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株式会社和歌山サンクリーンは、要介護者やそのご家族、障がいを持つ方々が住み慣れた和歌山の地域で自分らしく快適に暮らせるよう、多岐にわたる介護・福祉サービスを展開しています。同社は、高齢者向けの住まいである「有料老人ホームさくら」を運営し、食事提供、掃除・洗濯、買い物代行といった生活援助サービスに加え、全介護職員が資格を保有する手厚い介護支援を提供。和歌山市北部の市街地に立地し、大型スーパーや病院も近く、駐車場も広いため、ご家族の面会にも便利な施設です。 「ヘルパーステーションさくら」では、ホームヘルパーが居宅を訪問し、食事・移動・排泄・入浴などの身体介護や、調理・清掃・洗濯・買い物などの生活援助を通じて、在宅での自立した生活をサポート。障がい児者福祉サービスとしても、居宅において入浴、排せつ、食事などの介護、調理や掃除などの家事援助、生活相談・助言を行う居宅介護や重度訪問介護、外出が困難な方のための移動支援（ガイドヘルパー）を提供しています。 障がいのある方が共同で生活する「グループホーム」（さくらの家、さくらHouse）を複数運営し、相談、入浴、排せつ、食事の介護、その他の日常生活上の援助を通じて、孤立防止や生活不安の軽減、共同生活による心身の安定を支援。特に「さくらHouse」はワンルームマンションのような間取りで、簡易キッチン、トイレ、浴室も個室に設置されており、より自立した生活を促します。移動手段としては、車椅子やストレッチャーのまま乗車可能な「介護タクシーさくら」を提供し、運転手が介護関連資格を活かして乗降介助や外出準備、目的地での移動介助、受診後のサポートまで行い、介護保険適用と自費利用の両方に対応しています。 日中の活動支援として、要介護高齢者向けの「通所介護（デイサービス）」では、入浴、排せつ、食事の介護、機能訓練を日帰りで行い、送迎サービスと共に書道、陶芸、生け花、リズム体操など多様なプログラムで利用者の社会的孤立感解消と心身機能の維持向上を図ります。障がいのある方には「生活介護」を提供し、主に昼間に身体介護、家事援助、生活相談、創作的活動や生産活動の機会を提供し、身体機能や生活能力の向上を支援。地域での独立生活を始めた障がい者には「自立生活援助さくら」として、生活上の困りごとの相談や解決に向けた援助、医療機関との連絡調整を行います。 介護保険サービスの利用を円滑にするため、「居宅介護支援事業所さくら」ではケアマネジャーがケアプランの作成、定期的な見直し、自治体や事業者との連絡・調整を行い、利用者が自立した生活を送れるようサポート。障がいのある方やそのご家族からの相談には「相談支援事業所」が対応し、様々な情報の提供、助言、福祉サービス利用手続きの支援を行います。同社は、利用者と職員が共に元気でいられる施設運営を心がけ、季節ごとの合同イベントも実施し、地域に根差した包括的な介護・福祉サービスを提供することで、和歌山の皆様の明るい笑顔が満開になることを目指しています。

株式会社岐阜ヘルパーは、「皆が助け合い、皆が主役になれる」社会の実現を目指し、介護事業と人材紹介事業を主軸に地域に根ざしたサービスを提供しています。同社の主要事業は、まず人材紹介として、施設や病院向けに介護士や看護師の紹介を行っています。長年培った幅広いネットワークと現場経験のある担当者が、ニーズを丁寧にヒアリングし、最適な人材を提案することで、信頼関係を重視したマッチングを実現しています。次に介護保険サービスでは、ケアマネージャーによるケアプラン作成を通じて、高齢者一人ひとりの生活に関する悩みや希望に寄り添い、その人らしい生活を送るための目標設定と支援計画を立案します。また、訪問介護サービスでは、経験豊富なスタッフ、特に家庭での経験を活かす主婦が多く、高齢者のご自宅で身体介護や家事支援を思いやりの気持ちをもって提供しています。さらに障がい福祉サービスとして、計画相談では生活支援や就労支援を含む自立支援計画を作成し、行動障害支援、要医療児者支援、精神障害者支援、高次脳機能障がい支援に関わる研修を修了した専門員が、電話相談も含め多角的にサポートします。居宅介護では、障がいをお持ちの方に家事支援や身体介護を提供し、自分らしい生活を送れるよう優しく寄り添います。移動支援・同行援護では、障がい者の外出をサポートし、買い物やレクリエーションなど活動の機会を増やします。最後に家政婦サービスでは、介護保険や障がい福祉の対象外となる長時間の付き添い介護や、調理・掃除・洗濯などの家事代行を提供し、多様なニーズに応えています。同社は「困っている人の力になりたい」という志をモットーに、フットワークの軽い明るく元気なスタッフが、高齢者や障がいを抱える方々の生活を日々応援し、地域社会への貢献に邁進しています。

有限会社ナンクルナイサァーケアネットは、2005年の創業以来、「社員が一番」という理念のもと、介護を究極のサービス業と捉え、高齢者や障害を持つ方々、特に重度障害者の「しあわせの輪」を広げることを目指し、多岐にわたる福祉サービスを提供しています。同社の主要事業は、重度障害に特化した生活介護、ケアプラン作成、訪問介護、介護タクシー、ガイドヘルパー、海外事業、そして福祉用具販売です。 生活介護事業では、「ナンクルナイサァーくくる・ひので・あちや」といった施設を運営し、胃ろうなどの医療的ケアや多動などの行動障害を持つ利用者も積極的に受け入れています。利用者1.7人に対しスタッフ1人という手厚い人員配置に加え、個浴での入浴サービス、自己決定を尊重する「自己選択シート」の導入、タブレットを活用したITによる体調・利用状況の電子データ共有など、質の高い個別ケアを追求しています。ケアプラン作成では、高齢者・障害者・児を対象に、本人や家族の希望に沿った最適な介護サービスをマネジメントし、訪問介護では「家族」のような存在として、身体介護や生活援助を自宅で提供しています。 また、同社は介護の枠にとらわれない革新的な挑戦も行っています。介護タクシーやガイドヘルパーサービスに加え、ハンディを持つ方が海外旅行を楽しめるよう、介護のプロがサポートする「ケア付ガイドサービス・海外事業」を展開。介護専用車両の提供や介護士目線での観光コース提案、さらにはインバウンド対応として英語・タイ語堪能なスタッフの同行も可能です。タイのスラム地区での教育支援活動「Tour to Learn Education」を通じて社会貢献も果たしています。 同社の強みは、困難事例にも「断らない介護」で対応する姿勢、地域包括支援センターや病院からの信頼、そして社員の才能を尊重し、週休3日制やリモートワーク導入を推進する先進的な働き方改革にあります。ICTの活用による科学的介護の実現や、SDGsへの積極的な取り組み（教育支援、ジェンダー平等、多様な働き方、環境配慮）も特徴です。これらの事業を通じて、同社は大阪市を中心に地域社会に貢献し、利用者とその家族、そして社員の「笑顔いっぱいの生活」を支えることを使命としています。今冬には就労継続支援B型事業所の開設も予定しており、さらなる事業拡大と社会貢献を目指しています。

公益社団法人大阪聴力障害者協会は、大阪府に居住する聴力障害者の福祉向上と社会参加の促進を目的として活動する、府内最大の公益法人です。1917年に日本聾唖協会大阪支部として創立されて以来、聴力障害者に対する社会の誤解や差別を解消し、理解を広げるための運動を推進してきました。同協会は、一般財団法人全日本ろうあ連盟に加盟し、全国的な運動と連携しながら、世界ろう連盟（WFD）を通じた国際交流も行っています。主要な活動拠点である大阪ろうあ会館では、聞こえない・聞こえにくい人々の生活全般にわたる相談（司法、医療、就労など）に対応するほか、手話通訳者の養成・派遣、手話教室の開催、字幕入りビデオライブラリーの運営、講師派遣、書籍販売、労働相談、介護保険事業（居宅介護支援、訪問介護）など、多岐にわたる福祉サービスを提供しています。また、大阪ろうあ会館玉造センター、守口障害者生活支援事業所みみ、大東市障害者生活支援センターといった地域に根差した事業所を通じて、きめ細やかな支援を展開しています。社会運動としては、手話言語法の制定に向けた取り組み、デフリンピックの普及啓発活動、旧優生保護法による強制不妊手術被害者への支援運動、災害救援基金の設置、緊急通報手段としての「110番アプリ」への移行案内など、聴力障害者の権利擁護と社会制度の改善に積極的に貢献しています。さらに、映画上映会や文化祭、スポーツ大会の開催、会報「ろうあ大阪」の発行を通じて、聴力障害者の文化・スポーツ活動の振興と情報提供にも力を入れています。これらの活動は、聴力障害者自身の団結と運動によって、福祉指導員制度や手話通訳派遣制度の実現、運転免許取得や住宅ローン利用の改善、障害基礎年金の新設、手話の社会的な普及といった具体的な成果を生み出してきました。

きらら湘南株式会社は、2008年6月に設立され、神奈川県小田原市を拠点に、介護保険法および障害者総合支援法に基づく多岐にわたる福祉サービスを提供しています。同社は、利用者の皆様一人ひとりのニーズを最優先に考え、地域社会の福祉増進に貢献することを基本理念としています。主要な事業として、常に介護を必要とする方々を対象とした「障害者通所サービス（生活介護）」を提供しており、送迎から入浴、排せつ、食事等の介護、調理・洗濯・掃除等の家事支援、生活相談・助言、創作的活動や生産活動の機会提供、身体機能・生活能力向上のための援助まで、幅広い支援を日中に行っています。また、学校通学中の障害児を対象とした「障害児放課後等デイサービス（きらら湘南ポラリス放課後等ディーサービスプログラム）」では、放課後や長期休暇中に生活能力向上のための訓練を継続的に提供し、自立促進と活動の場を提供しています。高齢者向けには、「介護保険通所介護」として日中のデイサービスセンターでの食事、入浴、生活機能訓練などを日帰りで提供し、利用者の心身機能維持向上と家族の負担軽減を図っています。さらに、「サービス付き高齢者住宅」の運営を通じて、高齢の単身者や夫婦世帯に対し、バリアフリー構造の住居と介護・医療連携による支援を提供し、居住の安定を確保しています。その他、自宅での適切な介護サービス利用を支援する「居宅介護支援」ではケアマネージャーがケアプラン作成やサービス調整を行い、「訪問介護」では身体介護、家事支援、通院介助、同行援護、行動援護、重度訪問介護、移動支援など、多角的な在宅支援を提供しています。障害のある方やその家族の悩み相談に応じ、暮らしの計画を共に立てる「障害者（児）相談支援」も展開。重度化・高齢化が進む障害者に対応するため、「障碍者日中支援型グループホームきらら湘南ペガサス」や「障碍者(児）短期入所」も提供し、車いす利用者への手厚い介助や精神的なリラックスを促す環境を整備しています。さらに、介護保険や障害者自立支援法の範囲外のニーズに応える「法外有料サービス・福祉有償運送」として訪問美容や送迎サービスを提供し、医療行為である「喀痰吸引等特定行為登録事業所」としてのサービスも行っています。同社の強みは、介護保険法と障害者総合支援法の両分野にわたる幅広いサービスラインナップと、利用者の個別のニーズに寄り添うきめ細やかな支援体制です。2008年の設立以来、地域に根差したサービス提供を通じて、利用者とその家族が安心して生活できる環境づくりに尽力しており、外部評価においても利用者の満足度が高いことが示されています。また、福祉用具販売・貸与事業の一環として、導尿パックをカバーする「キラキラジャケットシリーズ」の製作・販売も手掛けており、利用者のプライバシー保護と精神的負担軽減に貢献するユニークな製品を提供しています。これらの事業を通じて、同社は地域社会の多様な福祉ニーズに応える総合的な支援体制を構築しています。

社会福祉法人久万高原町社会福祉協議会は、久万高原町における地域福祉の推進を目的として、多岐にわたる福祉サービスを提供しています。同社は、地域住民の生活全般を支えるため、地域福祉活動計画に基づき、様々な事業を展開しています。 主要な事業として、まず「地域福祉に関する事業」では、福祉サービス利用援助事業（地域福祉権利擁護事業）や成年後見制度の利用支援、福祉機器の貸し出し、生活福祉資金貸付事業、小口資金貸付事業、久万高原町人工透析患者送迎サービス事業、ふれあい・いきいきサロンの運営、認知症サポーター養成講座、地域出張講座などを通じて、地域住民が安心して暮らせる環境づくりに貢献しています。特に人工透析患者送迎サービスは、町外医療機関への通院が困難な患者の要望に応え、平成23年6月1日から久万高原町からの委託を受けて実施されており、地域に密着した具体的な支援を提供しています。 次に「高齢者福祉に関する事業」では、介護保険事業として居宅介護支援、訪問介護、通所介護（美川デイサービスセンター、デイサービスセンターおもご、柳谷デイサービスセンター）、在宅サービス受託事業、施設サービス受託事業、要介護認定訪問調査事業、高齢者生活支援ハウスの運営、外出支援サービス事業、在宅介護支援センター事業を展開しています。外出支援サービスは、おおむね65歳以上の高齢者や下肢が不自由な60歳以上の高齢者を対象に、リフト付き車両やストレッチャー装着ワゴン車を用いて医療機関への通院送迎を無料で行っており、移動困難な高齢者の生活を強力にサポートしています。 「障害者（児）福祉に関する事業」では、障害者自立支援法に基づく指定障害者福祉居宅介護サービスを提供しており、訪問介護員や介護福祉士が障害程度区分が一定以上の障害者（児）の居宅において、身体介護（食事、入浴、着脱、移動介助など）、家事援助（調理、洗濯、掃除、買い物など）、生活等に関する相談・助言を行っています。また、移動支援事業、相談支援事業、久万高原町重度身体障害者日中一時支援事業も実施し、障害を持つ方々の地域での自立した生活を支援しています。 さらに、「ボランティアコーディネート事業」では、ボランティア活動を希望する住民と支援を必要とする人々を結びつけ、「愛と心のネットワークづくり」を推進しています。ボランティア相談窓口を設置し、ボランティアコーディネーターが活動に関する疑問や要望に対応することで、地域全体の支え合いの精神を育んでいます。「法律相談事業」では、弁護士や司法書士による無料の法律相談を定期的に開催し、住民の日常生活における様々な心配事の解決をサポートしています。「まごころ銀行運営事業」では、住民からの寄付金（香典返し、一般寄付など）を預かり、奨学金や幼児祭開催費などの地域福祉活動に還元しています。 同社の財源は、住民からの会員会費、寄付金、共同募金配分金、県社協および町からの補助金・委託金、介護保険・障害者自立支援法によるサービス提供報酬によって構成されており、特に会員会費は自主財源として重要な役割を担っています。久万高原町内に本所と3つの支所（久万、面河、柳谷）を配置し、地域に密着したきめ細やかなサービス提供体制を構築している点が強みです。これにより、久万高原町の「温もりと安らぎのある住みやすい福祉の町」の実現を目指し、住民一人ひとりのニーズに応じた支援を継続的に提供しています。

社会福祉法人キリスト者奉仕会は、「互いに愛し合いなさい」というキリストの言葉を基本理念に掲げ、障がいのある人々が自己の尊厳を保ちながら地域社会で一市民として平等に生きることを目指し、福岡県大牟田市を中心に多岐にわたる福祉サービスを提供しています。同社は、障害者支援施設「大牟田恵愛園」において、生活介護（作業型、活動型、スマイル）、就労継続支援B型、施設入所支援、短期入所、日中一時支援を提供し、地域交流活動も積極的に行っています。また、多機能型事業所「恵愛ワークセンター」では、就労継続支援A型・B型として、施設内清掃、タオル縫製、パン製造販売（「rasora」ブランドでの移動販売含む）、軽作業、企業内・施設外就労（柴田産業での解体、書籍のデジタル化）など、多様な働く場を提供しています。 さらに、障害児通所支援として「放課後等デイサービスひかりの森」を運営し、学校通学中の障害児の生活能力向上や地域交流を支援。相談支援事業では「障害者生活支援センターハーツ」が、委託相談支援、生活訓練（パソコン教室）、指定特定・一般相談支援、地域活動支援センターⅠ型事業、車イス貸与事業を展開し、主任相談支援専門員や行動障害・精神障害者支援、ピアサポート体制を強化しています。在宅支援を担う「ヘルパーステーションハーツ」では、訪問介護、居宅介護支援、同行援護、移動支援、入院時生活支援事業、福祉有償運送など、幅広いホームヘルプサービスを提供。 就労支援の主要拠点である「障害者就労・自立支援センターたんぽぽ」および「たんぽぽ大牟田中央サテライトオフィス」では、就労継続支援A型・B型（弁当・レストラン事業「そよかぜ」、病院・市役所食堂事業、デジタル化事業）と就労移行支援を提供し、職業準備訓練、職場実習、資格取得支援（MOS、Canva、英会話）、コミュニケーションプログラムを通じて一般就労を強力にサポート。就職実績136名、職場定着率95%という高い実績を誇ります。地域での自立生活を支える共同生活援助（グループホーム）「つくしんぼ」は、大牟田市内に10か所を展開し、重度障がい者や入所施設からの地域移行を支援。加えて、「地域交流センターたんぽぽ」を通じて、高齢者を含む地域住民の健康づくり、趣味活動、世代間交流を促進し、地域コミュニティの活性化にも貢献しています。同社は、利用者一人ひとりのニーズに応じたきめ細やかな支援と、地域に根差した多様な事業展開を強みとしています。

有限会社JIRITAMAは、障害当事者が主体となって運営する「障害当事者企業体」であり、障害者の社会参加と自立生活の実現を目指し、運動体と事業体の両輪で活動を展開しています。事業体としては、主に介助者派遣事業を手掛け、障害者がサービスを受ける側から提供する側へと転換することで、障害者雇用の創出、確保、拡大に貢献しています。一方、運動体である「自立生活センター 自立の魂（CIL じりたま）」を通じて、障害当事者の地域での自分らしい生活を支援する多岐にわたるサービスを提供しています。具体的には、ひとり暮らしや介助、福祉機器・用具、就労・就学、恋愛・性の問題など、幅広い悩みに対応する無料相談を実施。ILP（自立生活プログラム）形式での個別自立サポートや、福祉制度などの情報提供も行っています。また、権利擁護活動として、障害当事者自らが国や自治体へ要望を伝え、福祉制度や街づくりの改善を求める活動を積極的に展開。大学や専門学校、企業などへの講演・講義を通じた啓蒙活動も行い、障害者への社会的理解促進と社会参加を増進しています。東日本大震災や能登半島地震における障害者の課題にも焦点を当て、「障害者エンパワメントプロジェクト2020」を立ち上げ、防災に関する啓発活動や報告書の公開を通じて、災害に強いインクルーシブ社会の実現にも貢献しています。これらの包括的な取り組みにより、同社は障害当事者の視点から社会課題に取り組み、その解決に尽力しています。

株式会社リフライは、大分県別府市を拠点に、障がいのある方々やそのご家族が地域社会でより良く、より充実した生活を送れるよう支援する福祉事業を展開しています。同社の主要事業は、放課後等デイサービス事業、地域相談支援事業、訪問介護事業の3本柱であり、これらに加えてその他の福祉関連事業も手掛けています。特に「放課後等デイサービス Sunny side up（サニーサイドアップ）」では、6歳から18歳までの就学年齢の障がいのあるお子さんや発達に特性のあるお子さんを対象に、個別支援計画に基づいた自立支援と日常生活の充実のための活動を提供しています。具体的には、学習支援、遊び、集団・個別レクリエーション、イベント、外出などを通じて、コミュニケーションスキルや日常生活スキルの向上、運動・感覚面の発達、社会性の育成を図ります。同サービスは月曜から土曜および祝日も利用可能で、日中一時支援も提供し、未就学児や利用限度を超えるお子さんにも対応しています。常時看護師を配置し、医療的ケア児コーディネーターが在籍しているため、医療的ケアが必要なお子さんにも安心して対応できる体制が強みです。また、お子様の成長を支援する「成長療育システム（HUG）」を導入し、保護者との密な連携を重視しています。安全面ではAED設置や空気感染対策用紫外線殺菌装置「AERO SHIELD」を導入し、衛生的な環境を保っています。「地域相談支援センター 湯羽花（ゆうか）」では、障がいのある方々の福祉に関する様々な相談に応じ、情報提供や障がい福祉サービスの利用支援を行い、地域社会への進出・再進出をサポートしています。さらに「訪問介護ステーション 湯羽花（ゆうか）」では、障がい者（児）や高齢者を対象に、ヘルパー（訪問介護員）を派遣し、別府市内、大分市内、日出町で身体介護、生活援助、移動支援などのサービスを提供しています。同社は「Re（再び）Fly（飛び立つ）」という社名に込められた理念の通り、利用者様が希望するステージへ再び飛び立つことを応援し、地域社会への貢献を目指しています。従業員が安心して働ける職場環境の整備にも注力し、仕事と家庭の両立支援や労働者の安全と健康確保のための取り組みも積極的に行っています。

株式会社firstclassは、主に介護・福祉分野において多岐にわたるサービスを提供する企業です。同社の主要事業は、ご高齢の方や障がいをお持ちの方の自宅へ訪問し、入浴、排泄、食事などの身体介護、掃除、洗濯、調理といった生活援助、通院時の外出移動サポートを行う「訪問介護サービス」です。このサービスには、介護予防型訪問サービス、生活援助型訪問サービス、居宅介護、重度訪問介護、同行援護、行動援護、移動支援などが含まれ、介護保険外の自費サービスも提供しています。また、同社は障がいをお持ちの方の生活上の困り事に対し、計画立案や関係機関との連携を通じて適切な生活を支援する「相談支援サービス」も展開しており、特定相談支援、障がい児相談支援、地域移行支援、地域定着支援を提供しています。さらに、事業案内には「就労支援B型サービス」「美容商材プライベートブランド販売」「美容代理サービス」も記載されており、幅広い分野で事業を展開していることが伺えます。同社は「人の可能性を信じて、応援する」を合言葉に、利用者の声なき声に耳を傾け、一人ひとりが自分らしく輝けることを実現することを使命としています。将来的には、介護・福祉のグローバルスタンダードを目指し、全国的なネットワーク構築と海外へのサービス展開も視野に入れています。利用者の真なる目標実現に寄り添い、質の高いサービス提供を通じて社会貢献を目指す企業です。

株式会社COLは、大阪市住之江区を中心に、障がいをお持ちの方や高齢者を対象とした障がい福祉サービス事業と介護保険事業を展開しています。同社は、年齢や障がいの有無を問わず、多くの方々が住みよい地域社会で自分らしく生活できる環境づくりを支援しています。 主要事業として「訪問介護」を提供しており、訪問介護員が利用者の自宅を訪れ、食事、排泄、着替えなどの身体介護から、掃除、洗濯、調理といった生活援助まで、ケアプランに基づいた日常生活の助言や支援を行います。利用者が自分らしい暮らしを続けられるよう、一人ひとりに必要な介護サービスを個別最適化して提供しています。 「居宅介護」では、日常生活で支援を必要とする介護保険サービス利用者を対象に、自宅での介護を承っています。ケアマネジャーが利用者の心身の状態と要望を踏まえ、きめ細やかな支援計画を作成し、より自分らしい生活をサポートします。 「同行援護」は、視覚障がいなどにより外出時の移動に著しい困難を抱える方に対し、支援員（ガイドヘルパー）が付き添い、移動に必要な情報提供、移動援助、外出先での身体介護などを総合的にサポートし、社会参加と地域生活を支援します。 「行動援護」では、知的障がいや精神障がいにより行動に著しい困難を有する方を対象に、日常生活や外出時における行動に伴う危険回避や移動中の介護を中心とした援護を提供し、安定的な社会参加と地域生活を支援します。 「移動支援」は、障がいを持つ方の自立促進とQOL向上を目的とし、外出時に支援が必要な方を対象に、社会生活に必要な外出や余暇活動、社会参加などを個々に応じた介護や援助でサポートします。 「重度訪問介護」は、重度の肢体不自由や障がいにより常に介護や見守り、外出支援を必要とする方に対し、長時間の総合的な支援を提供します。利用者の想いを尊重し、安全かつ快適な暮らしを支えるとともに、ご家族の負担軽減にも配慮しています。 さらに、障がいをお持ちの方の生活全般をサポートする「計画相談支援」では、18歳以上の障がい者を対象に、日常生活や将来の不安、悩みごとを相談できる場を提供し、福祉サービスの利用調整や「その人らしい生活」の実現に向けた計画づくりを支援します。18歳未満の障がいのあるお子さまとそのご家族を対象とした「障がい児相談支援」も行っており、お子さまの特性や家庭状況に応じた福祉サービス利用計画の作成・見直しをサポートします。 施設や病院での生活から地域での暮らしへ移行するための「地域移行支援」、障がいをお持ちの単身世帯の方や緊急時の対応が困難な方を対象に夜間や休日を含む24時間体制でサポートする「地域定着支援」も提供しています。また、「ケアホーム」を運営し、食事や日常生活に不安を抱える障がいのある方が地域で安心して暮らせるよう、有資格の支援員が24時間常駐・派遣される環境で自立をサポートしています。 同社は、未経験者やブランクのある方でも安心して働けるよう、入社後の資格取得制度やスキルアップ支援、定期的な研修、先輩スタッフによるマンツーマン指導など、充実したサポート体制を強みとしています。地域密着型の事業展開により、大阪市住之江区を中心としたエリアで、利用者一人ひとりに寄り添った個別的かつ多角的な支援を提供し、地域社会の福祉向上に貢献しています。

ケア・メンタリング有限会社は、大阪市城東区を拠点に、「介護を通して幸せを届けたい」という理念のもと、ヘルパー事業、相談支援事業、就労継続支援B型事業の3つの柱で、利用者の「幸せの形」に寄り添い、日々の暮らしや働くことをサポートしています。同社のヘルパー事業では、障がいをお持ちの方やご高齢者様、そのご家族を対象に、心身のケアを重視した訪問介護・障がい者居宅介護を提供。入浴・排泄・食事等の身体介護、調理・洗濯・掃除等の家事援助に加え、通院・外出サポート、さらには喀痰吸引や経管栄養といった医療的ケアにも、国家資格を持つスタッフが対応可能です。 相談支援事業では、障がいのある方やそのご家族が地域で自分らしい生活を送れるよう、一人ひとりに適した福祉サービスを案内し、「サービス等利用計画」の作成を支援。保育士、社会福祉士、介護福祉士など多様な専門資格を持つ相談支援専門員が、利用者の思いを尊重し、柔軟な選択肢を提案します。また、強度行動障がい支援や医療的ケア、精神障がい者支援に関する専門研修修了者を配置し、質の高い支援体制を構築しています。 就労継続支援B型事業では、障がいや心の病により一般就労が困難な方に対し、週1日から無理なく働ける場を提供。コーヒー豆の選別、チラシの封入、お菓子の袋詰め、京都のごま専門店「ふかほり」のごま商品製造といった生産活動を通じて、就労に必要な知識や能力の向上を支援します。介護福祉士や相談支援専門員が常駐し、利用者の「働きたい」という意欲を尊重し、「できること」に焦点を当てた個別サポートを実施。利用者が生活リズムを整え、就業意欲を高め、自分らしく働き続けられるよう、きめ細やかな支援を提供しています。同社は、利用者だけでなく、働くスタッフの幸せも追求し、資格取得支援や学び支え合う環境づくりにも力を入れています。

株式会社ときは、福祉分野に特化した求人情報サイト「福祉のお仕事」を運営しており、福祉・介護業界における人材と事業所を繋ぐ重要な役割を担っています。同サイトでは、全国の福祉人材センター・バンクと連携し、多岐にわたる職種や雇用形態の求人情報を提供しています。求職者は、希望する勤務地（全国の都道府県・市区町村）、分野、職種、雇用形態、賃金、資格、業務経験、夜勤・宿直の有無など、詳細な条件で求人票を検索することが可能です。特に、被災された方々への支援として、社宅・寮付き求人、住込勤務可能な求人、住宅確保支援、採用面接・転居費用支援など、特別な配慮のある「被災者用求人」も紹介しており、社会貢献性の高いサービスを提供しています。同社のサービスは、介護福祉士、社会福祉士、精神保健福祉士、保育士、介護支援専門員、看護師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士、栄養士、調理師、教員など、幅広い福祉・医療・教育関連の資格を持つ人材を対象としています。また、新卒学生から経験者まで、多様なキャリアステージの求職者に対応しており、資格不問や経験不問の求人も多数掲載することで、未経験者や異業種からの参入も積極的に支援しています。事業所側にとっては、全国規模で質の高い人材を確保できるプラットフォームとして機能し、福祉業界全体の人材不足解消に貢献しています。同社は、詳細な検索機能と、求職者・事業所の双方に寄り添ったきめ細やかな情報提供を通じて、福祉分野における最適なマッチングを実現し、業界の発展を支えています。