ログイン新規登録

580万社の日本企業情報データベース。 AIエージェントからもアクセス可能。

プロダクト

  • 機能
  • MCP API
  • ユースケース
  • 料金

会社

  • 会社情報
  • お問い合わせ

リーガル

  • 利用規約
  • プライバシーポリシー
  • 特定商取引法に基づく表記
  • データに関する免責事項

© 2026 株式会社Compalyze. All rights reserved.

Advanced Search

詳細検索

← 通常検索に戻る
含む:従業員数100人以上1000人未満×会社名変更履歴あり×設立5年以内×訪問介護×居宅介護×重度訪問介護×
指定なし50,000+

その他

法人属性

許認可等

認定

検索結果3件

セレクトエールグループ株式会社

千葉県 千葉市中央区 汐見丘町24番7号汐見丘ビル1階

株式会社医療・ヘルスケア
法人番号5040003017768設立2021-05-19従業員119名スコア55.0 / 100.0

セレクトエールグループ株式会社は、「介護士が稼いで何が悪い!」を掲げ、介護業界で働く人々の豊かさを追求し、質の高い介護サービスを全国に展開する企業です。同社の主要事業は、訪問介護、地域密着型通所サービス、訪問看護の三本柱で構成されています。訪問介護事業は千葉県を拠点に、栃木県、秋田県、埼玉県、北海道など全国各地で展開しており、ご利用者様のご自宅へ訪問し、排泄、食事、入浴、買い物同行といった身体介護から、掃除、調理、洗濯、買い物代行などの生活援助まで、多岐にわたるサービスを提供しています。地域密着型通所サービスとしては、秋田県秋田市下北手地区でデイサービスを運営し、地域に根差した支援を行っています。また、秋田県秋田市では訪問看護事業も展開し、病院や施設に通うことなく、住み慣れた自宅で安心して療養生活を継続できるよう、医療的なケアと生活支援を提供しています。 同社は介護保険サービスに加えて、介護保険外サービス(自費サービス)にも注力しており、利用者の多様なニーズに柔軟に対応しています。これには、介護保険ではカバーしきれない夜間の見守り、趣味の外出付き添い、家事全般の支援、専門的な身体介護、理学療法士や看護師による自費リハビリや医療的ケア、認知症専門ケアなどが含まれます。これらのサービスは、高齢者やその家族が直面する細かな困りごとを解決し、介護者の負担軽減と利用者の生活の質の向上に貢献しています。 セレクトエールグループの大きな強みは、介護職員の働きがいと収入を重視する独自のビジネスモデルです。業界トップクラスの高水準な給与システムと、スタッフが自身のライフスタイルに合わせて働ける完全自由シフト制を導入することで、「働く人を豊かにする」という理念を実現しています。これにより、職員は心身に余裕を持って利用者様へ質の高い支援を提供できる好循環を生み出しています。実際に、同社は直営の介護事業所を2年間で15店舗開設し、全て6ヶ月以内に単月黒字化を達成した実績を持ちます。この成功ノウハウを全国に広めるため、「ネコロボマン訪問介護」ブランドでのフランチャイズ(FC)展開を積極的に推進しており、全国1000店舗の開設を目指し、介護業界全体の発展に貢献しています。対象顧客は、介護を必要とする高齢者やその家族、そして介護事業への参入を検討するフランチャイズオーナーです。

ウールズプラス株式会社

大阪府 大阪市北区 西天満2丁目10-2幸田ビル5階

株式会社
法人番号5120001245131設立2022-04-11従業員129名スコア40.0 / 100.0

ヒビオ株式会社

大阪府 大阪市北区 西天満2丁目10番2号幸田ビル5階

株式会社医療・ヘルスケア
法人番号6140001124415従業員108名スコア37.7 / 100.0

ヒビオ株式会社は、大阪府を中心に高齢者および障害者向けの福祉サービスを提供する企業です。主要事業として、サービス付き高齢者向け住宅の運営、住宅型有料老人ホームの運営、訪問介護事業所の運営、そして障害福祉サービス事業所の運営を展開しています。現在、大阪府泉大津市、松原市、和泉市、池田市、大阪市住吉区、大阪市旭区、岸和田市に「ヒビオ」ブランドの施設を複数展開しており、各施設では高齢者が安心して暮らせる住環境と介護サービスを提供しています。 同社が運営する施設では、入居者に対して食事、入浴、排泄の介助といった身体介護から、居室清掃などの生活援助まで、多岐にわたる介護業務を提供しています。また、施設によっては看護師が常駐し、医療的ケアにも対応しています。入居対象は、要介護認定を受けた高齢者や障害者に加え、生活保護受給者や保証人・身寄りのない方も受け入れる体制を整えており、地域社会における重要なインフラとしての役割を担っています。入居相談から契約、入居後の生活サポートまで一貫した支援体制を構築し、利用者の「安心の日々」を支えることを重視しています。 同社の事業運営は、「人と人とのつながり」を大切にする理念に基づいています。入居者同士、また入居者と家族、地域社会とのつながりを育むことで、孤独や孤立を感じさせない環境づくりに注力しています。さらに、スタッフの安心と成長を重視し、風通しの良いチーム運営を通じて介護技術の向上と質の高いサービス提供を目指しています。清潔な居住空間の維持や、社会環境の変化に対応した新しい取り組みにも積極的に挑戦し、地域に「あってよかった」と評価される存在となることを目指しています。