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株式会社ココロにハルを・ShigMaは、北海道札幌市を拠点に、医療・福祉分野で多岐にわたるサービスを提供する企業です。同社は、指定訪問看護ステーション「ココハル訪問看護ステーション」および北区サテライトの運営を主軸としています。経験豊富な看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士が在籍し、バイタルチェック、医療処置、日常生活介助、ターミナルケア、精神疾患・認知症看護、医療的ケア児の体調管理など、幅広い訪問看護サービスを提供しています。また、身体機能訓練、運動療法、歩行練習、摂食・嚥下訓練、言語・発音訓練、認知機能へのアプローチといった訪問リハビリテーションも行い、利用者様が住み慣れた自宅で安心して生活を継続できるよう、その人の人生に寄り添うケアを重視しています。医療保険・介護保険適用サービスに加え、イベントや旅行の付き添い、家族不在時の見守り、病院付き添い、アロマヘッドマッサージ、パーソナルトレーナーなどの自費サービスも提供し、保険サービスではカバーしきれない多様なニーズに応えています。 さらに、同社は障がい者および障がい児の計画相談支援事業所「相談室きらぼし」を運営し、障がいを持つ方やその家族からの福祉に関する相談に応じ、個々の意思を最大限尊重したサービス等利用計画の作成を通じて、地域での自立した生活を支援しています。医療者が旅行に付き添う「ココ旅」というオーダーメイド旅行支援も展開しており、主治医との情報交換やリスク管理を行いながら、障がいを持つ方が安心して旅行を楽しめるようサポートしています。NPO法人ココロにハルをとの連携により、こども食堂の運営支援や、医療者と法律家が連携する成年後見事業にも関与し、社会貢献活動にも力を入れています。札幌市豊平区では「ココハルつなぐハウス」を運営し、地域住民が交流できるレンタルスペースやこども食堂の開催場所として提供しています。これらの取り組みが評価され、「北海道を代表する企業100選」にも選出されています。ICT化を推進し、電子カルテ導入やオンライン朝礼、直行直帰を可能にするなど、質の高いサービス提供とスタッフの働きやすい環境整備を両立するビジネスモデルを構築しています。

株式会社パレードは、札幌市を拠点に多岐にわたる介護・福祉サービスを提供する企業です。同社は「楽しむ」「思いやる」「幸せになる」を理念に掲げ、地域社会の高齢者や障がいのある方々が安心して自立した生活を送れるよう、きめ細やかなサポートを展開しています。 主要事業の一つである訪問介護では、「訪問介護事業所パレード」を通じて、札幌市手稲区、西区、北区（一部地域限定）の利用者宅へヘルパーを派遣しています。身体介護（食事、入浴、排泄、更衣介助など）や生活援助（掃除、洗濯、買い物、調理など）を提供し、障がいのある方向けの居宅介護サービス、さらには保険外の自費サービスにも対応。介護歴10年以上のベテランヘルパーが多数在籍し、要介護4・5といった重度の利用者も積極的に受け入れています。土日も稼働し、利用者の「住み慣れた家で生活を続けたい」という思いを支える点が強みです。 居宅介護支援事業では、「ケアプランセンターパレード」が要介護認定を受けた方やその家族に対し、介護保険や各種サービスに関する相談に応じ、最適なケアプラン（居宅サービス計画）の作成を無料で行っています。サービス事業者との連絡調整や介護認定の申請・変更手続き代行も手掛け、利用者の負担軽減に貢献しています。 相談支援事業として「ていねの相談室パレード」を運営し、札幌市手稲区を中心に障がいのある方やその家族からの生活全般に関する相談に対応しています。地域移行支援、地域定着支援、特定相談支援、障がい児相談支援を通じて、施設・病院からの地域生活への移行支援、地域での自立生活継続支援、障がい福祉サービスの利用計画作成・見直し、障がい児通所支援の相談・計画作成を担っています。 さらに、就労継続支援A型事業所「ページェント」では、一般就労を目指す障がいのある方々に対し、雇用契約を結んだ上で知識・能力向上のための訓練を提供しています。事業所内での軽作業（封入封緘、データ入力、梱包など）に加え、事業所外での清掃業、ポスティング、農作業、合同会社jukeboxと連携した遺品・生前整理の仕分け・搬出作業など、多様な業務を通じて職業適性の見極めとスキルアップを支援。今年度は3名の一般就職実績があり、利用者の「やりたいこと」「好きなこと」「続けられること」を重視したサポートが特徴です。 同社は「企業支援」も事業内容に掲げており、地域貢献活動の一環として医療・福祉関係者向けの交流会「otonari会」を主催するなど、地域全体の連携強化にも努めています。ITを積極的に活用し、職員が場所を選ばず柔軟に働ける環境を整備することで、質の高いサービス提供体制を維持しています。これらの事業を通じて、株式会社パレードは超高齢社会における自宅での生活支援と、障がいのある方の社会参加を力強く推進しています。

社会福祉法人えんわは、もともと「社会福祉法人 今人倶楽部」として設立され、2025年4月1日より現在の法人名「社会福祉法人えんわ」へと変更し、同時に障害者支援施設「太陽の家」を「障害者支援施設ことな」として運営を開始しました。同社は、障がい者支援を専門とし、重度者や緊急時対応、当事者の視点を重視した支援に強みを持っています。主要な事業として「インクルーシブセンターいまじん」を運営しており、ここでは障害者自立支援法に基づく「生活介護」と「就労継続支援B型」の二つのサービスを提供しています。生活介護では、常にサポートを必要とする利用者に対し、日中の食事、入浴、排泄などの介護支援に加え、創作的活動や生産活動の機会を提供することで、豊かな日常生活をサポートしています。一方、就労継続支援B型では、一般企業での就労が困難な方々に対して、活動の場を提供し、知識や能力の向上に必要な訓練やサポートを行っています。具体的な活動として、インクルーシブセンターいまじん内には「パン工房ともむぎ」があり、利用者の方々がパンやクッキーの製造・販売に携わっています。ここでは、バター生地、さといも生地、全粒粉生地など多様な種類のパンを提供し、注文や配達も受け付けており、地域社会との接点も創出しています。また、「喫茶ともカフェ」の開設も準備中です。障害者支援施設「ことな」の運営においては、令和5年4月から指定管理として「太陽の家」を運営してきた実績があり、利用者の選択肢や楽しみの増加、地域移行の推進、生活環境の改善、日中活動への注力、短期入所の増加、各種研修の開催など、多岐にわたる取り組みを通じて、利用者のより良い生活の実現に尽力してきました。これらの取り組みは適切な運営につながっていると評価され、令和7年4月からは完全民営化の上での運営に移行し、土砂災害警戒区域からの早期移転も目指しています。同社は、地域連携を重視し、多職種連携や研修を通じて質の高い支援を提供することで、障害を持つ方々が地域で安心して暮らせる社会の実現に貢献しています。

北海道未来図株式会社は、障害がある方や障害があるお子さんを対象に、ヘルパー派遣を中心とした多岐にわたる支援を提供する企業です。同社は、居宅介護事業に長年携わってきた経験豊富なメンバーによって2022年秋に設立されました。主要事業として、「重度訪問介護（ヘルパー派遣）事業所」、「未来型“ヘルパー派遣付きユニバーサルデザインマンション”の運営」、「指定相談支援事業所」の三つの柱を展開しています。特に重い障害がある方々を支える重度訪問介護を専門とし、食事、入浴、排泄といった日常動作の介助から、散歩、買い物、レジャー、旅行といった生活全般に関わる活動まで、包括的なサポートを提供しています。これらのサービスは、高齢者介護とは異なり、65歳未満の身体障害者や障害児を対象とした「障害者自立支援法」に基づいています。同社が運営する「MIRISE美園」は、札幌市豊平区に2023年春にオープンしたヘルパー派遣付きユニバーサルマンションで、重い障害があっても一人暮らしやパートナーとの生活を可能にする未来型の住まいを提供し、入居者の希望に応じてヘルパーを派遣する独自のビジネスモデルを構築しています。また、「互認互助」の精神に基づき、「イケてる”未来志向型コミュニティ」の創出を目指し、利用者様が「自分らしく生きられる」環境を守ることを重視しています。利用者様の活動支援として、北海道内の道の駅スタンプラリー、沖縄や東京ディズニーランドへの旅行同行、地域イベントへの参加（いけまぜ夏フェスin京極町での避難所生活想定訓練を含む）、BBQや釣り堀といったレクリエーション、障がい者のアート展への参加など、多岐にわたる企画と実行を通じて、社会参加と生活の質の向上に貢献しています。さらに、スタッフのスキルアップにも力を入れ、重度訪問介護員向けの研修合宿やリハビリ研修、雪害を想定したBCP防災講習などを定期的に実施し、質の高いケアを提供できる体制を整えています。社員の夢や目標を応援する企業文化も特徴で、パラリンピック候補選手や格闘家など、多様なバックグラウンドを持つスタッフが活躍しています。

株式会社K&Nは、2021年に看護師2名によって設立された医療従事者によるベンチャー企業です。同社は「対話であなたと向き合いたい」を理念に掲げ、従来の医療・福祉業界のネガティブなイメージを刷新し、すべての医療・福祉従事者からベンチマークされる企業を目指しています。 主要事業として、訪問看護事業、相談支援事業、コンサルティング事業を展開しています。訪問看護事業では、フィンランド発祥の「オープンダイアローグ」のエッセンスを取り入れた精神科ケアに強みを持つ「訪問看護ステーション メンタルラボ」を運営。看護面だけでなく、相談支援員も在籍することで包括的なケアを提供し、大阪市内および周辺市を訪問エリアとしています。メンタルラボは医療観察法指定通院医療機関の指定も受けています。また、地域に開かれた活動として「銭湯看護師」プロジェクトを展開し、銭湯で健康相談や血圧測定を行うことで、地域住民と看護師の距離を縮め、健康意識向上に貢献しています。身体疾患にも対応する新たな訪問看護事業「ナーシングラボ」も構想段階にあります。 相談支援事業としては、2025年1月開業を目指す「ソーシャルラボ」を此花区に開設予定で、「相談支援をもっと身近に」をテーマに、地域を支えるメインストリームとしての役割を担うことを目指しています。 コンサルティング事業「K&Nコンサル」では、訪問看護事業の立ち上げ支援に加えて、特に「継続」に焦点を当てたチームビルディングに強みを発揮しています。年間多くの訪問看護ステーションが人員確保や離職問題で閉鎖に追い込まれる現状に対し、同社の経験とノウハウを活かし、看護師のモチベーション研修、管理者マネジメント研修、経営者向けの経営方針作成研修などを提供。開業サポート、管理者サポート、離職防止、採用強化、教育サポートを通じて、持続可能な事業運営を支援しています。同社はSDGsの「すべての人に健康と福祉を」「人や国の不平等をなくそう」という目標にも積極的に取り組んでいます。 同社の強みは、スタッフによる自主運営と多様性の許容を特徴とする自律型の組織文化です。ICTを活用したペーパーレス化やiPad・仕事用スマホの貸与、直行直帰可能な勤務体制など、スタッフが働きやすい環境を整備し、高い定着率を実現しています。人材紹介会社を一度も利用せずに成長してきた実績も持ち、その採用・組織運営ノウハウはコンサルティング事業にも活かされています。西九条に完成した社屋は「街の保健室」をコンセプトとし、地域住民が気軽に相談できる開かれた空間を提供しています。

株式会社ちゃんとは、「人（仲間）とつながり、人（利用者様）の幸せにつながるおしごとをし、その思いをつむぎ、人（後継者）へとつないでいく」をモットーに、誰もが暮らしやすい街づくりを目指し、春日井市を中心に多岐にわたる福祉サービスを提供しています。同社の主要事業は、医療的ケアが必要な子どもたちを対象とした通所および訪問事業、障がいのある方の在宅生活を支えるヘルパー派遣事業、そして障がいのある方の相談支援事業の三本柱で構成されています。 具体的には、「こどもデイサービス つむぎ」として、未就学児向けの「児童発達支援」、就学児向けの「放課後等デイサービス」、そして重い障がいや疾病により外出が困難な子ども向けの「居宅訪問型児童発達支援（すまいる）」を提供しています。これらのサービスでは、0歳から18歳までの医療的ケアが必要な重症心身障害児を対象に、親子または単独での通所支援や訪問療育を通じて、一人ひとりの子どもがその子らしく遊び、生活の主人公になれるよう支援しています。また、保護者が抱える不安や孤独に寄り添い、安心と希望を持って子育てができるよう、関係機関との連携を密にし、より良い親子関係の構築を支援しています。 次に、「えんちゃんと」では、障がいのある方の在宅生活を支えるヘルパー派遣事業と外出支援事業を展開しています。春日井エリアと名古屋エリアで「行動援護」「移動支援」「居宅介護」を提供しており、知的障害や精神障害のある方が安全に行動できるよう支援する行動援護、地域での社会参加を促す移動支援、そして自宅での入浴・排せつ・食事介助といった身体介護や調理・洗濯・掃除などの家事援助、通院サポートなど、幅広い在宅支援を行っています。利用者様やご家族の「やりたい、いきたい」という願いを発掘し、その実現をサポートすることで、生活の質の向上とご家族の介護負担軽減に貢献しています。 さらに、「相談支援センター えーる」では、障がいのある方やそのご家族を対象とした相談支援事業（障がい児・者ケアマネ）を提供しています。利用できる福祉サービスや医療サービスの紹介・調整、福祉制度の提案、そして「サービス等利用計画（障害児支援利用計画）」の作成を通じて、利用者様が自分らしい生活を送るための伴走者としての役割を担っています。障害者手帳の有無に関わらず、身体障がい、知的障がい、精神障がい、難病をお持ちの方、または発達に心配のあるお子様やそのご家族からの相談を受け付け、地域社会全体の支える力を高めるソーシャルワークの実践を目指しています。同社は、これらの包括的な福祉サービスを通じて、地域に根差した「ちゃんとした福祉」の実現に尽力しています。

株式会社wanowaは、福岡県を拠点に、医療、障がい福祉、介護、そしてEAP（従業員支援プログラム）の多岐にわたる事業を展開し、地域社会に貢献しています。同社の主要事業である医療事業では、精神科に特化した訪問看護ステーション「GREEN FOREST」を運営。医療機関や地域と密接に連携しながら、精神疾患を抱える利用者様やそのご家族の困りごとに寄り添い、質の高い訪問看護を提供しています。特に、オンライン資格確認を活用した訪問看護医療DX情報活用加算に対応するなど、医療DXを推進し、利用者の診療情報や薬剤情報を取得・活用することで、より計画的かつ質の高いケアを実現しています。 障がい福祉事業としては、「相談支援事業所 maru」と「就労継続支援B型 greenlab」を展開。「maru」では、地域移行支援、地域定着支援、計画相談、自立生活援助、障がい児相談支援といった幅広い相談支援を提供し、行動障害支援体制加算、精神障害者支援体制加算、要医療児者支援体制加算が適用される専門性の高いサポートを行っています。また、「greenlab」では、専門職が福祉と医療の両面からサポートを提供し、障がいを持つ方々の「働きたい」という意欲を就労へとつなげる支援を行っています。 介護事業では、「ケアプランセンターen」を通じて、介護を必要とする方々が自分らしい日常生活を維持できるよう、一人ひとりのニーズに合わせた介護サービス計画（ケアプラン）を作成。効果的なサービス組み合わせを提案し、利用者とそのご家族の「縁」を大切にしながら、豊かな生活をサポートしています。EAP事業についても、企業で働く方々の心の健康を支えるプログラムを提供し、安心してゆたかに暮らせる社会の実現を目指しています。同社は、住み慣れた地域で安心して生活できるよう、ご本人やご家族の不安・悩みに耳を傾け、医療・福祉・介護の連携によって、自立した日常生活・社会生活の実現に向けた一人ひとりに寄り添うサポートを一貫して提供するパートナーです。

アッド株式会社は、「誰もが自分らしく暮らしていける社会」の実現を目指し、障がい福祉サービス、有料職業紹介、不動産仲介・売買・賃貸、レンタカー、そして介護・障害福祉・不動産コンサルティングという多岐にわたる事業を展開しています。同社は、加える・集まるという意味を持つ「add」の精神に基づき、関わる全ての人々と共に社会をより良い方向へ導き、明るい未来に向けて挑戦し続けることを理念としています。 主要事業である障がい福祉サービス事業では、就労継続支援B型事業所「アワーズワーク札幌中央」と「アワーズワーク桑園」を運営し、障害者総合支援法に基づき、一般就労が困難な方々へ就労機会や生産活動を提供しています。利用者一人ひとりのペースに合わせた作業内容（タオルたたみ、パソコン資格取得、調理補助、点字打刻、e-Sportsなど）や、施設外就労の機会を提供し、就労に必要な知識や能力の向上を支援しています。また、特定相談支援事業所「相談室プラス」では、障がいを持つ方やその家族からの相談に応じ、情報提供や助言、最適な障害福祉サービス利用のための「サービス等利用計画」の作成を原則無料で実施し、一体的な支援を可能にしています。 有料職業紹介事業では、介護職・看護職に特化した人材紹介を行い、旭川に「介護・看護・障がい・保育求人支援センター旭川」を設置。経験豊富な相談員が求職者の職務経験や希望職種を踏まえ、職場見学なども含めたトータルサポートを提供し、納得のいく就職を支援しています。さらに、出入国在留管理庁より「登録支援機関」として登録されており、外国人材の受け入れから定着まで一貫した就労支援も手掛けることで、地域の人材不足解消と多様な働き方の実現に貢献しています。 不動産仲介・売買・賃貸事業では、単なる物件紹介に留まらず、入居審査に不安がある方、保証人がいない方、生活保護受給者、シングルマザー等のひとり親世帯といった、社会生活に困難を抱える方々に対し、福祉的側面からも積極的に物件を提案し、住まいの確保をサポートしています。 レンタカー事業では、福祉車両を含む多様な車種を取り揃え、特に自動車事故の際の「代車費用特約」に対応したサービスを提供しており、急なトラブル時にも安心して利用できる環境を整えています。 そして、介護・障害福祉・不動産コンサルティング事業では、高齢者事業や障害者事業、不動産業界に特化した経営コンサルティングを提供。開業支援、離職防止、不動産購入からサブリース事業の提案、マーケティング、コスト削減による事業再生、社員研修・教育によるスキルアップ支援など、幅広い経営課題に対応し、安定した経営体制の確立を支援しています。 同社の強みは、経験豊富な専門スタッフによる丁寧なサポート体制と、福祉、人材、不動産、コンサルティングといった多角的な事業展開により、社会生活に困難を抱える多様なニーズにワンストップで応えられる点にあります。これにより、利用者や顧客が抱える複合的な課題に対し、包括的かつ柔軟な解決策を提供し、「誰もが自分らしく暮らしていける社会」の実現に貢献しています。

株式会社アクアコーポレーションは、「農福連携」を通じて障がいを持つ方々が地域社会の一員として共に生きる社会の実現を目指し、主に二つの事業を展開しています。一つは就労継続支援B型事業所「アクアネイチャー」の運営です。同事業所では、身体・知的・精神障がいのある方を対象に、屋内型の水耕栽培施設で野菜の栽培（培地づくり、種まき、収穫、包装）、チラシ制作、情報発信、施設清掃といった軽作業を提供し、一般就労への移行と定着を支援しています。水の音や緑に囲まれた快適な室内環境（室温23℃前後）で、利用者は自身のペースで働くことができ、野菜の成長を楽しみながら社会参加を促進します。もう一つは「相談支援事業所 アクア」による相談支援事業です。同事業所では、障がい者の方が福祉サービスを利用するために必要なサービス等利用計画書の作成を支援しており、強度行動障がい支援者養成研修や精神障がい者地域移行支援関係者研修などを修了した専門員を配置し、質の高い計画相談支援を提供しています。また、アクアネイチャーで栽培された安心安全な水耕野菜の販売も手掛けており、農薬不使用で育てられた数十種類の新鮮な野菜を、個人消費者、有名レストラン、企業（社内販売、イベント、健康経営、ギフトなど）に提供しています。屋内型水耕栽培のため、仕入れ価格が年間を通して安定している点が強みであり、定期便や区画契約といった柔軟なビジネスモデルで、高品質な野菜を安定供給しています。同社は轟組のグループ企業として、高知県内初の都市型水耕栽培施設を運営し、地域貢献と障がい者支援を両立する独自のビジネスモデルを確立しています。

合同会社Canopusは、大阪府大阪市淀川区を拠点に、地域密着型の訪問系福祉事業を展開しています。同社は「相談支援センター南天の星」と「ケアセンターNANTEN」という二つの事業所を通じて、介護を必要とする障がい者（児）や高齢者が、住み慣れた地域で自分らしい自立した生活を送れるよう、多角的な支援をトータルに提供することに特化しています。 具体的には、「相談支援センター南天の星」では、障がいのある方やそのご家族に対し、地域移行支援、地域定着支援、計画相談支援、障がい児相談支援、そして幅広い基本相談支援を提供しています。これにより、施設や病院からの地域生活への円滑な移行をサポートし、地域での安定した生活を継続できるよう見守りや緊急対応を行います。また、障がい福祉サービス利用計画の作成や、通所支援の利用計画作成、支援機関との調整、モニタリングを通じて、個々のニーズに合わせた最適な支援計画を策定・実行しています。 「ケアセンターNANTEN」では、障がいのある方への支援として、居宅介護、重度訪問介護、同行援護、移動支援サービスを提供し、身体介護や家事援助、外出時の移動サポートなど、日常生活全般を支えます。さらに、介護の必要な高齢者向けには、要介護認定を受けた方への訪問介護サービスとして、身体介護と家事援助を提供しています。これらの公的サービスに加え、介護保険の対象外となる方や、より自由な支援を求める方のために、院内介助サービス、ワンコインサービス、大掃除や冠婚葬祭の付き添いといった制度外の自費サービスも幅広く提供しており、利用者の多様なニーズに応えています。 同社の強みは、ご利用者様が「在宅での自分らしい自立生活」を実現できるよう、個別の状況に応じたきめ細やかな支援計画と実行力にあります。また、「難を転じて福となす」という南天のコンセプトや、ご利用者様が人生の「一番星」として輝けるよう支える「二番星」としての誇りを胸に、社員一人ひとりが「誇り」と「喜び」「やりがい」を感じて働ける環境を重視し、地域福祉力の向上に貢献することを目指しています。既存の常識にとらわれない新たな挑戦を通じて、地域社会全体の自立と自由を力強くサポートする企業です。

株式会社RUOLOは、兵庫県神戸市須磨区を拠点に、障害福祉サービスおよび児童福祉事業を展開する企業です。同社は、未就学児から成人まで、ライフステージに応じた一貫した支援体制を構築することを事業の主軸に置いています。具体的には、小児分野では「レプタグループ」として児童発達支援と放課後等デイサービスを運営し、発達障害や知的障害、身体障害を持つ子どもたちに対し、言語聴覚士、公認心理師、作業療法士、看護師、保育士などの専門職チームによる個別および集団療育を提供しています。活動内容は、運動療育、学習支援、ソーシャルスキルトレーニング（SST）、ビジョントレーニング、リトミック、外出支援、クッキングなど多岐にわたり、子どもたちの成長と社会性の向上を促します。また、小児の相談支援「ルオーロ」を通じて、受給者証の発給・更新サポートや福祉サービス情報の提供、支援者との連携も行っています。 成人分野では、就労継続支援A型事業所「リルート」を運営し、働く意欲を持つ成人を対象とした就労支援を提供しています。この事業では、飲食、広告代理店、建築関連、こども関連など幅広い企業グループをバックボーンに、実践的な訓練機会を豊富に用意。特に需要が高まるパソコンを使った在宅ワークに特化した支援プログラムも充実させている点が特徴です。さらに、成人の相談支援や、将来的にはグループホーム事業の展開も計画しており、利用者が地域で安心して自立した生活を送れるよう、生活面でのサポートにも力を入れています。同社は、全ての拠点が板宿駅から徒歩圏内という利便性の高い立地を強みとし、地域社会との連携を重視しながら、多様な課題を抱える人々の社会参加を積極的に支援しています。