価されています。また、一般労働者派遣事業許可証を取得し、東京都より経営革新計画の承認を受けるなど、事業基盤の強化にも積極的に取り組んでいます。