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南富士株式会社は、1944年の創業以来、「人づくり」を基盤に、総合外装事業とアジア人材育成・活用事業の二つの柱で事業を展開しています。同社の総合外装事業は、住宅の屋根、外壁、雨樋工事を一手に請け負い、月間1,000棟を超える施工実績を持つ関東首都圏のリーディングカンパニーです。300社以上のハウスメーカーや工務店と取引があり、職人養成学校「Roof Meister School」を30年以上前から運営し、高品質な施工を支える人材育成にも注力しています。また、太陽光発電システム、蓄電池、電気自動車用V2Hシステムを組み合わせたグリーンエネルギー事業も展開し、経済性、環境性、防災性、革新性を兼ね備えたスマートライフを提案。ドローンを活用した点検や電気自動車の社用車導入など、最先端技術を取り入れ、販売から施工、アフターサービスまで一貫したサービスを提供しています。 アジア人材育成・活用事業では、50年以上にわたりアジアでの人材育成とネットワーク構築に取り組んできました。日本企業の中国・アジアビジネス進出支援、販路拡大、経営請負、事業戦略策定などを総合的にサポートし、これまでに約800社以上の課題解決に貢献しています。特に「人材」と「ネットワーク」を強みとし、500名以上の経営リーダーを育成。日中人材育成協会を通じて、中国の政府機関や大学と連携し、国際的な視野を持つ経営管理人材の育成や、医療、養老、農業といった多分野でのビジネス機会創出を支援しています。さらに、社会貢献活動として、ニートやひきこもりなどの若者を対象に屋根職人養成プログラム「Roof Meister School (RMS)」を無料で提供し、社会復帰と自立を支援。能登半島地震の被災地での屋根葺き替え工事にも参加するなど、実践を通じた社会貢献も行っています。 同社は「ビジネスと人づくりの両立＋創（挑戦）」を企業理念に掲げ、安定的な収益基盤としての総合外装事業、社会貢献としての「人づくり」、そしてアジア市場での新たなビジネス創出という三つの核を持つ「無形資産経営」を推進しています。これにより、変化の激しい時代において、持続可能な企業成長と社会課題解決の両立を目指す独自のビジネスモデルを構築しています。