- 法人番号
- 6140001035281
- 所在地
- 兵庫県 明石市 大久保町江井島１０１３番地の１
- 設立
- 従業員
- 820名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
中山知巳
確認日: 2026年4月17日
事業概要
日工株式会社は、1919年の創業以来、社会基盤を支える建設機械およびプラントの総合メーカーとして発展してきました。同社の主要事業は、アスファルトプラントや生コンクリートプラントといった建設資材製造設備の製造・販売を中核とし、国内のアスファルトプラント市場ではトップシェアを誇り、高速道路用アスファルトの約9割が同社のプラントから供給されています。また、建設用金属製品、樹脂製品、荷役運搬機械、電子・電気機器、通信機器の製造・販売も手掛けています。近年では、インフラの老朽化や自然災害の増加、建設業界の人手不足といった社会課題に対応するため、プラントの遠隔・自動運転システム構築による省人化を推進し、持続可能なインフラ維持・発展に貢献しています。 さらに、同社は環境分野にも注力しており、一般・産業廃棄物処理装置、再生処理装置、水・空気・土壌等の浄化処理装置の製造・販売を通じて、脱炭素社会の実現と資源循環型社会の確立を目指しています。具体的には、油汚染土壌浄化システムやプラスチック再商品化プラントなども提供しています。同社の強みは、長年培ってきたプラントメーカーとしての4つのコア技術と、設計から製造、運用、メンテナンスまで一貫したトータルサポート体制にあります。国内外の官公庁や主要民間企業を顧客とし、世界50カ国以上でプラント建設を支援するなど、グローバルな事業展開も行っています。建設工事の請負、不動産および機械器具の賃貸、情報サービス、総合リースといった多角的な事業も展開し、顧客の多様なニーズに応えるエンジニアリング力を結集し、社会基盤のアップデートを使命としています。
提供サービス
アスファルトプラントのシリーズ。
Value Packシリーズの新機種アスファルトプラントで、国内初となるユニット工法と吸音・断熱効果のある外装材を採用。
アスファルトプラント操作盤。
キーワード
決算ハイライト
売上高
492億円
純利益
20億円
総資産
637億円
KPI
EPS
30円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
5.81% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
3.15% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
4.45% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
2.53% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
56.8% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
54.23% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
761万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
13年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
株主総利回り
138.1% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年齢
39歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
656人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
30.4億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
4,000万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
681円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員比率
7.7% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
PER
22倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
32円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
105.3% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
12人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
62.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
52.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
55.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性管理職比率
1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.3億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
820人 · 2026年4月
25期分（2024/04〜2026/04）
