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ＳＯＭＰＯケア株式会社は、高齢者とそのご家族に対し、多岐にわたる介護サービスを提供するリーディングカンパニーです。同社は、施設介護と在宅介護の両面から、一人ひとりの「自分らしい人生」を支える「カスタムメイドケア」を強みとしています。施設介護においては、「ＳＯＭＰＯケア ラヴィーレグラン」をはじめとする介護付きホーム（介護付有料老人ホーム）、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、ケアハウスなど、多様なブランドを展開し、国内トップクラスの約29,778名のシニアリビング定員数を誇ります。24時間体制の専門スタッフによる手厚いケアから、自由度の高い暮らしを提供する住まいまで、利用者のニーズに応じた選択肢を提供しています。 在宅介護サービスでは、居宅介護支援、訪問介護、訪問看護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、夜間対応型訪問介護、訪問入浴介護、通所介護（デイサービス）、認知症対応型通所介護、小規模多機能型居宅介護、看護小規模多機能型居宅介護、福祉用具レンタル・販売、短期入所生活介護（ショートステイ）など、幅広いサービスを全国1,000以上の事業所で展開し、住み慣れた自宅での安心な暮らしをサポートしています。さらに、介護保険サービスではカバーしきれない個別の要望に応える「プライベートサービス（介護保険外サービス）」を提供し、利用者の「生きがい」の実現を支援しています。 同社の強みは、最新のケア理論とスキルを備えた人材育成に注力し、オンラインキャンパスや「介護プライドマイスター制度」を通じて高品質なケアを追求している点です。また、SOMPOホールディングスを母体とする安定した経営基盤のもと、データと先端技術を活用した「未来の介護」を推進し、スタッフの業務効率化とケア品質の向上を図っています。法人向けには、介護・福祉施設の運営コンサルティング、ICT・テクノロジー導入支援、人材育成プログラム「スキルドライブ」、食のトータルソリューション「デリパック」を提供し、業界全体の持続可能な発展に貢献しています。地域社会との連携にも積極的で、「ＳＯＭＰＯ流 子ども食堂」を通じて多世代交流を促進し、地域共生社会の実現を目指しています。これらの取り組みにより、同社は介護業界における確固たる地位を築き、利用者に安心と豊かな生活を提供し続けています。

株式会社リエイは、1980年の設立以来、「人から人への生活サービス」を企業理念に掲げ、食と介護を根幹とする多角的な生活サービスを展開しています。同社は、企業・法人福利厚生サービス事業、介護総合サービス事業、海外事業を主要な柱とし、さらに祖業である「食」を強化したフードサービス事業を加えた4つの事業を展開しています。企業・法人福利厚生サービス事業（ライフサービス事業）では、企業や各種法人の社員寮、学生寮、保養所、研修センターなどの福利厚生施設の管理運営をワンストップで受託しており、労務管理、施設メンテナンス、清掃業務など、施設運営に関わるあらゆる業務に対応しています。法人専用サービスアパートメントの経営も行い、必要な時に必要な数だけ施設を確保できる柔軟なソリューションを提供。建物・設備保守管理、警備、米国ハワイ州ホノルル市でのアパートメント運営を含む不動産賃貸事業も手掛けています。同事業の強みは「お世話の心」に基づいた温もりある生活サービスと、パソコン・スマホからの簡単注文が可能な寮食システムにあり、国内で546箇所の福利厚生施設を運営する実績があります。介護総合サービス事業では、「介護から快護へ」をテーマに、高齢者のための快適な生活サービス「快護」を提供。有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、グループホーム、デイサービス、訪問介護、居宅介護支援、福祉用具レンタル・販売など、幅広い介護サービスを首都圏を中心に全国展開しています。「癒しと食のおもてなし」をサービスの基本とし、入居者一人ひとりの尊厳や意志を尊重した安心・安全な生活をサポート。国内介護施設運営数は81箇所に上ります。フードサービス事業では、企業、学校、公共機関の食堂、社員寮・学生寮内食堂の管理・運営、飲食店舗、催事弁当など、食に関わる全てのニーズに対応し、食空間の運営・管理までトータルサポート。専属管理栄養士による健康や美容に配慮したメニュー開発、季節のイベントに合わせたバラエティ豊かな食事を提供し、「マンヨーケン（万葉軒）」ブランドで駅弁・弁当販売も展開しています。「食の研究所 RIEI FOOD LABO」を千葉県浦安市と札幌市に開設し、食の開発・製造拠点として活用し、出来立てのおいしさにこだわる現場調理に強みを持っています。海外事業は、2003年のタイ・バンコク進出を皮切りに、アジア地域で「日本的介護」を切り口としたヘルスケア・生活サービスを展開。中国では「礼愛」ブランドを展開し、現地高齢者向けの介護サービス、人材養成事業、コンサルティング事業、施設運営、フードサービスまで幅広く対応し、中国での養老（介護）事業参入やサービス向上を目指す企業への支援も行っています。同社は、創業以来培ってきた「お世話の心、おもてなしの心」を根底に、変化を厭わず進取の精神で事業を展開。業務のDX化も推進しつつ、「人にしか出来ない温もりあるサービス」を追求し、顧客の多様なニーズに応え、社会に貢献する生活サービス企業としての地位を確立しています。

株式会社ツクイは、1983年に介護事業を開始して以来、「超高齢社会の課題に向き合い、人生100年幸福に生きる時代を創る」ことをミッションに掲げ、多岐にわたる介護サービスを提供しています。同社は40年以上にわたり培ってきた知見とノウハウを活かし、日本トップクラスの事業所数を通じて、全国の地域に安心で安全な介護を届けています。主要な事業内容としては、訪問入浴、訪問介護、通所介護（デイサービス）、グループホーム、ショートステイ、介護付有料老人ホーム、訪問看護、サービス付き高齢者向け住宅、そして近年開始したホスピスなど、在宅から居住系まで幅広いサービスを網羅しています。 同社の強みは、これらの多様なサービスを高品質で提供する体制に加え、介護DX戦略を積極的に推進している点にあります。タブレット端末の全事業所への配布や介護ロボット、センサーの導入による業務効率化、オンライン研修の実施など、ICTを活用した職場環境の改善と生産性向上に努めています。また、介護職員等処遇改善加算を取得し、従業員のキャリアアップ支援や福利厚生制度の充実にも力を入れ、質の高い人材育成を通じてサービス品質の維持・向上を図っています。 対象顧客は、高齢者や要介護・要支援認定を受けた方々、障害福祉サービス利用者、そしてそのご家族です。さらに、企業向けには「よりそいコンシェルforBusiness」といった仕事と介護の両立支援サービスも提供し、社会全体の介護課題解決に貢献しています。地域社会との連携も重視しており、横浜F・マリノスとのパートナーシップを通じて、高齢者向けの認知症予防プログラムやスタジアム観戦会などを実施し、介護とスポーツを融合させた新たな価値創造にも挑戦しています。これらの取り組みを通じて、同社は「ながいきリスクを希望に変えて自分らしく生きられる未来を創造する」というビジョンの実現を目指しています。

ミアヘルサ株式会社は、「少子高齢化社会の課題に挑戦し、地域社会を明るく元気にする」というミッションを掲げ、医療・介護・保育・児童育成・食品の多岐にわたる事業を通じて『地域包括ケアシステム』の実現を目指しています。同社は、地域住民の健康をトータルでサポートする「医薬事業」として、保険調剤薬局を43店舗展開し、24時間対応や在宅患者訪問（HIT事業）、保健指導、栄養指導、健康相談を提供。特に「街の健康ステーション」として健康サポート薬局の機能強化に努め、コンビニエンスストア一体型薬局も運営しています。次に「介護事業」では、63施設で居宅介護支援、訪問介護、通所介護、訪問入浴、訪問看護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、小規模多機能型居宅介護、地域包括支援センター、高齢者福祉センター、サービス付き高齢者向け住宅、介護付き有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム（ホスピス対応型ホーム）、グループホームなどを展開し、身体機能の維持向上だけでなく生活機能の向上を目指す「自立支援型・改善型ケア」を推進しています。また、「保育事業」では認可・認証保育園56園と子育て支援施設9施設を運営し、東京都の指定管理も受託。体力・知力・思いやりを育む個別保育・学童保育に注力し、さらに「児童育成事業」として学童クラブ・放課後子ども教室を10施設展開しています。加えて「食品事業」では、東京都足立区・葛飾区を中心に学校給食用食材卸や自治体からの配食サービス受託、宅配寿司「銀のさら」のフランチャイジー運営（3店舗）を通じて、幼児から高齢者まで各年代に合った美味しい食材を提供し、健康な体づくりを支援しています。これらの事業は、住まい・医療・介護・予防・生活支援を一体的に提供する「地域包括ケアシステム」の中核を担い、0歳児から高齢者まで全世代の「健康・安心・絆ライフラインの創造」に貢献。多職種連携による豊富な経験、プロフェッショナルを育成する研修制度、くるみんマーク認定に代表される充実した福利厚生、そして東京23区を中心とした首都圏での事業展開が同社の強みであり、国土交通省のモデル事業選定や天皇皇后両陛下のご行幸啓といった実績も有しています。

ＡＬＳＯＫらいふケア株式会社は、1995年の創業以来、介護事業を通じて社会課題の解決に取り組む企業です。2020年4月からは綜合警備保障株式会社（ALSOK）グループの一員となり、お客様の安全・安心な生活を支えるサービスの提供に一層注力しています。同社の理念は「生きる力を引き出す介護®」「地域高齢者が高齢者を支える社会づくり」「ご家族の介護疲れの軽減」であり、これらを基盤に多岐にわたる介護サービスを展開しています。主要事業としては、有料老人ホーム運営、居宅訪問介護事業、指定居宅介護支援事業、指定通所介護事業（デイサービス）、短期入所生活介護事業があります。有料老人ホーム（サービス付き高齢者向け住宅「ホームステーション」）では、24時間常駐ヘルパーによる介護、専属看護師による健康管理、栄養バランスを考慮した食事提供、機能訓練、レクリエーション、買い物支援、新生活サービスなどを提供し、原則60歳以上の自立から要介護5まで幅広いニーズに対応しています。居宅訪問介護では、身体介護や生活援助に加え、難病対応や吸引・経管栄養を必要とする重度訪問介護、夜間見守りや退院直後を支援する長時間サービス、介護保険外の自費サービスなど、多様な状況に応じたきめ細やかなサポートを展開しています。指定居宅介護支援事業では、経験豊富な主任ケアマネジャーがケアプラン作成、介護保険申請手続き、福祉用具や住宅改修に関する相談などを利用者負担なしで提供し、在宅生活を支援します。デイサービスでは、生活リハビリ、機能訓練指導員や看護師による個別運動、季節のイベント、脳トレ、体操などを通じて、ご利用者の心身の自立と「生きる力」の向上を支援し、送迎サービスも提供しています。同社はALSOKグループの安定した運営基盤を強みとし、AI・IoT技術（見守り機器など）の導入による業務効率化と質の高い介護サービスの両立を図っています。また、従業員のキャリアアップ支援にも力を入れ、「らいふスクール」での実務者研修費用全額会社負担、資格取得支援制度、自己申告昇格制度「トライアル制度」などを整備し、質の高い人材育成と定着を促進しています。顧客層は、介護を必要とする高齢者、重度障害者、難病患者とその家族であり、サービス提供地域は東京都、神奈川県、埼玉県、千葉県に広がっています。

東京海上日動ベターライフサービス株式会社は、東京海上グループの総合介護事業会社として、「心豊かに笑顔で暮らせる社会」の実現に貢献することを目指しています。同社は、お客様からの信頼を原点に、品質の高い介護サービスにこだわり、多岐にわたる事業を展開しています。主な事業として、在宅介護サービス「みずたま介護ステーション」では、ケアプラン作成から訪問介護まで、お客様が住み慣れた自宅で安心して生活を続けられるよう支援しています。介護付有料老人ホーム「ヒルデモア/ヒュッテ」は、神奈川を中心に東京、京都、長野で11施設（500室）を運営し、24時間看護師常駐体制のもと、手厚い介護・看護、直営キッチンによる食事、そしてデンマークの福祉思想に基づく「意欲支援」と「自律支援」を重視した個別ケアを提供しています。また、フレイルや認知症予防プログラムにも力を入れています。サービス付き高齢者向け住宅「ディーフェスタ」では、賃貸住宅の自由さと介護サポートの安心を両立させ、24時間365日常駐の生活支援スタッフと併設の「みずたま介護ステーション」による介護サービスを提供。シニア向け介護・家事代行サービス「TOKIORI」では、介護保険と自費サービスを組み合わせ、家事全般から身体介助まで、お客様の多様なニーズに応えています。さらに、法人向けソリューションサービスとして、従業員の「仕事と介護の両立支援」に取り組む企業や介護サービス事業者に対し、セミナー開催や産業ケアマネジャーによる個別相談を提供し、「ワーキングケアラー支援事業『ケアラケア』」も始動しています。同社の強みは、東京海上グループの高い信用力と安定した経営基盤、2000年の介護保険制度開始以来培ってきた豊富な実績とノウハウ、そして人材育成への徹底した取り組みにあります。災害時対応の事業継続計画（BCP）策定や「健康経営優良法人」認定など、業界をリードする取り組みも行い、お客様や地域社会の安心・安全に貢献しています。

ＡＬＳＯＫ介護株式会社は、1998年の設立以来、お客様の多様なニーズに寄り添い、きめ細やかで柔軟な介護サービスをワンストップで提供することに注力してきました。2016年にＡＬＳＯＫグループの一員となり、2020年10月にはグループ内の介護事業会社4社を統合し、事業一体化と経営基盤の強化を図りました。これにより、ご自宅向けセキュリティサービスや見守りサービスから、在宅介護サービス、ケアホーム入居型介護サービスまで、高品質でシームレスなサービス提供体制を確立しています。 同社は、施設系介護サービスとして、認知症高齢者向けの共同生活を提供するグループホーム「みんなの家」「かたくりの」を運営。また、医療・看護対応や重度要介護者への手厚い介護を提供する介護付・住宅型有料老人ホーム、および自立から軽度要介護の高齢者向けのサービス付き高齢者向け住宅を「みんなの家」「すこや家」「アミカ」ブランドで展開し、ケアマネジャーや機能訓練員を配置して個別サポートを提供しています。 在宅系サービスでは、送迎付きでレクリエーション、食事、入浴、リハビリを提供するデイサービス（通所介護）「遊」・生活リハ「ゆう」・「かたくりの」を展開。在宅介護者の負担軽減のためのショートステイ、自宅での自立生活を支援する訪問介護（身体介護・生活援助）、主治医指示に基づく訪問看護も手掛けています。さらに、ケアプラン作成を行う居宅介護支援、要介護度に応じた定額料金で「訪問」「通い」「泊り」を包括提供する小規模多機能型居宅介護も提供しています。その他、福祉用具の貸与・販売、地域の高齢者の総合相談窓口である地域包括支援センターの運営、そして「こどもの家・保育園」「たんぽぽ保育園」ブランドで認可保育園を運営し、世代間交流を通じた地域密着型保育も行っています。 同社の強みは、ＡＬＳＯＫグループとしての「安全・安心」を最優先する姿勢にあります。警備会社としてのノウハウを活かした防災対策やセキュリティ体制は、お客様とそのご家族に高い信頼を提供します。安定した経営・財務基盤により、経済環境に左右されない持続的な介護事業経営を実現。サービス品質向上のため、見守りシステムや記録システムなどのICTを積極的に活用し、業務効率化とお客様とのコミュニケーション充実を図っています。人財育成にも注力し、成長につながる教育システムやキャリアプランを確立。医療機関や地域自治体、ボランティアとの多職種連携を強化し、地域包括ケアの推進にも貢献しています。健康増進メニューや認知症予防への取り組みも充実させています。さらに、障がい者雇用促進の一環として、自社施設内で水耕栽培を行い、生産した野菜を介護施設のご利用者へ提供するユニークな取り組みも行っています。これらのサービスは、宮城県、埼玉県、千葉県、東京都、神奈川県、愛知県といった広範なエリアで展開されており、多様なニーズを持つ高齢者とそのご家族、そして乳幼児・児童を包括的にサポートしています。

プラウドライフ株式会社は、ソニー・ライフケア株式会社の100％子会社として、有料老人ホーム「はなことば」シリーズの管理・運営・企画を主軸に、高齢者向け介護サービスを多角的に展開しています。同社は「人に寄り添う力とテクノロジーの力で、その人らしく感動とともに暮らせるシニアライフを実現する」というビジョンを掲げ、介護付きホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホームを全国各地で運営しています。特に、東京都、神奈川県、埼玉県を中心に、群馬県、新潟県にも拠点を持ち、地域に根差したサービスを提供しています。 同社の事業コンセプト「Life Focus」は、ご入居者一人ひとりのこれまでの人生や価値観を深く理解し、「その方らしい生活」の実現を追求するものです。このコンセプトに基づき、フリープラン、レクリエーション、リハビリ、看取りまで、多岐にわたる個別ケアを提供しています。また、介護現場における人材不足という社会課題に対し、ソニー・ライフケアグループならではの視点でAIやセンシング技術などのテクノロジーを積極的に活用。全ホームに導入された見守りシステムや介護記録システム「ケアカルテ」、コミュニケーションツール「コールサイン」、さらには「お掃除ロボ」といったDX推進により、スタッフの業務負荷を軽減し、「人にしかできない介護」に集中できる環境を構築することで、持続可能で高品質な介護サービスの新しい形を追求しています。 認知症ケアにおいては、フランス発祥のコミュニケーション・ケア技法「ユマニチュード®」を導入し、専門的な研修を通じてスタッフのスキル向上とご入居者の尊厳ある生活を支援しています。入居対象は概ね60歳以上の自立・要支援・要介護の方々で、多様なニーズに応える料金プランを提供。さらに、有料老人ホーム用地の募集を通じて、都市部での高齢者住宅供給不足解消にも貢献し、オーナーには長期安定した賃料収入と相続対策、地域貢献に繋がる事業計画を提案しています。同社は、介護の専門スキルがなくても前向きに努力できる人材を育成するため、資格取得支援制度や充実した研修プログラムを用意し、スタッフが長く安心して働ける環境づくりにも注力しています。

株式会社エクラシアは、「ウェルオフな明日へ」をコーポレートスローガンに掲げ、お客様、従業員、すべてのステークホルダーの物心ともに豊かな未来の実現を目指す総合介護・福祉サービス企業です。同社は2009年の介護業界参入以来、誰もが幸せな未来を想像できるよう、お客様やご家族様と親身に関わり続け、地域に寄り添った総合的なケアサービスを提供し、事業領域と施設網を拡大してきました。主要事業として、「エクラシア事業」では、医療機関や介護事業所と連携し、要介護状態の方や終末期医療を必要とする方にも対応した入居施設（ホスピス）を運営しています。具体的には、サービス付き高齢者向け住宅、住宅型有料老人ホーム、特定施設（介護付きホーム）の形態で提供され、すべての施設にデイサービスが併設されており、利用者は気軽にサービスを利用できます。この事業は埼玉県を中心に、東京都、千葉県、神奈川県、茨城県に展開しています。次に、「ウェルサンライズ事業」では、身体障がい、知的障がい、精神障がいのある方を対象とした日中支援型障がい者グループホームを提供し、入居者の安心・安全な生活の場を提供するとともに、プライバシーの確保と個々の価値観を尊重した支援を行っています。さらに、「ラウンド＆ケア事業」として、居宅介護支援事業所、訪問看護ステーション、福祉用具販売・レンタル機能を併設し、自宅で福祉サービスを必要とする方々へ包括的な在宅支援を提供しています。また、「ハピシア薬局事業」では、処方箋調剤サービスに加え、薬剤師による訪問調剤サービスも手掛けており、医療と介護の両面から地域社会を支えています。同社の強みは、高齢者から障がい者まで幅広いニーズに対応する多角的なサービス展開と、地域密着型の包括的なケア提供体制にあります。社会性、人間性、経済性の三つの経営方針を追求し、顧客満足を最優先に、得られた利益を介護サービスに還元することで、持続可能な事業成長と社会貢献を目指しています。

株式会社ユニスマイルは、健康創造企業スズケングループの一員として、保険薬局の運営を主要事業とし、全国28都道府県に350店舗以上の薬局を展開しています。同社は「すべての人々の笑顔と健康を応援するベストパートナー」をコーポレートメッセージに掲げ、処方箋調剤業務を核としながら、患者一人ひとりとその家族のニーズに即した多角的な医療介護サービスを提供し、地域社会の医療と福祉の向上に貢献しています。 同社の事業は、単なる調剤に留まらず、ヘルスケア商品の販売、居宅介護事業支援、認定栄養ケア・ステーションの運営など、幅広いサービスを網羅しています。特に、患者の自宅へ薬剤師が訪問し、薬の管理や服薬指導を行う在宅訪問サービスには設立当初から注力しており、5000人以上の患者を支援する実績を持ち、全国15店舗に無菌調剤設備を設置しています。また、デジタル技術を活用したサービスも積極的に導入しており、全薬局でオンライン服薬指導サービス「curonお薬サポート」を提供し、都内7店舗ではオンライン診療および薬の配達サービス「ドクターナウ」を導入しています。 地域住民の健康増進にも力を入れ、処方箋がなくても気軽に立ち寄れる「まちのかかりつけ薬局」を目指し、全国各地で年間150回以上開催される健康相談イベント「薬と健康の広場」を通じて、血圧・体組成測定、子ども薬剤師体験、禁煙指導など、未病からの関わりを重視した活動を展開しています。患者との信頼関係構築のため、動機づけ面接法（MI）を用いた服薬指導や、患者を待たせない「先指導」を全薬局で実践。かかりつけ薬剤師制度、小児在宅患者（医療的ケア児）対応、マイナ保険証・電子処方箋対応、24時間薬剤師電話相談、電子お薬手帳、LINEを活用したお薬相談サービスなど、多様なニーズに応えるきめ細やかなサポート体制を構築しています。地域連携薬局や健康サポート薬局の認定取得にも積極的で、専門薬剤師、スポーツファーマシスト、学校薬剤師といった専門性を持つ薬剤師が地域医療に貢献しています。

シップヘルスケアファーマシー株式会社は、地域に密着した安心と信頼の薬局サービスを提供し、すべての人々の健康と生活の質を支えることを使命としています。同社は、ファーマシー事業、介護事業、そして企画販売事業の三つの柱を通じて総合的な医療サービスを展開しています。ファーマシー事業では、病院やクリニックなどの医療機関と密接に連携し、患者一人ひとりのニーズに応じた質の高い調剤サービスと服薬指導を提供しています。単に薬を提供するだけでなく、「薬だけじゃない薬局」を目指し、健康食品、禁煙支援、健康維持・増進、介護用品の販売、高齢者施設での薬の説明会、薬物乱用防止の啓蒙活動、地域活動への積極的な参画を通じて、食や運動、介護の視点からも地域の健康をトータルでサポートしています。また、薬剤師による在宅訪問サービスを積極的に展開しており、医師や看護師、ケアマネジャーなどの多職種と連携しながら、患者の自宅や高齢者施設へ薬を届け、服薬支援や服用管理、健康相談を行い、患者の生活の質（QOL）向上に貢献しています。かかりつけ薬局として、複数の医療機関からの薬の重複や飲み合わせ、副作用の継続的な確認、残薬整理なども支援しています。介護事業では、訪問介護サービスや居宅介護支援事業を展開し、ケアマネジャー（介護支援専門員）が心身の状況や生活環境に応じたケアプラン（居宅サービス計画）を作成し、要介護認定の申請手続き代行も行い、介護を必要とする方々の生活をトータルでサポートしています。その他事業として、患者のニーズに応じた医療・健康関連商品や介護用品、医療機器の企画・販売も手掛けており、医療の現場で培った専門的な知識を活かした商品選定と購入サポートを提供しています。同社は、2025年に3社合併を経てより強固で多様なネットワークを構築し、電子処方箋やマイナ保険証、キャッシュレス決済、LINEを活用した「つながる薬局」の導入など、先進的な技術も積極的に取り入れ、患者の利便性と安全性の向上に努めています。