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スマートメディカル株式会社は、「持続可能な医療環境の創造」を企業理念に掲げ、医療・健康と街づくりを融合させる「HEALTHCARE UNITED」をコンセプトに、新しい医療事業の企画・開発を行う企業です。同社の主要事業は多岐にわたり、まず「医療事業開発コンサル」では、超高齢社会や商業施設の変革、不動産価値の最適化といった社会背景に対応し、医療分野における新規事業開発の全工程を支援します。事業リノベーションや不動産有効活用に関するノウハウを提供し、医療健康産業市場への貢献を目指します。次に「医療施設誘致」では、駅・駅前や郊外の商業施設など、生活導線上の利便性の高い場所にクリニック、健診センター、薬局、フィットネスクラブなどを誘致した医療プラットフォームを企画・開発・管理しています。都心型「駅・医療」と郊外型「地域密着」のコンセプトで、ヒューリックやパルコといった大手企業との協業実績も豊富です。さらに「医師のキャリアサポート」として、勤務医、パート勤務医、女性医師、定年退職医師など、多様な医師の就労支援を行い、「医の森プロジェクト」を通じて最適な環境で働ける「適医適所」を実現。協力医療機関である「医の森クリニック 浅草橋 健診センター」を運営し、医師の新しいキャリアプラン形成を支援しています。また、「敷地内薬局事業」では、2024年の診療報酬改定による規制厳格化を受け、敷地内薬局を手放したい医療機関へのコンサルティングや、規制を受けない新たな形の敷地内薬局開設支援を提供し、患者の利便性向上に貢献しています。加えて、「ITアウトソーシング事業」では、企業のIT環境、サーバ・ネットワークの設計・構築業務を手掛け、オンプレミスからクラウドへの移行、仮想基盤への移行、監視ネットワーク構築、運用自動化などを提供し、特に東日本大震災をきっかけに仙台を拠点に地域企業のITインフラを支えています。同社は、音声感情認識AI「Empath」を活用したメンタルヘルス対策や、次世代型多診療科ヘルスケアモール開発、メンタルヘルスケアアプリ「じぶん予報」の開発など、社会課題解決に資する先進的な取り組みが評価され、「ジャパン・レジリエンス・アワード」を複数回受賞しています。これらの事業を通じて、医療機関、不動産事業者、商業施設運営会社、医師、一般企業、そして生活者に対し、持続可能で価値ある医療・健康インフラの創造を目指しています。

UPPGO株式会社は、「自分らしく生きる人を増やす」というビジョンを掲げ、ITとデジタルの力を通じて社会に新たな価値を創造するインキュベーションカンパニーです。同社は主に「パフォーマンスマーケティング事業」と「コミュニケーションデザイン事業」の二つの柱で事業を展開しています。 パフォーマンスマーケティング事業では、顧客企業のニーズに基づいた集客を多角的にサポートします。同社が培った豊富なデジタルマーケティングのノウハウを活かし、中・長期的なマーケティング戦略の立案から、ソーシャル広告、リスティング広告、ディスプレイ広告、動画広告、メール広告、アフィリエイトといった多岐にわたるアクイジション施策、さらにはMA運用までを一貫して提供。データ取得環境の整備、データ解析、KPI設計によるアナリティクス支援も行い、顧客体験設計やソーシャルメディア運用を通じたエンゲージメント強化にも注力しています。専門のデザインチームによるクリエイティブ制作も手掛け、DMP導入支援やオウンドメディア構築を含むデータ＆システム基盤の構築により、ユーザー行動のリアルタイム分析と高速な仮説検証を可能にしています。同社はGoogle Premier Partner、Microsoft 広告パートナー、LINEヤフー Partner Programの認定を受けるなど、その高い専門性と実績が評価されています。 コミュニケーションデザイン事業では、社会課題解決を目指し、マーケティングの知見を活かした事業アイデアの創出から市場分析、MVP開発までを一貫して行い、多様なサービスを展開しています。不動産領域では、不動産業者向けのSNSショート動画分析・運用ツール「VERY不動産β」を提供し、YouTube、TikTok、Instagramリールなどの動画データを分析・レポートすることで、ポータルサイトに依存しない潜在層集客を支援しています。また、不動産業界に特化したTikTok運用代行サービスも提供します。EC事業では、比較情報メディア「monobest」を運営し、AmazonなどのECサイトから膨大な商品情報を収集・整理し、レビュー評価や人気傾向に基づいたおすすめ商品を紹介することで、ユーザーの「選ぶ時間」を短縮し、最適な商品との出会いをサポートしています。さらに、人材・キャリア領域では、副業人材から社員採用ができる「お試し副業プラットフォーム substart」を開発・提供し、面接だけでは見極めが難しいスキルや人柄、カルチャーマッチを副業期間を通じて確認することで、企業と求職者のミスマッチを最小化する新しい採用手法を提案しています。加えて、転職メディア「転職UPPP」を運営し、20代・30代の転職経験者への大規模調査を通じて、転職市場のリアルな情報を提供しています。これらの事業を通じて、同社は「誰もが自分らしく生きられる」社会の実現に貢献しています。

株式会社メディア・トラストは、「企業と共に考え歩む」を企業ドメインとし、ITをベースとしたビジネスプロデュース（ビジネス支援）企業として、多岐にわたるサービスを提供しています。同社は、経営戦略・戦術の見直しから次世代の企業戦略立案、既存ビジネスへの新たなシーン創出までを総合的に支援するビジネスコンサルティングおよびビジネスプロデュース事業を核としています。具体的には、企業のシステムやビジネスモデルの全体最適化を支援するエンタープライズアーキテクト部門、大切なデータを外部脅威から守るデータセキュリティ部門、効率的なサービス告知を行うメディアプランニング部門、そして人材派遣・紹介を行うヒューマンリソース部門を有しています。 同社のサービスは、武蔵野大学と連携したAI予測分析サービス「T-PAS」によるデータサイエンス事業、基幹系・業務系・物流システム開発やITインフラ構築、Webアプリケーション脆弱性診断「T-VSS」をはじめとする情報セキュリティ対策（ネットワーク入口・出口対策、Webサイト改ざん検知/自動復旧、WAF）といったシステム・セキュリティソリューションが強みです。また、マーケティング支援、映像制作、Webインテグレーション、プロモーションといったクリエイティブな領域も手掛け、クライアントの事業活動の最大価値創出を支援します。人材サービスにおいては、システム開発やインフラ構築を担うITエンジニアのSES/派遣に加え、倉庫内軽作業やオフィスワーク、販売補助などを提供する短期軽作業派遣「mygate」を展開し、幅広い人材ニーズに応えています。同社は、豊富な導入実績と、上流工程から保守運用まで一貫して対応できる高い技術力、そして幅広いコーポレートネットワークとヒューマンネットワークを最大の財産とし、優良クライアントとの取引を拡大しています。なお、かつて提供していたゴルフカートナビシステム「GOLFGEAR」については、2025年1月に事業撤退を発表しています。

株式会社ブレイク・フィールド社は、「新天地を開拓する」という社名のもと、メディア事業、デジタルマーケティング事業、海外事業、クリエイティブ制作事業を主軸に展開しています。メディア事業では、暮らしとお金を考える金融情報サイト「ファイナンシャルフィールド」を運営し、学費、相続、ローン、投資、保険といったユーザーの課題解決を支援しています。同サイトは日本最大級のファイナンシャルプランナーネットワークを有し、月間約830万UU、月間約1,377万PVを誇り、Yahoo!ニュース、LINE News、Gunosy、SmartNews、dメニューなどの大手ニュースメディアにも記事を提供しています。また、カードローン、住宅ローン、iDeCo、クレジットカードなどの金融商品比較サイトも多数運営し、20年以上の実績があります。デジタルマーケティング事業では、自社メディアで培った年間数億円規模の広告運用ノウハウを活かし、リスティング広告、ディスプレイ広告、SNS広告、動画広告、メール広告、ブランディング広告、データフィード広告、アフィリエイト広告、タイアップ広告など多岐にわたる広告メニューを提供しています。分析から広告制作、運用まで一貫したサービスで、クライアント企業のWeb広告パフォーマンス最大化を支援します。海外事業はベトナムとタイを中心とした東南アジアで展開し、ベトナムでは保険オンライン販売代理店事業や、Facebookユーザー7000万人以上を活用したオンライン市場調査サービスを提供し、日本企業のスムーズな市場進出をサポートしています。タイではクレジットカード・パーソナルローン比較サイトを運営。クリエイティブ制作事業では、メディア運営とデジタルマーケティングで培ったノウハウを基に、バナー、動画、ランディングページ、ホームページの制作・改修を行い、SEO対応のメディア構築も手掛けています。同社はGoogle Premier PartnerやYahoo!プロモーション広告正規代理店としての認定も受けており、20年以上にわたる広告運用の実績と専門知識を強みとして、国内外の幅広い顧客層のビジネス成長に貢献しています。

株式会社リンク・アイは、「働く概念を変え、本気であふれる未来を紡ぐ」ことをミッションに掲げ、新卒人材紹介事業を展開しています。同社は、単なる「働きやすさ」ではなく、一人ひとりが心から「働きがい」を感じられるキャリアを創ることを支援しています。日本における「仕事に意欲的に取り組む人」の割合が低い現状を変革し、学生が「本気で働くこと」を選択できる未来を目指しています。 同社の主要サービスは、組織人事コンサルティング技術である「モチベーションエンジニアリング」を習得したキャリアアドバイザーによる個別支援です。この技術を活用し、学生の潜在的な可能性を引き出し、再現性と実効性のある成長とキャリア形成をサポートします。また、企業研修ノウハウを学生向けにカスタマイズしたセミナーを提供し、表層的な選考対策に留まらず、社会で活躍するための本質的な成長を促しています。さらに、経済産業省と共同で策定された社会人基礎力とモチベーションタイプを網羅的に可視化する適性検査「BRIDGE診断」を提供し、学生の自己分析を深め、自身の強みを活かし、モチベーションが最大化するキャリア選択を支援しています。 同社のビジネスモデルは、学生の「働きがい」に向けた働く目的と企業の理念を重ね合わせる「共感創造」を重視した採用・就職活動の支援にあります。これにより、個人と組織の目的が重なる「本気で働く未来」を実現し、学生と企業の深い相互理解とエンゲージメント構築をサポートしています。対象顧客は新卒学生に加え、新卒採用を行う企業や大学であり、日本全体の活性化に貢献することを目指しています。