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株式会社InsightXは、お客様の「いま見たい!」をリアルタイムに理解し、無数のパーソナライズコンテンツを自動構築するAIソリューション「InsightX」を提供する企業です。同社の核となるのは、独自に研究開発を続けてきた世界初の『シェルフ型レコメンド®』技術であり、ECサイトを運営するBtoC事業者向けに、顧客体験（CX）の変革を支援しています。従来の属性・行動データでは捉えきれなかった顧客ごとの「いま見たい！」切り口をリアルタイムでデータベース化し、面倒なセグメンテーションやコンテンツ作成なしに、顧客一人ひとりに最適化された「シェルフ（商品棚）」を全自動で構築します。提供サービスには、基本レコメンド機能に加え、商品を顧客のインサイトに合わせて棚化する「商品シェルフ」、スタッフコンテンツや特集記事をパーソナライズ表示する「スタッフコンテンツシェルフ」「特集記事シェルフ」、メールでパーソナライズコンテンツを配信する「シェルフ on メール」、パーソナライズシェルフを自由に配置できる「パーソナライズドLP」などがあります。これらのサービスにより、圧倒的に多種多様なコンテンツ表示を実現し、業界のベストプラクティスを即時導入可能。JSタグ1行の設置で導入が容易であり、導入後もInsightXチームが改善提案をリードするため運用工数がかからない点が強みです。オンワード、パル、アーバンリサーチ、ルミネといった大手アパレル企業を含む10社以上のBtoC事業者に導入され、1年間で売上約5倍、顧客数約4倍という実績を上げています。同社はシリーズAで総額8億円の資金調達を完了しており、ファッション・アパレルで培った技術とノウハウを基盤に、あらゆるBtoC業界への展開を目指し、楽天グループやふくおかフィナンシャルグループとの連携を通じてBtoC業界全体のAIトランスフォーメーションをリードしていく方針です。

株式会社TYONは、次世代型デジタルマーケティングサービスを提供する企業です。同社は、日々進化する広告テクノロジーやアルゴリズムがもたらす機械的で画一的なコミュニケーションに限界を感じ、「人」の気持ちに「人」が寄り添う「体温のあるコミュニケーション」を重視しています。具体的には、人が密接につながりあうソーシャルメディアを活用し、消費者コミュニティや個々の心理・論調を独自の方法で分析。この分析に基づき、体温のあるコミュニケーション戦略と人の手が介在するSNS運用サービスをクライアントに提供しています。 事業内容としては、心理学をベースにした次世代型SNSマーケティングを展開。デザインシンキング方法論を適用し、最適なメッセージ戦略を導き出します。主要サービスには、企業と消費者のエンゲージメントを高め、生活者の会話文脈に沿った1to1エンゲージメントを通じてファンや味方につける活動を支援する「Unwall」、心理学に基づいた戦略設計まで行うSNS統合調査分析サービス「X-Find」があります。X-Findでは、SNS上の論調分析、ターゲットコミュニティの深掘り、リアルユーザーへのインタビューなどを複合的に実施し、活用可能な戦略を提案します。また、SNS上での合意形成推進や、デマ・フェイクニュースによるレピュテーションリスクに晒された企業や個人の沈静化を支援するコンサルティング・運用支援サービス「Tide Maker」も提供しています。 さらに、世界各国の最先端テクノロジー、特にイスラエルの技術を活用した各種マーケティングソリューションも提供。次世代型SEO対策として、リサーチに基づく高度な戦略とカウンターSEOのツール・テクニックを組み合わせた総合的SEOを提供し、風評被害対策や過去の不祥事の検索対策、競合対策の戦略立案を支援しています。同社は、企業、団体、個人、商品等のブランド戦略に関する企画、立案及び制作、総合広告代理店業務、イベント・セミナーの企画・制作・運営・実施、映像・音声ソフト、テレビ・ラジオ番組、ウェブコンテンツの企画・制作・運営・管理・販売・配信も手掛けています。広告取引においては、JIAAのガイドラインに準拠し、無効トラフィックの排除やブランドセーフティの確保を推進しており、高い広告品質を追求しています。主要取引先には株式会社電通グループ各社や公益財団法人日本英語検定協会、神戸市などがあり、コベルコ神戸スティーラーズのパートナーも務めています。

株式会社DCXforceは、企業とカスタマーを繋ぐデジタル体験の創造と育成を専門とする企業です。同社は、クライアントのデジタル顧客接点における戦略設計から実行最適化までを一気通貫で支援し、デジタル上の顧客体験を変革することで、事業成長と企業価値向上にコミットしています。主要事業として、デジタルを中心としたマーケティングコンサルティングを行う「DCX Strategy」、SNSやオウンドメディアの立ち上げから運用、CDP・CRMを活用した顧客基盤構築、WebサイトのUI/UX改善などを手掛ける「DCX Tactics」、そして独自の人材ネットワークを活かし、バナー・動画の大量生産を支援する「Creative Force」やレシピ系インフルエンサーに特化した「Foodist Force」を展開する「DCX Network」を提供しています。 同社の強みは、特定のソリューションに縛られず、クライアントのビジネス課題から最適なデジタル戦略を立案し、フルファネルでの提案から実行までを一貫して支援するオーダーメイド型のプランニングにあります。これにより、レポート提出に留まらない「実行」を成果とする真に価値のある経営コンサルティングを実現しています。顧客層は日系大手企業が中心で、インフラ、金融、メーカー、製薬、保険など多岐にわたる業界を対象としています。ビジネスモデルは、コンサルタントや納品物に対してフィーが設定されるコンサルティングモデルであり、案件ごとに上流から下流まで同じメンバーが伴走する形で支援を提供します。創業以来黒字経営を継続し、安定した財務基盤を持つことも特徴です。また、一般社団法人日本インタラクティブ広告協会の正会員であり、JICDAQ認証も取得し、広告品質向上にも取り組んでいます。過去には、2020東京大会の機運醸成に向けた経済団体のコミュニケーション戦略立案から実行支援までを手掛け、国際連携の推進やデジタル活用による広報最適化、持続的なレガシー創出に貢献した実績があります。

株式会社MentaRestは、「誰もが安心して働き、生活し、生き続けられる環境を整える」というミッションのもと、メタバースを活用したメンタルヘルスケアサービス「MentaRest」の開発・運営・提供を行っています。同社の主要事業は、アバターを用いたオンラインカウンセリングサービスであり、精神科医や公認心理師・臨床心理士といった専門資格を持つカウンセラーが、科学的根拠に基づいた心理支援を提供します。このサービスは、従来のカウンセリングに比べて心理的な利用ハードルが低い点が大きな強みです。アバターを介したコミュニケーションは自己開示を活性化させることが研究でも示されており、利用者が気軽にメンタルヘルスケアに取り組める環境を提供しています。 主な対象顧客は、従業員のメンタル不調予防、休職・離職率低下、パフォーマンス・エンゲージメント向上を目指す企業です。同社は健康経営やウェルビーイング推進に注力する企業に対し、従業員向けのメンタルヘルス対策ソリューションを提供しています。また、行政や教育機関とも連携し、豊田市との協業では「メタバースとよた」を通じて、引きこもりや不登校の児童・学生、およびその保護者への支援も展開しています。 同社のビジネスモデルは、企業や自治体へのサービス提供を通じて、社会全体のメンタルヘルス課題解決に貢献することを目指しています。今後は、従業員個人へのサービス提供に留まらず、企業の組織課題解決に貢献するため、メンタルヘルス、キャリア形成、ビジネススキル向上といった多角的な企業研修プログラムの展開も視野に入れています。日本システム技術株式会社との実証実験を通じて、サービスの定量的な効果を可視化し、エビデンスに基づいたメンタルヘルス施策の普及を促進しています。さらに、アコム株式会社へのサービス提供実績や、国内外のピッチコンテストでの受賞歴、メディア掲載など、その革新性と社会貢献性が高く評価されています。

株式会社Ｌｅｚｉｌｙは、「教えないメンタル研修」というコンセプトのもと、セルフケアコーチング「レジリー」を主要事業として展開しています。同社が提供する「レジリー」は、従来の一般的な知識を一方的に提供する研修とは異なり、心の専門家が受講者一人ひとりに1対1で伴走することで、完全オーダーメイドのセルフケアを提供することを最大の特徴としています。企業が直面する休職者や退職者の増加、効果的な研修企画の難しさ、従業員のストレスケアといった課題に対し、個々の従業員がどのような状況でストレスを感じ、どのようにすれば心身の調子を良好に保てるのかを深く理解し、実践的なセルフケアスキルを習得できるよう支援します。このプログラムは、治療現場で用いられる技術を基盤とし、研究者との共同開発によってその効果と信頼性を高めています。特に、大阪公立大学大学院の准教授である岩佐和典氏がアドバイザーとして参画しており、認知行動療法を基にしたメンタルヘルス研修プログラムの臨床研究や開発に携わった豊富な経験が活かされています。サポートにあたるのは、国家資格である「公認心理師」の資格を持つ経験豊富な「心の専門家」であり、その専門性と質の高さが同社の強みです。対象顧客は、従業員のメンタルヘルス向上やストレス対策、離職率低下を目指す企業や法人です。同社は、個別のニーズに応じたきめ細やかなサポートを通じて、従業員一人ひとりのウェルビーイングを高め、結果として企業の生産性向上や健全な組織文化の醸成に貢献するビジネスモデルを展開しています。導入実績も有しており、メンタルヘルスケアの分野において、個別最適化されたアプローチで企業の課題解決を支援する独自のポジションを確立しています。同社は、メンタル不調で苦しむ人がいない世界の実現を目指し、効果的なメンタルヘルスケアを誰もが容易に利用できる社会の実現に貢献することを使命としています。

ＮｏｎＴｉｒｅｄ株式会社は、「選べる自由を、すべてのはたらく人へ。」を企業理念に掲げ、自分らしいワークライフマネジメントを支える最適なエコシステムの設計を目指しています。成果を追い求める市場において、顧客の利益が置き去りにされがちな社会構造に対し、「はたらく」ことから変革を起こし、顧客本位の選択肢を社会に根付かせます。主な事業は、教育と業務設計を主体とした「ワークライフマネジメント事業」です。財務・金融教育とフィンテックの領域では、金融商品の販売を目的としない独立系ファイナンシャルプランナーのマッチングサービス『売らないFP コーパス』や、企業の次世代リーダー育成を支援する『お金の産業医』を提供し、健全な金融との関係構築に貢献しています。業務設計コンサルティングでは、既存業務の見直しによる効率化・生産性向上を実現します。財務・経営指標に基づく「動く業務設計」を強みとし、AI等の最新技術を中立的に統合し、持続的な改善を共創します。さらに、UI/UXデザイン事業では、ユーザー視点に立った課題抽出から情報設計、体験設計まで一貫して支援し、サービスの価値最大化を追求しています。これらの事業を通じて、個人の学びと組織の仕組みづくりの両面から、はたらく人々の成長と変革を支援いたします。