- 法人番号
- 2010801012307
- 所在地
- 東京都 大田区 千鳥２丁目３４番１６号
- 設立
- 従業員
- 396名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
有坂昌規
確認日: 2026年4月17日
事業概要
株式会社ユシロは、1944年の創業以来、「油」「脂」「蝋」をルーツとする化学メーカーとして、日本のものづくりと人々の暮らしを支え続けています。同社の主要事業は多岐にわたり、まず「金属加工油剤」では、切削油剤、圧延油剤、引抜油剤、プレス油剤、さび止め油剤、洗浄剤などを提供し、自動車、航空機、電子部品、鉄鋼、機械、ベアリング、IT、半導体といった基幹産業のあらゆる金属加工工程で不可欠な役割を担い、特に日本の自動車業界では圧倒的なシェアを誇り、アジアトップシェアメーカーとしての地位を確立しています。次に「ビルメンテナンス製品」として、大型商業施設やオフィスビルなどの床、窓ガラス、トイレ、エレベーター、エスカレーターの清掃・衛生管理に用いるワックス、剥離剤、洗浄剤、メンテナンス用機器を提供し、快適な空間維持に貢献しています。 さらに、同社は高機能素材分野にも注力しており、「脆性材料用加工油剤」ではシリコン、炭化ケイ素、石英、ガラスなどの脆性材料の切断、グラインディング、ラッピング、洗浄工程向けに高効率・高精度・高品位を実現する専用油剤を提供しています。「自己修復材料 ウィザードシリーズ」は、ホスト-ゲスト相互作用を活用し、切断傷を受けても強度が回復する自己修復性やタフな力学性能を持つポリマー材料（ウィザードゲル、ウィザードエラストマー、ウィザードプラス、ウィザードモノマー）を提供し、医療機器や知育・ホビー、塗料・建材など幅広い応用が期待されています。また、「光触媒 ジェンタミン®」は、ビタミンB2を応用した安全性の高い可視光応答型光触媒添加剤で、抗菌、抗ウイルス、水の浄化、消臭効果を発揮し、除菌・消臭剤「ぴきゃみん」や苔除去剤「おそとのぴきゃみん」、チラー冷却水用・塗装ブース用光触媒添加剤「VITALUMINE CHILLER」「VITALUMINE DP」として展開され、食品工場や塗装現場の臭気課題解決にも貢献しています。 「鉄道関連製品」では、レール摩擦調整材「ノイズレスレール®S」、レール・車輪潤滑材「ノイズレスレール®D」、車両外板・先頭部・台車・部品用洗剤、内装用洗剤、床保護剤などを提供し、鉄道の安全運行とメンテナンスを支えています。同社の強みは、長年にわたり培われた「化学原料をブレンドする技術」と、常に顧客ニーズに寄り添い、環境に配慮した持続的な研究開発を続ける探究心にあります。国内外に生産・営業・研究拠点を展開するグローバルネットワークを構築し、世界水準の技術と安定した組織力で、国際競争力を持つ真のグローバル企業を目指しています。
提供サービス
独自開発した光触媒技術を実装した除菌・消臭剤。
独自開発した光触媒技術を実装した除菌・消臭剤。
光の力で塗装現場の臭気課題を解決する新製品。
キーワード
決算ハイライト
売上高
555億円
純利益
43億円
総資産
634億円
KPI
自己資本比率_単体
65.49% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
配当性向
53.3% · 2025年3月
6期分（2019/03〜2025/03）
BPS
1,934円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
190円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
9.6% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
70.93% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
6.48% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
6.81% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
9.9% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
10.7億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
186.3% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
発行済株式総数
1,390万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
1株当たり配当金
98円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.5億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数
367人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
58.6% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員比率
22.2% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
17年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
73.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
PER
10倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年齢
47歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
689万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
72.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性役員数
7人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
396人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
