- 法人番号
- 4010401082351
- 所在地
- 東京都 港区 六本木６丁目１０番１号
- 設立
- 従業員
- 1,538名
- 決算月
- 12月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
瀧口浩平
確認日: 2026年3月27日
事業概要
株式会社メドレーは、「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、テクノロジーを活用して医療ヘルスケア分野の社会課題解決を目指す企業です。同社の事業は大きく「人材プラットフォーム事業」と「医療プラットフォーム事業」の二つの柱で構成されています。人材プラットフォーム事業では、医療・介護・福祉分野に特化した求人サイト「ジョブメドレー」を運営し、医療従事者や介護従事者の人材不足解消に貢献しています。また、米国市場向けには医療求人サイト「Jobley」を展開し、グローバルな人材マッチングも手掛けています。さらに、介護・福祉・医療に特化した勤怠・シフト管理機能を提供する「ジョブメドレーアカデミー」を通じて、業界特有の業務効率化も支援しています。医療プラットフォーム事業では、オンライン診療システム「CLINICSオンライン診療」やクラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」、クラウド歯科業務支援システム「DENTIS」、かかりつけ薬局支援システム「MEDIXS（旧Pharms）」など、多岐にわたる医療機関向けSaaSを提供し、医療現場のデジタルトランスフォーメーションを推進しています。特に「MEDLEY AI CLOUD」は、医療機関と患者・生活者をつなぐ次世代医療プラットフォームとして、AIを活用した医療文書作成支援機能やカルテ・文書作成サポート機能を提供し、医療従事者の負担軽減と患者体験の向上を図っています。同社のAIアシスト機能はカルテ作成工数を11%以上削減する実績も上げています。また、オンライン医療事典「MEDLEY」や、老人ホーム・介護施設の検索サイト「介護のほんね」、納得できる老人ホーム紹介サービス「みんかい」、退院調整業務支援サービス「れんけーさん」、生理予測・体調管理アプリ「Lalune」、総合ヘルスケアアプリ「melmo（旧CLINICS患者アプリ）」など、患者や生活者向けのサービスも幅広く展開し、医療情報の提供から施設選定、日々の健康管理までをサポートしています。同社は、これらの包括的なプラットフォームとAI技術の統合により、医療ヘルスケア分野における情報格差の解消と効率化を実現し、「納得できる医療」の実現を目指しています。
提供サービス
介護・障がい福祉事業所向けオンライン動画研修サービスです。
いつもの医療が変わるアプリです。
病院向け電子カルテです。
医療・介護・福祉に特化した採用管理システムです。
調剤薬局向け統合型クラウドソリューション（レセコン機能追加）
キーワード
決算ハイライト
売上高
368億円
純利益
9.8億円
総資産
413億円
KPI
ROE_単体
-9.95% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_連結
35.87% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
ROA_連結
2.36% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
ROA_単体
-3.76% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_単体
37.83% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_連結
6.59% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
BPS
495円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
67.9% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
74.2% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
女性役員比率
20% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均年齢
33歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
PER
76倍 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
平均年間給与
563万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
株主総利回り
51.92% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
平均勤続年数
3年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
発行済株式総数
3,274万株 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男性役員数
8人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員数
2人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
設備投資額
5.0億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
60% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
EPS
-47円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
希薄化後EPS
30円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
女性管理職比率
36.4% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
役員報酬総額
1.6億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
従業員数
1,511人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
従業員数（被保険者）
1,538人 · 2026年4月
25期分（2024/04〜2026/04）
