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株式会社キャリアマートは、採用アウトソーシング（RPO）を主軸に、新卒・中途・アルバイト採用に関する多岐にわたる支援サービスを提供する企業です。同社は、採用業務の効率化と質の向上を両立させる「人事部のシェアリングエコノミー」という独自のビジネスモデルを推進しており、特にRPA（Robotic Process Automation）とAIをいち早く導入したハイブリッド型採用支援が強みです。2012年からのRPA導入により、スカウト配信などのルーティンワークを高速かつ正確に自動化し、採用担当者のマンパワー不足やルーチンワークの負担を大幅に軽減しています。これにより、企業は採用戦略の立案や応募者への魅力付けといったコア業務に集中できるようになります。 同社の主要サービスには、新卒・中途・アルバイト採用アウトソーシング、採用コンサルティング、RPAアウトソーシング、コールセンター運営代行、就職・転職サイト代理販売、採用ツール（ホームページ、パンフレット、適性検査）販売、そして新卒人材紹介があります。採用アウトソーシングでは、年間スケジュール作成、面接日程調整、合否連絡、内定者フォロー支援、進捗管理・レポート報告など、採用活動の全フェーズをカバー。新卒採用コンサルティングでは、採用戦略全体の構築からインターンシップ、説明会のコンテンツ開発、選考フロー改善まで、企業の採用ターゲットに合わせた戦略を提案します。また、求人広告代理販売では、マイナビをはじめとする各種就職・転職サイトを最適な形で提案し、採用ツールの提供を通じて企業の魅力を最大限に引き出す支援も行っています。新卒人材紹介では、成功報酬型で企業にマッチした学生を紹介し、急な増員ニーズにも対応します。 同社のサービスは、採用ノウハウがない、マンパワー不足、ターゲットが集まらない、選考辞退・内定辞退が多い、採用コストがかかりすぎるといった企業の多様な課題に対応します。20年以上の支援実績と19,000社以上の導入実績を持ち、リピート率は94%以上と業界トップクラスの品質を誇ります。数名規模の厳選採用から100名以上の大規模採用まで柔軟に対応し、マイナビ、リクナビ、sonar、HRMOSなど多様な採用管理システムにも対応可能です。営業・サポート担当がクライアントの採用課題に真摯に向き合い、採用成功まで併走することで、顧客からの高い評価を得ています。この包括的な支援体制と先進技術の活用により、同社は人口減少社会における企業の生産性向上と日本経済の再生に貢献しています。

株式会社ENBASEは、「コミュニケーションとテクノロジーで希望をもてる社会をつくる」をミッションに掲げ、人と人とのコミュニケーションに生成AIをはじめとする最先端テクノロジーを融合させ、多様な社会課題の解決に挑むスタートアップ企業です。同社の主要事業は、アンビエントAI「スタンドLM」の開発・提供、自宅サービスのマッチングプラットフォーム「TIMEPASS」の運営、そしてコンタクトセンターの運営です。 特に注力している「スタンドLM」は、訪問介護・訪問看護の現場に特化したAIアシスタントであり、ケア中の会話をAIがリアルタイムで解析し、利用者情報や計画書に基づいた報告書を自動で作成します。これにより、ケア品質の向上、業務効率化、ハラスメント抑制といった多岐にわたる効果を実現し、介護・看護業界のAI活用とDXを強力に推進しています。最近では、「サービス担当者会議」の議事録作成機能をリリースし、会議中の会話から要点（検討内容・結論・役割分担・残された課題など）を自動で文章化することで、記録作成の負担軽減と関係者間の情報共有の質向上に貢献しています。また、統合型ケアマネジメントシステム「ハイケアウェルネス」とのプロダクト連携を開始し、現場の会話データと人事データを統合した医療・介護領域のタレントマネジメント最適化も図っています。さらに、訪問看護向け機能も大幅に強化され、AIが看護師と患者の会話を解析しSOAP形式で日々の看護記録を自動作成するほか、訪問看護報告書や看護サマリーの出力にも対応し、記録作業時間を大幅に削減する実績を上げています。 「TIMEPASS」は、自宅で手軽にリラクゼーション、ネイル、家事代行などの出張サービスをリーズナブルに利用できるマッチングプラットフォームとして、一般消費者の利便性向上に貢献しています。 また、福岡県博多市を拠点に、コンタクトセンターの運営代行、運営コンサルティング、研修事業を展開しており、企業の顧客対応業務の効率化と品質向上を支援しています。これらの事業を通じて、同社は最先端のAI技術と人間中心のコミュニケーションを組み合わせることで、社会全体の生産性向上と質の高いサービス提供を目指しています。

公益社団法人２０２７年国際園芸博覧会協会は、2027年3月19日から9月26日まで横浜市旧上瀬谷通信施設で開催される「２０２７年国際園芸博覧会（GREEN×EXPO 2027）」の企画・運営を担う法人です。同協会の目的は、花や緑との関わりを通じて、自然と共生する持続可能で幸福感に満ちた社会の創造を提案し、横浜から未来に向けた友好と平和のメッセージを発信することにあります。国際的な園芸・造園の振興、花と緑あふれる暮らし、地域・経済の創造、そして社会課題解決への貢献を目指し、SDGs達成とその先の社会を見据えた日本モデルを提示します。 同協会は、博覧会のテーマ「幸せを創る明日の風景」を具現化するため、「自然との調和」「緑や農による共存」「新産業の創出」「連携による解決」の4つのサブテーマを設定しています。会場では、約1000万株の花や緑が彩る空間で、Urban GX Village、Craft Village、Farm & Food Village、Kids Village、SATOYAMA Villageといった5つのテーマ別エリアを展開し、来場者一人ひとりが「地球と」向き合う新たな関係性を見つける体験を提供します。 持続可能な博覧会実現のため、「サステナビリティ戦略」や「資源循環の考え方」、「持続可能性に配慮した調達コード」などを策定し、生物多様性保全や気候変動対策に取り組んでいます。また、国籍、文化、性別、世代、障がいの有無にかかわらず、全ての来場者が安全・快適に過ごせるよう「アクセシビリティ・ガイドライン」を策定し、共生社会の実現に貢献することを目指しています。公式アンバサダーやマスコットキャラクター「トゥンクトゥンク」を通じた広報活動、国内外からの出展者・参加者誘致、協賛・寄付募集など、多岐にわたる活動を展開し、博覧会の成功とレガシー創出に向けて準備を進めています。

株式会社PEGASUS HOLDINGSは、AI活用を中心としたIT促進のための包括的な支援を提供するホールディングス企業です。同社は、AI活用を望む企業、IT人材の雇用加速、人材育成・コンサルティング事業を営む三位一体のビジネスモデルにより、ITの未来を切り開くことを目指しています。主要事業としてAIコンサルティング事業とホールディングス統括事業を展開しており、AIコンサルティング事業では、IT分野における超上流工程の戦略策定から導入・運用支援までを一気通貫で提供しています。具体的には、生成AIを用いた事業化支援や社内業務の自動化導入支援、データサイエンティスト、機械学習エンジニア、プロンプトエンジニアによる専門的技術を活用した開発プロジェクト支援、最適なAI活用を促すプロンプトエンジニアリング、そしてAIの初期導入からデータ解析、業務効率化、顧客分析に至るまで、企業の競争力向上を実現するためのコンサルティングサービスを提供しています。同社の強みは、AI活用によるコストパフォーマンスの追求、戦略・業務・IT・技術の各領域をカバーするプロフェッショナル人材、顧客の状況に応じた柔軟なスクラム型（伴走型）支援、そして1000社以上の豊富な顧客リソースを基盤とした幅広いニーズへの対応力にあります。実績としては、NPO法人の事業構想策定支援、金融機関向けシステム構築プロジェクト推進支援やデータセンター移転プロジェクトにおける移行検討・推進支援、RAG基盤とAIエージェントを活用したヘルプデスクAX推進などがあります。また、中央省庁の入札案件として、サイバーセキュリティ、AI利活用、国際標準戦略、先端技術と通信の活用、5G/6G国際連携・標準化活動に関する調査研究など、多岐にわたるコンサルティング支援を行っています。ホールディングス統括事業では、傘下の子会社群が各分野で革新を生み出すための経営的支援および円滑な子会社間の事業促進を提供し、グループ全体の持続可能な成長を推進しています。

プロメテック・ソフトウェア株式会社は、東京大学発のベンチャー企業として、最先端のシミュレーション技術とコンピュータグラフィックス（CG）技術を融合させ、計算科学に基づいたインタラクティブな仮想世界「Computational Reality」を製造業、映像制作、エンターテインメント分野に提供しています。同社の核となる技術は、水やオイルなどの液体挙動を高速に計算する流体解析ソフトウェア「Particleworks」と、粉体の混合、搬送、貯留、充填、圧縮成形、伝熱などの挙動を高速に計算する粉体解析ソフトウェア「Granuleworks」です。これらの製品は、独自の「粒子法シミュレーション技術」を基盤とし、HPC（高性能計算）やGPGPU（汎用GPU）技術、可視化・CG技術を結集して開発されています。 同社は、これらのソフトウェアの開発・販売に加え、専門知識を活かしたCAEコンサルティングサービスや受託解析サービスを提供し、顧客の課題解決を支援しています。また、CG・画像工学に関する研究を行う「Prometech CGリサーチ」を通じて、自然物・自然現象の可視化や照明シミュレーションなどの先端研究にも取り組んでいます。教育サービスとして「TechEdu」を提供し、流体力学や粒子法に関するオンデマンドアカデミック講座やWebセミナー、技術トレーニングを通じて、ユーザーの技術力向上をサポートしています。 同社のシミュレーション技術は、自動車、機械、素材、化学、電機、食品、消費財、医療、土木、防災、航空宇宙、エネルギーといった幅広い産業分野で活用されており、高付加価値なものづくりに貢献しています。国際的なパートナーシップを通じてグローバル展開も積極的に進めており、ベトナム、韓国、台湾、中国、インド、欧州、北米、南米など世界各地に販売代理店網を構築しています。過去には「中小企業優秀新技術・新製品賞」「東京都ベンチャー技術大賞」「日本計算工学会技術賞」「文部科学大臣賞」「グッドデザイン賞」など、数々の賞を受賞しており、その技術力と革新性が高く評価されています。

ネオジェンジャパン株式会社は、食品衛生・食品安全管理関連製品の輸入・販売、検査・分析キットおよび機器の開発・提供、そしてコンサルティングおよび技術サポートを主要事業として展開しています。同社は、食品や化粧品などの微生物検査・理化学分析ソリューションを通じて、世界の食料安全保障に貢献することをPurpose（存在意義）として掲げています。具体的には、食品や環境中の微生物を迅速かつ正確に検出するための微生物検査ソリューションと、食品中の栄養成分、アレルゲン、カビ毒などの分析や衛生モニタリングを行うための理化学検査ソリューションを提供しています。 微生物検査製品としては、粉末培地、簡易培地、遺伝子検査キット、イムノクロマト検査キット、ATP検査キット、その他検査備品、ハードウェアなどを幅広く取り扱っています。特に、代表製品である「ペトリフィルム™ 培地」は、従来の寒天培地に比べて作業性・効率性・判定時間の短縮化を実現し、多くの食品製造業で採用されています。理化学検査製品では、食品成分分析キット、酵素活性測定キット・試薬、アレルゲン検査キット、カビ毒検査キット、ヒスタミン検査キット、ATP・タンパク質検査キット、試薬、その他検査備品、ハードウェアなどを提供し、食品の品質と安全性を多角的にサポートしています。 同社の強みは、国際的に信頼性が保証された幅広い製品ポートフォリオ、企業のサステイナビリティをサポートするソリューション、国際基準に基づいた食品検査の推進、そして専門性の高い技術サポートサービスにあります。技術サポートサービスでは、本質的な品質管理のための「現場密着型」実践プログラムを提供するトレーニングサービス、検査室に直接訪問し手技・設備・運用を総合的に確認する検査室訪問サービス、使用中の検査法とネオジェン製品の同等性を確認する相性評価試験サービスを提供し、顧客の課題解決を強力に支援しています。これらのソリューションは、食品製造業の品質管理部門や品質保証部門、工場長などを主な顧客とし、検査業務の効率化、生産性向上、品質管理体制の強化に貢献しています。親会社である米国ネオジェン社のグローバルネットワークと最先端テクノロジーを背景に、日本市場における食品安全のレベル向上を目指し、持続可能な食の供給を支える重要な役割を担っています。

株式会社NEXYZ.中国は、親会社である株式会社NEXYZ.が展開する「ネクシーズZERO」サービスを中国エリアで提供する地域子会社です。同社は、店舗や施設向けに初期投資0円で最新の業務用設備導入を支援するビジネスモデルを主軸としています。提供する設備は多岐にわたり、LED照明、業務用エアコン、冷蔵庫、空調設備といった省エネ機器から、内装工事、外壁修繕、高圧受変電設備（キュービクル）、農業設備、キャッシュレス券売機、光触媒除菌脱臭機「ターンド・ケイ」、喫煙ブース・分煙設備、トイレ設備、ネットワークカメラ、ジェットタオル（ハンドドライヤー）、Dr.Fry2など、幅広いニーズに対応しています。このサービスの最大の強みは、初期費用が一切かからず、月々固定料金のみで設備を導入できる点にあります。料金には設置工事費も全て含まれており、与信枠を使わずに手元資金を温存して設備投資が可能となります。さらに、サービス期間満了後は設備が顧客のものとなり、5年保証付きで保守契約も不要、期間中の固定資産税はネクシーズが負担するという手厚いサポート体制も特徴です。累計導入実績は12万件（2025年12月末時点）を超え、全国の地方銀行や信用金庫との連携を通じて、省エネ設備の普及と脱炭素社会の実現に大きく貢献しています。特に、LED照明や省エネ機器を活用したCO2排出削減支援に注力し、2020年10月には環境大臣より「エコ・ファースト企業」として認定されています。地域密着型の支援を重視し、地元の工事業者やメーカーとの連携により地域内での経済循環（エコシステム）を創出する役割も担っています。中国エリアでは広島本社を拠点に、鳥取、松江、防府に営業所を構え、地域の中小企業・小規模事業者の設備投資のハードルを下げ、経営課題解決をサポートしています。また、グループ会社が小売電気事業者として提供する「ネクシィーズ電力」の取り扱いも行い、従来の電力プランよりお得な料金で電気を提供し、ネクシーズZERO利用者には特別プランを用意することで、総合的なコスト削減と環境負荷低減を支援しています。

株式会社ＮＥＸＹＺ．中部（以下、同社）は、親会社である株式会社NEXYZ.の事業会社として、東海エリアを中心に事業を展開しています。同社は、初期投資ゼロで最新の省エネ設備を導入できるサービス「ネクシーズZERO」を主要事業として提供しており、店舗や施設のコスト削減とCO2排出量削減に貢献しています。このサービスは、新品のLED照明や高効率エアコン、高機能換気設備などを、初期費用なしで月々固定料金のみで導入できる画期的なビジネスモデルです。月額料金には設置工事費も含まれ、さらに与信枠を温存できる点や、期間満了後も設備がお客様のものになるという特長があります。また、5年間の安心保証が付帯し、サービス期間中の固定資産税も同社が負担するため、導入企業は安心して設備投資を行うことが可能です。 同社は、環境大臣から「エコ・ファースト企業」として認定されており、省エネ設備導入によるCO2排出削減量は累計250万トンを超える実績を誇ります。これは、環境負荷低減への強いコミットメントと、その実現能力を示すものです。また、「ネクシィーズ・ゼロ Green Finance」として、世界初のLED証券化でムーディーズ「Aaa」の最高ランク格付けを取得し、国内初のR&I証券化グリーンローン評価も獲得するなど、その環境貢献と金融スキームの革新性が高く評価されています。 対象顧客は、飲食店、小売店、理容室・美容室、病院・福祉施設など、幅広い業種の中小企業や小規模事業者、そして各種施設です。同社は、全国の信用金庫や銀行といった金融機関と積極的に業務提携を結び、ビジネスマッチングを通じて、これらの顧客に対して脱炭素経営やSDGsへの取り組みを支援しています。特に、株式会社NEXYZ.中部が属する東海エリアでは、地域に密着した営業活動を展開し、地元の工事業者やメーカーとの連携を強化することで、地域経済の好循環（エコシステム）創出にも貢献しています。具体的には、富士市ゼロカーボン戦略への参画など、地方自治体とも連携し、地域全体の脱炭素化を推進する役割を担っています。このように、同社は単なる設備提供に留まらず、環境と経済の両面から持続可能な社会の実現を目指す企業として、その存在感を高めています。

株式会社EmpowerXは、BtoB企業を対象に、営業およびマーケティング活動の戦略立案から実行までを一貫して支援する「営業代表カンパニー」です。同社は、顧客の事業成長にコミットするパートナーとして、商談創出に留まらず、新規事業の企画段階からPMF（Product Market Fit）達成後まで徹底的に伴走するビジネスモデルを展開しています。具体的には、インサイドセールスの立ち上げ・代行、フィールドセールスの立ち上げ・代行、新規事業のテストマーケティング代行、新規事業の顧客インタビュー代行、営業コンサルティング支援、そしてBtoBマーケティング実行支援を提供しています。 インサイドセールス支援では、最短2週間での体制構築、専属SDR/BDRによるリスト整備から架電・メール実行、商談創出までを担い、特に大手企業開拓のためのABM（アカウントベースドマーケティング）設計と実行に強みがあります。不動産業界やHR業界に特化した営業代行サービスも展開し、各業界の特性に応じた専門的なノウハウを提供しています。新規事業開発支援においては、テレアポを通じた顧客の生の声の収集、商談による仮説検証の加速、インタビュー設計から実施・フィードバックまでを一気通貫で支援し、意思決定に資するインサイト抽出を可能にしています。また、BtoBマーケティング支援では、専任者が不在の企業向けに運用体制の構築からコンテンツ・チャネル設計、施策の仕組み化までをサポートし、継続的な成果創出を目指します。 同社の強みは、元マッキンゼー、ベイカレント、Salesforce、楽天出身のプロフェッショナル人材による質の高い支援体制にあります。300社以上の支援実績を持ち、フリー株式会社、東急株式会社、オリックス株式会社、株式会社SmartHRといった大手企業との取引実績も豊富です。営業戦略から実行までをワンストップで提供し、顧客の声を可視化しながら、商談数増加や受注率向上に貢献する点が特徴です。

ロングライフホールディング株式会社は、持株会社として傘下グループ会社の経営管理を担い、主に高齢者向けケアサービス、リゾート事業、フードサービス、教育、国際事業を多角的に展開している。同社は1986年の創業以来、「人生100年時代」を見据え、高齢者が「老いることを楽しむ」ための高品質なサービスを追求してきた。主要事業として、日本ロングライフ株式会社による有料老人ホームの運営、エルケア株式会社による訪問入浴やホームヘルプ、認知症対応型グループホーム、障がい者グループホーム、就労支援サービスなど、幅広い介護サービスを提供している。また、高齢者の豊かなセカンドライフを支援するため、函館、由布院、石垣島、箱根などでリゾートホテルを展開し、介護とリゾートを融合させた独自の価値を創出している。

社会福祉法人えんわは、もともと「社会福祉法人 今人倶楽部」として設立され、2025年4月1日より現在の法人名「社会福祉法人えんわ」へと変更し、同時に障害者支援施設「太陽の家」を「障害者支援施設ことな」として運営を開始しました。同社は、障がい者支援を専門とし、重度者や緊急時対応、当事者の視点を重視した支援に強みを持っています。主要な事業として「インクルーシブセンターいまじん」を運営しており、ここでは障害者自立支援法に基づく「生活介護」と「就労継続支援B型」の二つのサービスを提供しています。生活介護では、常にサポートを必要とする利用者に対し、日中の食事、入浴、排泄などの介護支援に加え、創作的活動や生産活動の機会を提供することで、豊かな日常生活をサポートしています。一方、就労継続支援B型では、一般企業での就労が困難な方々に対して、活動の場を提供し、知識や能力の向上に必要な訓練やサポートを行っています。具体的な活動として、インクルーシブセンターいまじん内には「パン工房ともむぎ」があり、利用者の方々がパンやクッキーの製造・販売に携わっています。ここでは、バター生地、さといも生地、全粒粉生地など多様な種類のパンを提供し、注文や配達も受け付けており、地域社会との接点も創出しています。また、「喫茶ともカフェ」の開設も準備中です。障害者支援施設「ことな」の運営においては、令和5年4月から指定管理として「太陽の家」を運営してきた実績があり、利用者の選択肢や楽しみの増加、地域移行の推進、生活環境の改善、日中活動への注力、短期入所の増加、各種研修の開催など、多岐にわたる取り組みを通じて、利用者のより良い生活の実現に尽力してきました。これらの取り組みは適切な運営につながっていると評価され、令和7年4月からは完全民営化の上での運営に移行し、土砂災害警戒区域からの早期移転も目指しています。同社は、地域連携を重視し、多職種連携や研修を通じて質の高い支援を提供することで、障害を持つ方々が地域で安心して暮らせる社会の実現に貢献しています。

株式会社冨士鍍金工業所は、1955年に愛知県犬山市で創業した、金属鍍金（メッキ）の製造・加工に特化した企業です。愛知県犬山市と岐阜県各務原市の2拠点に工場を構え、年間700社以上の法人顧客と取引を行っています。同社は、半導体搬送装置部品、産業用機械部品、工作機械部品などを主要な対象とし、多種多様な鍍金加工サービスを提供しています。 具体的には、電気亜鉛メッキ（有色、黒色、三価、三価黒クロメートを含む）、無電解ニッケル鍍金、ニッケルクロム鍍金、工業用クロム鍍金、装飾用クロム鍍金、光沢ニッケル鍍金など、幅広い種類のメッキに対応しています。また、黒染め加工、羽布加工（バフ研磨）、サンドブラストといった表面処理も手がけています。本社工場では大型部品に対応可能な亜鉛鍍金槽を、各務原工場では硬質クロムや無電解ニッケル、ニッケルクロムの処理槽を保有し、小サイズから大サイズまで様々な金属部品への加工を可能にしています。 創業約70年の歴史で培われた高い技術力と豊富な経験、そして多岐にわたる鍍金加工への対応範囲の広さが同社の強みです。年間約700社に安定して高品質なサービスを提供できる体制を構築しており、顧客の多様なニーズに応えています。同社は株式会社セイワホールディングスのグループ企業であり、持株会社の上場や資本業務提携を通じて、さらなる事業成長と組織体制の強化を図っています。

株式会社日本建設情報センターは、建設業界に特化した教育研修、人材紹介、出版、および石綿関連サービスを提供する企業です。同社は1998年の設立以来、建設業の技術者教育を主軸に事業を展開し、年間8万人を超える受講者実績（2025年見込み）を有しています。主要な教育事業では、1・2級建築、土木、電気工事、管工事、電気通信工事、造園施工管理技士といった国家資格の受験対策講座を提供。これらはWeb講座、通学講座、DVD講座、企業研修といった多様な形式で提供され、多忙な社会人が効率的に学習できるよう工夫されています。また、足場の組立て、酸素欠乏・硫化水素危険作業、石綿取扱作業など、労働安全衛生法に基づく特別教育や安全衛生教育、技能講習、能力向上教育も実施しており、厚生労働省登録講習機関としての役割も担っています。 人材紹介事業「建設キャリア転職」では、建設業界専門のキャリアアドバイザーが、施工管理技士をはじめとする建設技術者の転職を支援しています。非公開求人を多数保有し、求職者の経験や希望条件に合わせたオーダーメイドの求人紹介、応募書類の添削、面接対策、入社後のフォローまで一貫したサポートを提供。特に、50代・60代のベテラン技術者や業界未経験者に対しても、建設業界の技術者不足という課題に対応するため、積極的な採用支援を行っています。さらに、建設関連の専門書籍を出版する事業や、石綿含有建材調査者講習などの石綿関連サービスも展開し、建設業界の人材育成と安全衛生の向上に貢献しています。同社は、長年の教育事業で培った企業との強固なネットワークと、多様な学習スタイルへの対応力を強みとしています。

株式会社ＦＩＥＬＤ　ＭＡＮＡＧＥＭＥＮＴ　ＳＴＲＡＴＥＧＹは、「経営参謀」をミッションに掲げ、経営者が直面する複雑かつ付加価値の高い課題に対し、戦略コンサルティングサービスを提供しています。同社は、経営者の悩みを深く理解し、実現可能な解決策を立案する「洞察力」と、戦略立案から組織変革、現場での実行までを包括的に支援する「実践力」を強みとしています。これまで、通信、スポーツ・エンタメ、金融、製薬、消費財、商社、建設、エネルギー、製造、小売、保険など、幅広い業界の日本を代表する大手企業に対し、新規事業開発、全社戦略、事業戦略、マーケティング戦略といったトップライン向上に資する戦略課題解決を支援し、着実な変革と成果創出を実現してきました。特に、コンサルティング業界では珍しくスポーツ・エンタメ領域での豊富な支援実績を持つ点が特徴です。 同社は、戦略コンサルティングに加え、これまでの多様な業界での経験と知見を活かし、リーズナブルかつスピーディな調査・分析サービスも提供しています。デジタル・トランスフォーメーションやサステナビリティ・トランスフォーメーション、オペレーション改善、組織風土改革、人事制度設計、リーダー育成など、多岐にわたる経営課題に対応し、顧客企業の持続的成長と変革を支えることを事業の中核に置いています。単なる助言に留まらず、顧客企業と協働し、経営者と共に歩むパートナーとして、企業の価値最大化に貢献しています。

ＣＴトラスト株式会社は、トヨタカローラ徳島株式会社の関連企業として、自動車関連の多角的なサービスを提供しています。同社は2012年にCTレンタカー株式会社として設立され、当初はレンタカー事業を主軸としていました。その後、2013年にCTトラスト株式会社へ社名変更し、現在の事業形態へと移行しました。現在は、自動車の板金塗装・修理、自動車部品の物流、そしてレンタカー事業を主要な柱としています。これらの事業を通じて、顧客の多様なニーズに応え、安全で快適なカーライフをサポートしています。 自動車の板金塗装・修理事業では、BPセンターを中核拠点とし、徳島県内に展開する1号店、2号店、3号店を通じて、事故による損傷や経年劣化による外装の修復、各種修理サービスを提供しています。これにより、顧客の車両を安全かつ美しく保ち、長期的な車両価値の維持に貢献しています。また、物流センターを運営し、自動車部品の効率的な供給を担っています。これは、グループ企業であるトヨタカローラ徳島株式会社の自動車整備・メンテナンス事業を支える重要な役割を果たしており、迅速な部品供給体制を構築することで、顧客へのサービス品質向上に貢献しています。 さらに、設立当初からのレンタカー事業も継続しており、一時的な車両ニーズを持つ個人や法人顧客に対して、多様な車種のレンタカーを提供しています。これらの事業を通じて、ＣＴトラスト株式会社は徳島県における自動車関連サービスのインフラを支え、地域社会のモビリティに貢献するとともに、グループ全体の事業基盤強化にも寄与しています。

株式会社ｄ３Ｌａｂ．は、大三鋼機株式会社の販売管理部門を分離独立する形で2022年5月に設立されました。同社は、"Design（設計）" "Data（デジタル）" "Drive（推進力）"をキーワードに掲げ、モノづくりの現場と顧客のビジネスをつなぐ価値創造企業として事業を展開しています。主要事業として、金属加工製品の販売、受発注管理、加工コーディネート業務、および図面・仕様に基づく加工品の手配、工程管理、納品管理業務を提供しています。