専門サービス（経営コンサルティング）法人向け
- 法人番号
- 8010001239190
- 所在地
- 東京都 中央区 銀座６丁目１３番９号ｂｉｚｃｕｂｅ
- 設立
- 従業員
- 1名
- 企業スコア
- 32.4 / 100.0
株式会社Orangedaleは、「自分らしさを発揮できる未来を創る」をミッションに掲げ、中小企業を中心に人事・組織課題の解決と個人の成長支援を行うコンサルティング企業です。同社の主要事業は「人事コンサルティング」と「人材育成・組織開発支援」の二本柱で展開されています。人事コンサルティングでは、人事担当者が不在・不足している中小企業に対し、人事課題の特定から解決までを一貫して支援。経営戦略に基づく組織実現、社員の定着、優秀人材の確保、評価制度の運用といった多岐にわたる課題に取り組み、経営戦略や法令順守といった組織全体の側面からも最適なソリューションを提供します。特に、マッキンゼーの「7S」フレームワークを活用した分析や、管理部門の立ち上げ、就業規則の運用支援、エンゲージメントサーベイの導入など、実践的な伴走型支援が強みです。人材育成・組織開発支援においては、一人ひとりが「自分らしさ」を知り、大切にし続けることが組織の成長に繋がると考え、コーチング、EQ（感情知性）開発支援、キャリアカウンセリングを提供しています。コーチングでは経営者や管理職の自己探究、リーダーシップ発揮、メンバーマネジメント、キャリア形成などを支援。EQ開発支援では、米国Six Seconds社が提唱する「感情を知的に活用する能力」を基盤に、EQ基礎講座「Unlocking EQ」や、EQアセスメントツール「SEIリーダーシップレポート」を用いた自己理解プラン、行動変容プランを提供し、個人の感情知能向上と組織活性化に貢献しています。同社代表の夏井晴美氏は25年以上の人事経験に加え、MBA、ICF国際コーチング資格、EQ国際認定資格を保有しており、その幅広い知見と確かな実績でクライアントの持続的な成長を支えています。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
27期分（2024/03〜2026/05）
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