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株式会社キャリママは、「女性の力を社会に活かし、顧客満足の高いサービスを提供する」ことを事業理念に掲げ、営業代行、事務代行、受電代行、その他BPOサービスを法人顧客向けに展開しています。同社の最大の強みは、社員の約9割が子育て中のママである「ママ力」を最大限に活用している点です。赤ちゃんとの対戦経験を持つママならではの「聞き上手」「話し上手」なコミュニケーション能力と、日々の生活で培われた「気遣いや丁寧さ」により、高品質なサービスを提供し、顧客の売上向上に貢献しています。 主要サービスの一つである「マザーテルサ」は、新規開拓における初期アプローチ、特にアポイント獲得を成果報酬型で代行する営業代行サービスです。BtoB法人営業歴12年のノウハウとママ力を融合させ、ターゲット設定からトークスクリプト作成、独自システムによる分析、高速PDCAWサイクルを通じて、高確度な商談設定を実現します。また、「ママジン」として提供される事務代行サービスでは、経理、営業サポート、手書き資料のデジタル化、各種チェック作業、音声文字起こし、テキスト精査など、企業の手間となる幅広い事務業務を代行し、業務効率化を支援します。受電代行業務も手掛け、顧客企業の多様なニーズに応えるBPOサービスを提供しています。 同社は「女性の雇用をとにかく増やす」というビジョンを持ち、自社で保育園を運営し子連れ出勤を可能にするほか、教育制度を整えることで、キャリアやスキルに不安を持つママの社会進出を積極的に支援しています。この働きやすい環境が、社員のモチベーションと「家族のために毎日戦う」という覚悟を生み出し、結果として営業成績へのこだわりと顧客満足度の高いサービスへと繋がっています。主要取引先には株式会社ブロードリーフ様、ソフトバンクグループ様、ヤフー株式会社様などが名を連ね、その実績と信頼性を示しています。

株式会社Magnoliaは、「世界を近くに、日本をゆたかに」を企業理念に掲げ、外国籍人材の活用と多文化社会の実現を目指す企業です。同社は、労働者派遣事業、有料職業紹介事業、宅地建物取引業、古物商の4つの主要事業を展開しています。人材サービスにおいては、国内の日本語学校や海外の送り出し機関（ベトナム、インドネシア、バングラデシュ、ネパール、ミャンマー、フィリピンなど）と連携し、幅広い人材ネットワークを構築。就労ビザ、留学生ビザ、家族滞在ビザを持つ外国籍人材を対象に、企業が求めるスキルや経験に合致した人材を派遣・紹介しています。特に製造業におけるエンジニアや軽作業員、食品業界の軽作業員など、多岐にわたる分野での実績があります。また、特定技能人材紹介では、介護、建設業、ビルクリーニング、宿泊業、外食業など、特定技能12分野全てに対応し、登録支援機関として人材の紹介から就業後のサポートまで一貫して提供。外国籍人材が日本社会にスムーズに溶け込めるよう、住まい探し、日本文化やルールの説明、日本語学習支援、資格取得支援といったトータルサポートを強みとしています。不動産賃貸仲介事業では、日本に居住する外国籍の方や初めて来日する方に対し、部屋探しだけでなく、家具・家電の手配や電気・ガス・水道などのインフラ手続きも支援し、安心して日本での生活を始められる環境を提供しています。さらに、古物商事業として、中古の家具家電（エアコン、冷蔵庫、洗濯機、電子レンジなど）を安価で販売し、外国籍人材の初期生活費用負担を軽減する役割も担っています。同社の強みは、外国籍人材に特化した専門性と、日本人営業担当と通訳担当による2名体制のきめ細やかなサポート、業界経験豊富なスタッフによる迅速な採用提案、そして仕事探しから住まい探しまでをワンストップで提供する総合的な支援体制にあります。これにより、企業の人材不足解消に貢献しつつ、外国籍人材の日本でのキャリアと生活を豊かにすることを目指しています。

エリエールフィールドパートナー株式会社は、大王製紙株式会社の100%出資子会社として、販売店の店頭活性化および販売支援を主軸としたフィールドマーケティング活動を展開しています。同社は、大王製紙グループが展開する「エリエール」ブランドをはじめとする日用品の販売促進を目的とし、小売店舗における売上向上と顧客満足度向上を追求しています。 同社の主要な事業内容は、販売店個々の販売状況を詳細に分析し、その結果に基づいた改善提案を行うことにあります。具体的には、市場のトレンド、競合状況、店舗の立地特性、顧客購買データなどを多角的に分析し、各店舗に最適化された販売戦略を立案します。この分析力と機敏な対応力を強みとし、単なる商品陳列の改善に留まらず、店舗全体の販売効率を高めるための具体的な施策を提案します。 さらに、エリエールフィールドパートナーは、販売店と密接に連携し、より魅力的な店頭演出を実現するための協働を重視しています。商品の効果的なディスプレイ、プロモーション資材の設置、季節ごとのイベント企画、顧客の購買意欲を刺激する売り場づくりなど、多岐にわたる店頭施策を企画・実行します。これにより、販売店にとっては売上向上と顧客エンゲージメントの強化を、来店顧客にとっては快適で魅力的な購買体験を提供し、「店舗様もお客様も笑顔になる店頭創り」をサポートするビジネスモデルを構築しています。

セントケアDX株式会社は、セントケア・グループの一員として2022年に設立された企業です。同社は、日本の介護・福祉業界が直面する2040年問題や生産年齢人口の減少といった構造的な課題に対し、デジタルトランスフォーメーション（DX）の力を活用して新たな価値を創造することをビジョンに掲げています。主要な事業内容として、訪問介護サービスおよび訪問看護サービスを提供しており、これらの在宅ケアサービスにICT機器やデジタル技術を積極的に導入することで、サービスの質の向上と効率化を図っています。具体的には、「可能な限り、住み慣んだ地域、住み慣れた自宅で生活を送りたい」と願う利用者とその家族を支援するため、アナログな介護・看護の魅力を維持しつつ、現場の身体的・精神的負担を軽減するDXサービスを追求しています。 セントケア・グループが全国規模で展開する訪問入浴、居宅介護支援、デイサービス、グループホーム、有料老人ホームなど多岐にわたる介護サービスの基盤を、DXの視点から強化し、グループ全体の持続可能なサービス提供体制を構築する役割も担っています。これにより、利用者はより安心で質の高い在宅ケアを受けられるようになり、介護従事者も働きがいと効率性を両立できる環境の実現を目指しています。同社の強みは、セントケア・グループが長年培ってきた豊富な介護サービス提供実績と、DX専門企業としての技術的知見を融合させ、未来の介護・看護のあり方を創造していく点にあります。

Ｊｏｔｏホールディングス株式会社は、傘下のグループ会社を統括し、その経営管理および関連業務を担う持株会社です。同社は、環境変化への迅速な対応と各グループ会社のコア事業への専念を目的として設立され、グループ全体の最適化と効率化を図りながら、社会生活を支えるインフラ事業を展開しています。 主要な事業領域は多岐にわたり、城東テクノ株式会社による住宅建材事業では、日本の木造住宅の長寿命化に貢献する「Jotoキソパッキング工法」をはじめとする新築木造向け住宅部材の開発、製造、販売を手掛けています。この工法は550万棟以上の木造住宅に採用されており、高気密・高断熱化や健康住宅、外装部材の通気・換気・雨仕舞など、現場のニーズに応じたユニークな建材を提供しています。城東リプロン株式会社が担う水関連事業では、集中豪雨対策や冠水・浸水災害対策製品を開発し、環境共生・循環型の街づくりに貢献。再生プラスチック材を原料とするマテリアルリサイクルを推進し、確かなコンパウンド技術と射出成形技術で高品質な製品を製造しています。また、Joto-Vent System USA, Inc.による海外住宅建材事業では、日本の床下換気ノウハウを北米市場に展開し、「Joto-Vent System®」として床下全周換気工法を普及させ、現地の木造住宅の長寿命化を支援しています。TDM株式会社が手掛ける電力機器事業は、1950年から日本の電力網を支え、鉄塔と電線を繋ぐ送変電用架線金具、配電線用金具、電線付属品の開発、設計、販売を行っており、過酷な環境下でも長期使用が可能な技術と品質を強みとしています。 これらの事業を通じて、同社は住宅、水インフラ、電力インフラといった社会基盤の維持・発展に寄与しており、顧客層は住宅メーカー、工務店、建設業者、設計事務所、リフォーム業者、電力会社、商社・販売店など広範囲にわたります。各事業会社が専門性を高めつつ、ホールディングスとしての総合力を発揮することで、持続可能な社会の実現を目指しています。