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株式会社亀右衛門は、「安心と幸せをお届けします」という企業理念のもと、高齢者や障がいを持つ方々、そしてそのご家族に対し、多岐にわたる介護・福祉サービスを提供する企業です。同社の主要事業には、指定居宅サービス事業としての訪問介護サービス、指定居宅介護支援事業、障がい者総合支援法に基づく居宅介護サービス事業（障がい福祉サービス）、特定相談支援事業（障がい相談支援）、児童福祉法に基づく障がい児相談支援事業、総合事業生活援助サービス、世田谷区地域支援事業による移動支援サービス、同行援護サービスが含まれます。さらに、介護保険要介護認定調査や障がい支援区分認定調査の受託、独自の「亀右衛門安心サービス」も提供し、利用者の多様なニーズに応えています。 同社は、単に身体的な支援に留まらず、利用者が自分らしい人生を送り、その可能性を最大限に広げる「パーソナル・センタード・ケア」を重視しています。金融の視点を取り入れた経営哲学を持ち、「リスク・イネーブルメント」や「エンパワーメント」といった概念を介護に応用し、短期的な効率だけでなく、長期的な視点での利用者の成長と自立を支援するビジネスモデルを構築しています。具体的には、適度なリスクを許容しつつ自立を促すアプローチや、多様な選択肢の重要性を提唱しています。 また、同社は「介護をする人」と「介護を受ける人」双方のウェルビーイングを追求しており、介護職が誇りを持って働けるよう、業界最高水準の待遇、キャリアアップ制度、福利厚生、働くママ支援などを提供し、従業員の幸福を重視しています。多国籍のヘルパーチームを擁し、多様な文化背景を持つスタッフがお客様に寄り添うことで、より温かく、きめ細やかなケアを実現しています。SDGsの理念にも深く共感し、「誰一人取り残さない」持続可能な介護社会の実現を目指し、地域社会との連携や社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。2021年には「介護ビジョン」でSDGsへの取り組みが紹介され、2026年には東京都の「東京サステナブルワーク企業（みらワカ）」に登録されるなど、その先進的な取り組みは高く評価されています。これらの活動を通じて、同社は介護業界の未来を切り拓く原動力となることを目指しています。