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株式会社LASSICは、「リモート社会をリードし、ボーダレスワークの実現によって社会に貢献する」をビジョンに掲げ、人口減少社会における人・企業・地域の「雇用」と「事業の継続性」という社会課題を解決する事業を展開しています。同社の主要事業は、リモートワークに特化した人材サービス「Remogu（リモグ）・リラシク」と、IT資産運用の最適化を支援する「ITソリューション」の二つのプラットフォームを軸としています。「Remogu（リモグ）・リラシク」は、ITエンジニアを中心としたプロフェッショナル人材に対し、リモートワーク前提の正社員転職支援（リラシク）やフリーランス案件の業務委託（Remoguフリーランス）を提供します。場所や年齢、国籍、雇用形態の垣根を超えた「ボーダレスワーク」を推進し、地方にいながら都市部の仕事に従事できる機会を創出することで、地方創生と関係人口の増加に貢献しています。一方、「ITソリューション」は、システム運用・保守の領域に特化したシステムインテグレーションサービスであり、人材不足に悩む企業に対し、コンサルティングからシステム開発、DX推進、人的リソース提供までを一貫して行います。同社はプライムベンダーとして、地方の優秀なITエンジニアや経験豊富なシニア層、海外人材をリモートで活用し、顧客のIT資産運用最適化とコストダウンを実現します。さらに、同社は「テレワーク・リモートワーク総合研究所（テレリモ総研）」による情報発信や、地方創生マガジン「リラシク」を通じた自治体PR、ワーケーションイベント企画などのメディア運営も手掛け、リモートワークの地位確立と地方創生ムーブメントの醸成に尽力しています。また、リモートワーク支援SaaS「KnockMe!」の開発や、感情解析技術・AIの研究開発も行い、先端技術で社会課題解決に貢献しています。これらの事業を通じて、同社は社会貢献と高い収益性を両立させるビジネスモデルを確立し、ESG企業として持続可能な社会の実現を目指しています。