詳細検索

株式会社ビオネストは、「社会にとって価値あるものを提供し、事業を発展させることによって、お客様と従業員の幸福を最大化する」という理念のもと、医療・介護・障がい福祉の3つのヘルスケア事業を融合し、地域に“ヘルスケア”エコシステムの構築を目指す企業です。同社は、特に介護事業と障がい福祉サービス事業を直接手掛けており、全国に約500の事業所を展開し、約5,000名の従業員を擁する大規模なヘルスケアグループの中核を担っています。 介護事業では、主要ブランド「笑楽」のもと、通所介護施設「デイサービス笑楽」、サービス付き高齢者向け住宅「シニアハウス笑楽」、居宅支援事業所「ケアプラン笑楽」、福祉用具の販売・貸与・住宅改修サービス「福祉用具笑楽」、訪問介護事業所「訪問介護ステーション笑楽」を展開しています。同社の介護サービスは、利用者が「なりたい自分に」近づくことを支援する「コーディネート機能」が充実しており、医療・介護・リハビリテーションといったヘルスケアサービスに加え、完全個室浴、かまど炊きご飯、自家焙煎コーヒー、くもん式学習療法など、ヘルスケア以外の多様な「複合的サービス機能」を提供しています。特に「デイサービス笑楽」では、宝塚の地域性とエクササイズを融合した「TAKARACISE!」や、美容ベンチャーと提携した「デイ“エステ”サービス」、オンライン英会話レクとバーチャル海外旅行を組み合わせたプログラムなど、他社にはないオリジナルコンテンツを開発し、利用者の「笑って、楽しく」過ごせる場を提供しています。また、地域プラットフォームを目指した施設運営を通じて「地域連携機能」も強化しています。 障がい福祉サービス事業では、主要ブランド「ひまわり」のもと、「ひまわり児童ファーム」などを運営し、“障がい”という個性を活かし、利用者が自立した「なりたい自分に」近づく環境を提供しています。障がい福祉アドバイザーによる「コーディネート機能」や、ヘルスケアとヘルスケア以外のサービスを融合した「複合的サービス機能」、そして地域プラットフォームを目指した施設運営による「地域連携機能」を通じて、利用者の笑顔と成長を支援しています。 医療事業については、同社グループの関連法人である医療法人愛善会 由良病院や株式会社ココエルが、地域包括ケアシステムを前提に、介護・障がい福祉の強みを生かした医療サービスを提供しており、グループ全体で包括的なヘルスケアサービスを提供できる体制を構築しています。同社は、多様なバックグラウンドを持つ従業員の知見を結集し、新しいアイデアを生み出すことで、社会的価値のある事業発展を目指し、未経験者でもキャリアアップできる教育制度を整えるなど、従業員の「なりたい自分」の実現も支援しています。

プラウドライフ株式会社は、ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社として、有料老人ホーム「はなことば」シリーズの管理・運営・企画を主軸に、高齢者向け介護サービスを多角的に展開しています。同社は「人に寄り添う力とテクノロジーの力で、その人らしく感動とともに暮らせるシニアライフを実現する」というビジョンを掲げ、介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームを全国各地で運営しています。特に、東京都、神奈川県、埼玉県を中心に、群馬県、新潟県にも拠点を持ち、地域に根差したサービスを提供しています。 同社の事業コンセプト「Life Focus」は、ご入居者一人ひとりのこれまでの人生や価値観を深く理解し、「その方らしい生活」の実現を追求するものです。このコンセプトに基づき、フリープラン、レクリエーション、リハビリ、看取りまで、多岐にわたる個別ケアを提供しています。また、介護現場における人材不足という社会課題に対し、ソニー・ライフケアグループならではの視点でAIやセンシング技術などのテクノロジーを積極的に活用。全ホームに導入された見守りシステムや介護記録システム「ケアカルテ」、コミュニケーションツール「コールサイン」、さらには「お掃除ロボ」といったDX推進により、スタッフの業務負荷を軽減し、「人にしかできない介護」に集中できる環境を構築することで、持続可能で高品質な介護サービスの新しい形を追求しています。 認知症ケアにおいては、フランス発祥のコミュニケーション・ケア技法「ユマニチュード®」を導入し、専門的な研修を通じてスタッフのスキル向上とご入居者の尊厳ある生活を支援しています。入居対象は概ね60歳以上の自立・要支援・要介護の方々で、多様なニーズに応える料金プランを提供。さらに、有料老人ホーム用地の募集を通じて、都市部での高齢者住宅供給不足解消にも貢献し、オーナーには長期安定した賃料収入と相続対策、地域貢献に繋がる事業計画を提案しています。同社は、介護の専門スキルがなくても前向きに努力できる人材を育成するため、資格取得支援制度や充実した研修プログラムを用意し、スタッフが長く安心して働ける環境づくりにも注力しています。

大阪いずみ市民生活協同組合は、組合員の豊かなくらしの実現を目指し、「食の安全安心、たすけあいのある街、平和で緑豊かな地球」を理念に掲げ、多岐にわたる事業を展開する生活協同組合です。主要事業として、まず組合員への商品供給を行う宅配事業を展開しており、食料品や日用品などを提供しています。これに関連し、コープの宅配関係約款やeフレンズ利用約款、コープのネットスーパー利用規則などに基づき、利便性の高い購買チャネルを提供しています。また、組合員の生活を多角的にサポートするため、保険代理店事業も手掛けています。ここでは、生協ならではのCO･OP共済と複数の保険会社の保険を組み合わせ、保障専門スタッフがライフプラン相談、保険の証券分析、団体保険の提案などを通じて、組合員一人ひとりに最適な保障を提案しています。さらに、人生の節目における重要なサービスとして「コープの葬祭案内センター」を運営し、提携葬儀社との連携により、明瞭な価格設定と組合員割引を適用した葬儀サービスを提供。事前相談から葬儀後の法要、仏壇・墓石、遺品整理、海洋散骨までトータルでサポートしています。加えて、組合員の日常生活を支援する「くらしのサービス」として、ハウスクリーニングやエアコンクリーニングといった「おうちケア」、ピアノの調律・買取、宅配買取、ふとん丸洗い、引越センターのあっせんなどの「くらしサポート」、洋服の購入割引や学習教材の提供、ペット葬といった幅広いサービスを取り揃えています。エネルギー関連では、コープでんき、コープガス、コープLPガス、コープのガソリンカードといったサービスも提供し、組合員の生活インフラを支えています。食の安全・安心への取り組みも重視しており、「コープ・ラボ たべる＊たいせつミュージアム」の運営を通じて食育活動を行い、食中毒や食物アレルギーに関する展示、親子向けイベントを実施。また、食品添加物、残留農薬、遺伝子組み換え食品などに関する科学的知見に基づいた情報発信を行い、組合員の食に対する不安解消に努めています。これらの活動を通じて、組合員の健全で豊かな生活の実現に貢献しています。

株式会社三英堂商事は、1977年の創業以来、法人用社宅専門商社として事業を開始し、大手企業の転勤者向け留守宅管理や土地・独身寮の有効活用、社員用集合住宅の企画・管理・運用をトータルで支援してきました。時代の変化に対応し、少子高齢化社会のニーズに応えるため、現在はシルバー事業を主軸に展開しています。 同社の介護事業では、「家族の家ひまわり」ブランドで介護付有料老人ホームとサービス付き高齢者向け住宅を、「気手来手くんの家」ブランドで認知症対応型共同生活介護（グループホーム）を運営しています。これらの施設では、入居者を「先生」と敬意を込めて呼ぶ独自の文化を育み、施設ごとに厨房を設けて栄養士の献立による作りたての温かい食事を提供。また、これまで生活してきた街の生活感を再現する空間づくりにも注力し、入居者が「感動」で人生の最後を締めくくれるような質の高いサービスをリーズナブルな価格で提供しています。 不動産事業部では、集合住宅の一括管理・借受保証、空室・空家等の戸別管理・借受保証、不動産仲介（売買・賃貸）、駐車場管理、建物リフォーム・メンテナンスを手掛けており、長年の経験に基づく確かな技術で顧客の不動産活用を支援しています。建築設計・監理事業では、介護施設や集合住宅の企画・開発から設計・監理までを一貫して行い、快適で安全な住環境の創出に貢献。さらに、ネットワークソリューション事業部では、システム開発・ソフトウェアの運用・販売を行い、特に自社開発の施設管理システム『気手来手くん』は、介護施設の効率的な運営をサポートする重要なツールとして外販もされています。 同社はメディア事業にも力を入れており、東日本大震災をテーマにした自社製作映画「こわれること いきること」の制作・公開、介護施設選びのポイントを解説する書籍「介護施設選び5つのポイント」の出版、代表取締役社長によるラジオ番組「上村岩男の"直言直行"」の放送、そして「HIMAWARI MAGAZINE」の発刊を通じて、社会貢献と情報発信を行っています。これらの多角的な事業展開により、同社は高齢者とその家族、不動産オーナー、そして社会全体に対し、幅広い価値を提供し続けています。

株式会社アクタガワは、1999年の創業以来、「人間の生きがいを追究し、日本の社会課題を解決する」というパーパスのもと、「豊かで成熟したライフスタイルを提案する」地域コミュニティ創造企業として、多岐にわたる事業を展開しています。同社は、主にライフケア事業（介護サービス）、ライフサポート事業（介護関連サービス）、子育て事業の3つの柱で、高齢者から子育て世代まで幅広い顧客層をサポートしています。 ライフケア事業では、介護付有料老人ホーム「プレミアムハートライフ」、サービス付き高齢者向け住宅「ハートライフ」、総合介護サービス「ハートフルホーム」といった施設サービスに加え、通所介護（デイサービス）、訪問介護、小規模多機能型居宅介護、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）など、多様な在宅介護サービスを提供しています。また、居宅介護支援事業や地域包括支援センターの運営を通じて、地域住民の介護相談に応じ、最適なケアプランの提案やサービス連携を推進。さらに、脳梗塞後遺症のリハビリに特化した自費リハビリサービス「脳梗塞リハビリBOT静岡」や、新しいリハビリ「リハネクスト」、ケアリラクゼーションといった専門的なサービスも展開し、利用者の生活機能維持向上と尊厳ある自律を支援しています。 ライフサポート事業では、高齢者が住み慣れた自宅で安心して暮らせるよう、「ぺんぎん福祉用具サービス」による福祉用具の貸与・販売・住宅改修、そして「住まいの110番」や「シニアのリフォーム」を通じて、暮らしの「安心」「快適」を提供しています。子育て事業では、「ぺんぎん保育園」「セノバ保育園」を運営し、五感を養い豊かな感性や表現力を育む保育サービスを提供し、共働き家庭を支援しています。 同社の強みは、創業当初から高品質なサービス提供にこだわり、2003年には介護業界でいち早くISO9001認証を取得し、法令遵守とサービス品質の継続的な向上を図っている点です。また、静岡県内に28施設111事業所を展開する地域密着型のビジネスモデルにより、地域社会との共生を重視。静岡市CSRパートナー企業として地域貢献活動にも積極的に取り組み、健康寿命教室やぺんぎんクラブの開催を通じて、地域住民の健康増進とコミュニティ形成を支援しています。さらに、多様な人材が活躍できる職場環境を整備し、「新ダイバーシティ経営企業100選」や「えるぼし（三つ星）」に選定されるなど、働きがいのある企業としても評価されています。これらの取り組みを通じて、同社は「生きがい」を追究し、お客様、ご家族、地域社会の「豊かで成熟したライフスタイル」の実現に貢献しています。

株式会社セルビスメンバーズは、経済産業大臣の許可を受けた冠婚葬祭互助会を運営する企業です。同社は、月々の掛金で将来の結婚式やお葬儀を会員価格で利用できるシステムを提供し、人生の節目となる大切な儀式を経済的かつ安心して執り行えるようサポートしています。冠婚葬祭事業においては、オンリーワンウェディング「サンパレス」でのブライダルプロデュースから、メンズプラン、レディースプラン、挙式、パーティ、フォトプランなど多岐にわたる結婚式サービスを提供。また、「赤い糸」を通じて縁結びや婚活イベント、親族様茶話会といった婚活支援も行っています。葬儀事業では、堺中央メモリアルホールをはじめとする多数の総合葬儀会館や家族葬空間を運営し、「ひだまり葬」「家族葬」「スタンダード葬」「ダイニング葬」「マイホーム葬」など、故人や遺族の意向に合わせた多様なメモリアルプランを提供しています。仏壇・仏具の「仏事ギャラリー」や合葬墓「アマラ」も手掛け、終活全般を支援。同社の互助会システムは、365日24時間対応で、加入者本人だけでなく同居家族や名義変更により別居親族も利用可能であり、掛金は経済産業大臣指定の受託機関や法務局への供託により保全されています。さらに、セルビスゴールド会員向けには、介護付有料老人ホーム「エテルノ テレサ浜寺元町」や「セルビス介護支援センター」といった介護サービス、フィットネス施設「エテルノスポーツ」、花とお菓子の工房「フランシーズ」、レストラン「ルボワ」、天然温泉「河内長野荘」、観音滝リゾート、曽木の滝などのレジャー施設、ジャンボカラオケ広場やカラオケ館・シダックスといったエンターテイメント、高島屋泉北店での優待、サカイ引越センターの割引、乗馬クラブ「クレイン大阪」、日産レンタカー、大江戸温泉物語、天野山パブリックゴルフ場、おひさま保育園、セルビス福祉用具センター、ペット葬儀「ワンキャットエンジェル」など、日常生活からレジャー、介護、子育てに至るまで幅広い分野での優待特典を提供し、会員の豊かなライフスタイルを総合的にサポートしています。

株式会社東日本福祉経営サービスは、2002年10月の設立以来、「ご本人もご家族も幸せになれるような安心して快適な老後生活を提供したい」という理念のもと、新潟、東京、埼玉、千葉県を中心に多岐にわたる介護サービスを展開しています。同社は、介護付・住宅型有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅の運営を主軸とし、介護・看護スタッフ、生活相談員、ケアマネジャー、機能訓練指導員といった専門スタッフが常駐し、入居者の状態に合わせたきめ細やかなケアを提供しています。特に、自立した生活を望む高齢者には安否確認や生活相談を含むサービス付き高齢者向け住宅を、介護が必要な方には手厚い介護体制を整えた施設を提供しています。 また、同社は認知症高齢者向けのグループホームを運営し、家庭的な環境で少人数の共同生活を支援することで、個々の自立を促しています。短期的な入所が必要な方向けにはショートステイ（短期入所生活介護）を提供し、日常生活のサポートや機能訓練を通じて、ご家族の身体的・精神的負担の軽減にも貢献しています。さらに、通所型のデイサービスセンターでは、要支援者の介護予防や要介護者の生活サポート、社会的孤立の解消、心身機能の向上を目指し、入浴や食事、機能訓練などのサービスを提供しています。介護予防事業も展開し、地域住民の健康維持・増進にも寄与しています。 在宅での療養生活を支えるため、介護士や看護師が利用者の自宅を訪問し、療養生活や介護の相談、日常生活の支援、精神的援助、主治医との連携による医療的処置を行う訪問介護・訪問看護・定期巡回随時対応型訪問介護看護も展開しています。居宅介護支援事業では、利用者の身体状況や希望、家族の意向を丁寧にヒアリングし、最適な居宅サービス計画（ケアプラン）の作成から、サービスの紹介・調整、介護認定の申請・更新手続き代行までを一貫して行い、利用者が安心して在宅生活を送れるようサポートしています。 同社の強みは、多様な介護ニーズに対応できる幅広いサービスラインナップと、新潟県、埼玉県、千葉県、東京都にわたる広範な施設ネットワークにあります。また、不動産活用相談事業を通じて、土地オーナーに対し、介護施設建築による土地建物の長期一括借上を提案し、長期安定収入や節税効果、遊休地活用のメリットを提供することで、地域社会の高齢者福祉インフラ整備にも貢献するビジネスモデルを構築しています。これにより、高齢者とその家族だけでなく、地域社会全体に貢献する総合的な福祉経営サービスを提供しています。

株式会社ナンブは、大正12年（1923年）の薬局開局以来、100年以上にわたり愛知県岡崎市を中心に三河地方の地域社会に深く根差し、医療・介護・福祉を横断する多角的なサービスを提供しています。同社の事業は大きく「介護事業」「医療事業」「国際事業」「ヘルスケア事業」の4つの柱で構成されており、地域住民の健やかで豊かな暮らしをトータルでサポートしています。介護事業では、サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホーム、デイサービス、グループホームといった施設介護サービスに加え、居宅介護支援、訪問介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護などの在宅介護サービス、さらには福祉用具のレンタル・販売、バリアフリー住宅改修まで幅広く手掛けています。医療事業においては、地域に密着した調剤薬局の運営、在宅酸素療法や人工呼吸療法に強みを持つ訪問看護サービス、医療機関への医療ガスや薬品、医療機器の販売・レンタル、そしてリハビリテーションを提供。特に医療ガス事業では、24時間365日体制での供給から設備施工、保守まで一貫して対応し、地域の医療インフラを支える重要な役割を担っています。近年では、国内で培った介護のノウハウを活かし、フィリピンでの介護施設運営や国内向けの外国人材紹介を行う国際事業、腸活を軸としたヘルスケア事業にも注力し、事業領域をグローバルに拡大しています。同社は、各事業が密に連携することで質の高いサービスを提供し、DX化の推進による業務効率化とサービス向上にも積極的に取り組んでいます。利用者一人ひとりのニーズに真摯に寄り添い、安心・安全なサービスを通じて、地域を越えて社会に貢献し続けることを目指しています。

ALSOKジョイライフ株式会社は、大阪を中心とした関西エリア（大阪、兵庫、京都、奈良）で、高齢者の「自分らしい生活」と「幸せの追求」をサポートする多岐にわたる介護・看護サービスを提供しています。同社の主要事業は「入居サービス」と「在宅サービス」の二本柱で構成されています。 入居サービスとしては、お元気な方から介護が必要な方までを対象とした有料老人ホーム「ベルパージュ」「ローズライフ」「ユトリーム」、介護が必要な方向けの有料老人ホームおよびサービス付き高齢者向け住宅「ナービス」、そして認知症の方に特化した「グループホーム」を運営しています。「ベルパージュ」は上質な住環境とパーソナルなケアを、「ローズライフ」はご自宅のような心豊かな毎日と手厚い24時間看護・介護体制を、「ユトリーム」はアットホームな雰囲気と安心感を重視しています。「ナービス」では、必要なサービスを自由に選択できる柔軟性と、医療依存度の高い方にも対応可能な充実した医療連携が特徴です。「グループホーム」では、認知症の方々がご自宅での生活に近い形で共同生活を送れるよう、24時間体制でサポートし、看取りまで対応しています。これらの施設では、24時間介護スタッフや日中看護スタッフが常駐し、緊急コールや見守りシステムなどのICT技術も活用して、安全・安心な暮らしを追求しています。 在宅サービスでは、大阪、兵庫、京都、奈良の各地域で、ご自宅での介護をサポートする多様なサービスを提供しています。具体的には、認知症の方を対象とした専門的なケアやレクリエーションを提供する「デイサービス」、食事・排泄・入浴の介護や生活支援を行う「訪問介護」、医療行為や診療の補助を行う「訪問看護」、介護サービス利用のケアプラン作成を行う「ケアプランセンター」、入浴が困難な方への「訪問入浴ステーション」、そして福祉用具の提案からアフターケアまでを行う「福祉用具センター」を展開しています。 同社の強みは、東証プライム上場ALSOKグループの一員としての安定した経営基盤と、そのノウハウを活かした「安全・安心」の追求にあります。お客さま一人ひとりの心に寄り添い、自己決定を尊重するきめ細やかなケアを提供するとともに、国が定める基準以上の手厚い人員配置と協力医療機関との密な連携により、質の高い介護・医療体制を確立しています。20年間の福祉事業の実績を背景に、地域に根差した総合的な介護・看護サービスを提供することで、幅広いシニア世代の多様なニーズに応え、顧客満足度を高めるビジネスモデルを構築しています。

スミリンケアライフ株式会社は、1991年の創業以来、「お一人おひとりに心豊かな生活を」という理念のもと、シニアサービス事業を通じて地域社会に貢献しています。同社の主要事業は、有料老人ホームの企画・運営と在宅介護サービスの企画・運営の二本柱です。 有料老人ホーム事業では、神戸・阪神間に「ドマーニ神戸」「エレガーノ摩耶」「エレガーノ甲南」の介護付有料老人ホームと、「エレガーノ西宮」のサービス付き高齢者向け住宅の計4施設を展開。お元気な方から24時間介護が必要な方、要支援・要介護認定者、重度の認知症、胃ろうなど医療ニーズの高い方まで、幅広い高齢者を受け入れています。同社の強みは、24時間見守り、夜間2名体制の看護師配置、同一建物内クリニック併設、地域医療機関連携による手厚い医療支援体制です。認知症ケアや身元引受パックなどの入居サポートも提供し、ICT化を積極的に進めることで、安心・安全・快適なシニアライフを実現。特に「ドマーニ神戸」は厚生労働大臣表彰を受けるなど、高い評価を得ています。 在宅介護サービス事業は「てとて」のブランド名で展開され、神戸市内に7つのステーションを設け、地域に密着したサービスを提供。ケアプラン作成、訪問介護、訪問看護、リハビリ特化型デイサービス、福祉用具レンタル・販売・住宅改修、介護保険外サービスと多岐にわたります。お客様の状況や希望に応じた総合的かつ柔軟なケアを専門スタッフが連携して提供し、介護保険外の要望にも対応可能です。20年以上の実績と、一つの拠点で複数サービスを展開することによる密な情報共有が、質の高いサービス提供を可能にしています。同社は住友林業グループの一員として、安心と信頼を基盤に、お客様が住み慣れた家で自分らしく生活を続けられるよう、途切れない支援を目指しています。

株式会社クラーチは、「100年ワクワクできる人生を。」をビジョンに掲げ、アクティブで未来志向な高齢者に対し、先進的でホスピタリティ溢れるサービスを提供する企業です。同社の主要事業は、介護付きホーム、有料老人ホーム、高齢者向け住宅の企画および運営であり、東京、神奈川、千葉エリアで複数の施設を展開しています。また、フィットネス型半日デイサービス「ソルシアス・フィットネス」も運営し、高齢者の健康寿命延伸と自立支援に貢献しています。 同社は、入居者の「あきらめない前向きな気持ち」を支えることを重視し、多岐にわたるサービスを提供しています。アクティブな暮らしをサポートするため、認知症リスク低減プログラム「アタマカラダ！ジム」や、足漕ぎ車椅子COGY®、歩行トレーニングロボット、排尿タイミング検知デバイスDFree®といった先進技術を導入。また、食の楽しみを追求する「MOG」プログラムでは、生活習慣病予防に偏らず「食べたいものを好きなだけ」をテーマに、高タンパクメニューや多様な食事イベントを提供し、低栄養リスクの予防と豊かな食生活を両立させています。 さらに、人との交流を促進するため、外出サポート、書道や茶話会、脳トレ、チェアヨガなどのレクリエーション、フラワーアレンジメントや陶芸といったワークショップ、カラオケや麻雀などのサークル活動を充実させています。施設内にはKURACI CAFÉやアトリエ、ブックラウンジ、バーラウンジ、足湯といった共有スペースを設け、入居者同士や家族・友人との交流の場を提供しています。 安心できる暮らしのために、24時間看護体制や訪問診療医との連携、ターミナルケアまで対応可能な医療介護体制を整備。スタッフの専門性向上のため、入社時研修から職種別研修、資格支援制度まで手厚い教育プログラムを実施し、高品質なサービス提供を追求しています。施設は「暮らす場所」としての快適性を重視し、開放的な空間デザインと上質な住環境を提供。これらの取り組みにより、「クラーチ・ファミリア佐倉」は「みんなの介護AWARD2025」地域賞で2位に入賞するなど、高い顧客満足度と信頼を得ています。同社は、入居者の心身の健康と豊かなセカンドライフをサポートする、包括的な高齢者向けサービスを提供しています。

株式会社東急イーライフデザインは、東急不動産ホールディングスグループの一員として、シニア向け住宅施設の開発・運営を手掛ける企業です。同社は、高齢者が安心して快適に暮らせる上質な住まいとサービスを提供する「グランクレール」シリーズの管理運営を主要事業としています。この事業を通じて、シニア世代の心身の健康をサポートし、豊かなセカンドライフの実現に貢献しています。 また、同社はシニアライフの充実と若手アーティストの育成を目的とした「ライフデザインアート（LDA）」プロジェクトを、東急不動産、チャーム・ケア・コーポレーションと共同で開催しています。このプロジェクトでは、世代や立場を超えた「居場所のエネルギー」をテーマにアート作品を公募し、優れた作品を表彰します。入選・受賞作品は、同社が管理運営する「グランクレール」の各施設に常設展示され、入居者の皆様の日常生活に彩りと安らぎをもたらしています。これにより、アートが日常に寄り添う機会を創出し、シニアの皆様に心の豊かさを提供するとともに、若手アーティストの活動支援とアート文化の発展にも寄与しています。同社は、住宅事業で培ったノウハウとグループ力を結集し、シニアの皆様に質の高い暮らしを提供し続けることを強みとしています。

株式会社ハピネライフ一光は、株式会社メディカル一光グループの一員として、「良質の医療・介護サービスをより多くの人に提供する」というグループ理念に基づき、高齢者福祉事業を幅広く展開しています。同社の主要な事業は、有料老人ホームの運営であり、具体的には介護付有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅といった多様な形態の施設を運営しています。これらの施設は、三重県、島根県、鳥取県、滋賀県、大阪府といった広範囲にわたる地域に展開されており、地域に密着したサービス提供を強みとしています。 各施設では、入居者の方々が安心して快適な生活を送れるよう、きめ細やかな介護サービスを提供しています。介護付有料老人ホームでは、食事、入浴、排泄などの日常生活全般にわたる介助に加え、看護職員による健康管理や医療機関との連携を通じて、医療ニーズにも対応しています。住宅型有料老人ホームでは、生活支援サービスを提供しつつ、入居者が外部の介護サービスを自由に選択できる柔軟な環境を提供。また、認知症の方々を対象としたグループホームでは、少人数制の家庭的な雰囲気の中で、個々の尊厳を尊重した個別ケアを実践しています。 さらに、同社は通所介護事業所「デイサービス新川」（島根県出雲市）の運営も手掛けており、小規模で家庭的な雰囲気の中で、ご利用者様の意向や身体状況に合わせたレクリエーションコースを提供することで、心身の活性化を促しています。これらの多岐にわたるサービスは、介護福祉士、看護師、ケアマネジャー、生活相談員、理学療法士、作業療法士といった多職種の専門スタッフによって支えられており、質の高いケアを実現しています。同社のビジネスモデルは、利用者の多様なニーズに応じた選択肢の豊富さと、専門性の高いスタッフによる個別ケアを核としており、地域社会の高齢者福祉に貢献し続けることを使命としています。

株式会社元気な介護は、2004年に北海道で設立され、「暮らしを支え、心を磨く」という理念のもと、ご利用者様とそのご家族の生活に寄り添う多様な介護サービスを全国で展開しています。同社は、訪問介護、訪問看護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、通所介護（デイサービス）、認知症対応型通所介護、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、短期入所生活介護（ショートステイ）といった在宅・通所サービスから、グループホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、介護付有料老人ホームなどの入居施設まで幅広く提供しています。また、ケアプラン作成（居宅介護支援・介護予防支援）、福祉用具のレンタル・購入、住宅改修、障がい福祉サービス、就労支援B型事業も手掛けており、一人ひとりの「その人らしい生き方」を支える「伴走者」としての役割を重視しています。 同社の強みは、創業以来20年にわたり培ってきた経験と実績、そして全国200ヵ所以上、9都道府県にわたる広範な事業ネットワークです。後継者問題などで事業継続が困難となった全国の介護事業者の経営を任されるM&A戦略を積極的に推進することで、安定した成長を遂げてきました。このビジネスモデルは、単なる事業拡大に留まらず、承継した各事業所の「らしさ」を尊重しつつ、同社の経営理念と価値観を時間をかけて浸透させる「元気流」を特徴としています。利用者様への質の高いサービス提供はもちろんのこと、介護職に従事するスタッフの「元気」も大切にし、資格取得支援や柔軟な働き方、多様なキャリアパスの提供を通じて、働きやすい環境整備にも注力しています。これにより、従業員が誇りを持って働ける社会を目指し、介護業界のリーディングカンパニーとなることを目標に、地域と人をつなぐ心ある介護で笑顔の輪を広げています。

メディカル・ケア・プランニング株式会社は、高齢者介護サービス事業および高齢者住宅事業を主軸に、東京都、埼玉県、千葉県、群馬県、福島県において多岐にわたる介護・福祉サービスを提供しています。同社は「なんだか、幸せそうね」をスローガンに、心から笑えるあたりまえの生活を介護に関わるすべての人に提供することを目指しています。主要なサービスとして、認知症高齢者向けの少人数制共同生活施設であるグループホーム、バリアフリー構造で生活支援サービスを提供するサービス付き高齢者向け住宅（一般型および特定施設）、介護保険法に基づく基準を満たした介護付き有料老人ホーム（特定施設）、食事等の日常サービスが付帯し自立した高齢者も利用可能な住宅型有料老人ホームを運営しています。また、通い・訪問・宿泊を組み合わせた地域密着型の小規模多機能型居宅介護、日帰りでお食事や入浴、介護予防プログラムを提供するデイサービス（リハビリ特化型「らいふリハ」も含む）、ご家族の負担軽減や一時的な介護が困難な場合に利用できるショートステイ、ご自宅での自立した生活を支援する訪問介護、24時間体制で定期巡回や随時対応を行う訪問看護介護、そして介護サービス利用の継続的な支援を担う居宅介護支援事業所を展開しています。さらに、障害者向けの24時間支援体制を確保した日中サービス支援型グループホームや、身体・知的・精神障害、発達障害、難病のある方を対象とした就労継続支援B型事業所も手掛けており、幅広いニーズに対応しています。同社の強みは、「第二の我が家」として心地よく安心できる空間の提供にあります。近隣医療機関や訪問診療との密な連携による信頼の医療体制を構築し、24時間オンコール体制や日中看護師常駐の施設もあります。また、高いスキルと情熱を持つ専門スタッフによる細やかなケアを重視し、ICT導入による快適な職場環境を推進することで、サービスの質の向上を図っています。ご利用者さま一人ひとりの尊厳を大切にし、地域に根ざした「選ばれる施設づくり」と「地域の為の施設づくり」を経営理念に掲げ、地域包括ケアシステムへの取り組みや医療重度利用者の受け入れ、ターミナルケアの実践にも力を入れています。四季折々のイベントや趣味活動、リハビリテーションを通じて、ご利用者さまが笑顔で充実した日々を送れるよう支援しています。

株式会社はあとふるあたごは、「"人"を一番大切にする」という基本理念のもと、新潟県を中心に多岐にわたる介護サービスを提供する地域密着型の事業者です。同社は、介護を必要とする方が住み慣れた環境で豊かな生活を送れるよう、お客様一人ひとりのニーズに対応した質の高いサービスを提供しています。主要事業としては、福祉用具のレンタル・販売・住宅改修から始まり、居宅介護支援、訪問介護、通所介護（デイサービス）、短期入所生活介護（ショートステイ）、認知症対応型共同生活介護（グループホーム）を展開。さらに、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、訪問看護ステーション、介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホームといった幅広い施設サービスも手掛けています。 同社の強みは、お客様を「利用者」ではなく「お客様」と呼び、サービスのプロフェッショナルとして常に質の向上を目指す「お客様視点」の徹底にあります。専門知識と経験豊富なケアマネジャー、ヘルパー、看護師、機能訓練指導員、福祉用具専門相談員、鍼灸師が在籍し、心のこもったサポートを提供。年間77件、延べ1,187名が参加する充実した研修制度により、スタッフの資質向上と安心・安全な介護を実現しています。また、緊急時にも速やかに対応できる体制を構築し、家族や担当医との密な連携を重視しています。 デイサービスでは、笑いヨガや音楽療法、選択食、健康支援体操など、お客様の意欲を引き出す特色あるプログラムを提供し、機能訓練を通じて自立支援と生活の質の向上を図ります。訪問鍼灸では医療保険適用も可能で、介護保険の限度額を気にせず利用できる点が特徴です。介護タクシーは新潟県内全域を対象とし、通院や外出をサポート。これらのサービスを通じて、同社は介護を必要とする高齢者、要支援・要介護認定者、障がい者、認知症の方、医療的ケアが必要な方、終末期の方とそのご家族に対し、トータルな在宅・施設介護支援を提供し、地域福祉への貢献を目指しています。現在、従業員数711名、事務所数54箇所（令和6年度）の実績を持ち、地域に根差した事業展開を続けています。

株式会社社会福祉総合研究所は、「この街で安心・生きがい・感動づくりを」を理念に掲げ、高齢者とそのご家族が安心して暮らせる「終の住み家」を提供することを目指す企業です。同社は主に有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームの運営を手がけ、多岐にわたる介護・医療サービスを提供しています。具体的には、介護付き有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅では、24時間体制の看護・介護サービスを提供し、末期癌、ALS、パーキンソン病など医療依存度の高い方や終末期ケアを必要とする方々も安心して生活できる環境を整備しています。居室は家具家電が備え付けられており、入居者は身の回りのものを用意するだけで生活を始められます。また、訪問看護事業所を併設または隣接する施設が多く、体調の変化にも迅速に対応できる体制を強みとしています。さらに、居宅介護事業の運営や、福祉用具の貸与・販売を行う「ロイヤル・ヘルスケア」を通じて、車いすや特殊寝台、床ずれ予防用具、入浴補助用具など、利用者の自立した日常生活を支援する多様な福祉用具を提供しています。医療・福祉施設への運営コンサルティングも手掛け、業界全体の質の向上にも貢献。同社の訪問看護ステーションでは、医療DX推進体制を導入し、マイナンバーカードによるオンライン資格確認や電子処方箋システム、電子カルテ情報共有を活用することで、より質の高い看護サービスの提供に努めています。埼玉県と神奈川県を中心に多数の施設を展開し、地域に根差したきめ細やかなサービスを提供することで、ご利用者様とそのご家族、そして地域社会の生活の向上に寄与しています。

ＳＯＵシニアケア株式会社は、「大切な人を任せたい」と心から思える介護・医療・福祉サービスを創造し、笑顔あふれる地域社会と未来の実現を目指す企業です。同社は、介護保険法に基づく各種介護サービス、健康保険法に基づく各種メディカルサービス、障害者総合支援法に基づく各種障がい福祉サービス、そして事業承継を含むコンサルティング事業を展開しています。 介護事業では、在宅介護から施設介護まで多岐にわたるサービスを提供。通所系サービスとしてデイサービスを運営し、日帰りで生活介助、リハビリ、レクリエーション、食事、入浴、送迎を提供し、在宅高齢者の心身のリフレッシュとご家族の負担軽減に貢献しています。居住系サービスでは、介護付・住宅型有料老人ホーム、認知症高齢者向けのグループホームを運営し、食事、介護、家事援助、健康管理を含む安心できる住まいを提供。ケアマネジャーによる居宅介護支援サービスでは、ご利用者の状況に応じたケアプラン作成・見直しを行い、関係機関と連携します。訪問介護サービスでは、ホームヘルパーが身体介護や生活援助を提供し、要支援・要介護の高齢者の自立した在宅生活を支援。さらに、中重度の要介護者向けに「通い」「訪問」「泊まり」を一体的に提供する小規模多機能型居宅介護や、福祉用具貸与サービスも手掛けています。 メディカル事業では、地域社会における在宅医療と訪問看護事業を推進。看護師や理学療法士などの専門スタッフが自宅を訪問し、病状観察、薬の管理、身体介護、療養指導、看取りまで幅広いサポートを提供します。小児から高齢者まで、病気や障害を抱え自宅で療養する方々の生活の質の向上を重視した、きめ細やかな医療・看護サービスを提供し、訪問診療、訪問リハビリテーション、訪問マッサージ治療院の運営も行い、住み慣れた場所での療養生活を支えています。 障がい福祉事業では、「誰一人取り残さない」というSDGsの理念に基づき、未就学児から65歳までの障がいを持つ方々を対象に、生活・就労支援を提供しています。児童発達支援、放課後等デイサービス、就労移行支援、就労継続支援（A型・B型）、障がい者グループホームなどを運営し、働くために必要な知識や技術の習得をサポート。グループ企業や地域社会と連携し、施設外就労や障がい者雇用促進を通じた雇用創出を積極的に推進し、誰もが学び、働く喜びを実感できる共生社会の実現を目指しています。 事業承継事業では、介護・看護・福祉事業領域における経営・事業の引継ぎを検討する経営者に対し、これまでの「想い」を尊重し、屋号、スタッフ、サービスをそのまま引き継ぐ直営事業所としての承継を提案しています。同社は全国で各種介護・看護サービスを提供してきた実績と、グループ全体で多数の事業承継を成功させてきた経験を強みとし、相談料や仲介手数料が不要なビジネスモデルで、経営者の課題解決と事業の持続的な発展を支援しています。現在、1都1府5県に合計50事業所を展開し、地域に密着した質の高いサービスを提供することで、ご利用者とそのご家族、そして地域社会全体の「Well-Being」の向上に尽力しています。

株式会社エスケアメイトは、「笑顔あふれる温かな介護サービスをまごころこめて展開する」ことを企業理念とし、地域で暮らすすべての方々の尊厳を支え、いつまでも健康で笑顔あふれる生活を送れるよう、医療と介護の連携を通じて社会の発展に貢献しています。同社は、健康創造のスズケングループの一員として、世界に例を見ないほど少子高齢化が進む日本社会において、介護を必要とする高齢者とその家族に対し、多岐にわたる介護サービスを提供しています。 主要な事業として、「エスケアステーション」ブランドでデイサービス（通所介護）、ショートステイ（短期入所生活介護）、訪問介護、居宅介護支援を展開。また、「エスケアライフ」では小規模多機能型居宅介護を、「エスケアリビング」では介護付有料老人ホーム（特定施設入居者生活介護）を、「エスケアホーム」ではグループホーム（認知症対応型共同生活介護）を運営し、地域のニーズに合わせた多様なサービスを提供しています。 同社のサービスは、利用者が今お持ちの能力を十分に発揮できるよう支援し、一人ひとりの「その人らしさ」を尊重したケアを重視しています。日々の生活を豊かにするため、風鈴づくり、ベリーダンスショー、歌謡ショー、おでん屋台、移動スーパー、懐かしい遊び、体操教室、心のケアコンサート、おやつレク、新体操お披露目、健康イベント、お誕生日会、栄養＆体操教室など、多種多様なレクリエーションやイベントを積極的に企画・実施しています。 さらに、先進的な取り組みとして、東京都高齢者施設における分身ロボット活用支援事業の対象施設に選定された実績や、総務省「IoTサービス創出支援事業」への参画、埼玉県要介護度改善モデル事業での和光市内第1位獲得など、介護技術の向上と新しい技術の導入にも意欲的です。社員の教育と労働環境にも力を入れ、計画的な教育やキャリアアップ制度の導入、コンプライアンスの徹底を通じて、質の高い介護サービスの提供と顧客満足度の向上に努めています。これにより、地域社会から真に必要とされる企業を目指し、安心で温もりのある日常を提供することで、利用者の「笑顔」を創造し続けています。