- 法人番号
- 7140001012494
- 所在地
- 兵庫県 神戸市兵庫区 西柳原町5番26号
- 設立
- 従業員
- 277名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
藤本昭彦
確認日: 2026年4月17日
事業概要
石原ケミカル株式会社は、1900年の創業以来、「自己開発」「商品開発」「市場開発」の「三つの開発」を経営理念に掲げ、界面化学を中核技術とする「界面科学」を基盤に、多岐にわたる高機能化学製品と関連機器の開発、製造、販売を手掛けています。同社は「金属表面処理剤及び機器等」「電子材料」「自動車用化学製品等」「工業薬品」の四つの事業をバランスよく展開し、景気の動向に左右されにくい「全天候型経営」を実践しています。 「金属表面処理剤及び機器等」事業では、パソコン、携帯電話、AV機器などに不可欠な電子部品用めっき液、特に国内トップシェアを誇る鉛フリースズ及びスズ合金めっき液の開発・製造販売を行っています。スマートフォンやタブレット端末の小型・薄型化を支えるウエハバンプ用めっき液や、半導体・プリント基板の高機能化に対応した回路形成用電気銅めっき液も提供。さらに、生産工程の品質安定とコスト削減に貢献する化成処理液自動管理装置も手掛けています。 「電子材料」事業では、ファインセラミックス製品、高性能ポリイミド樹脂『ベスペル』やPEEK樹脂などのスーパーエンプラ製品、半導体製造装置部品に最適なCFRPやグラッシーカーボンといったカーボン製品を提供しています。特に、均一サイズの銅ナノ粒子製造技術を応用した導電性銅ナノインクの研究開発に注力し、RF-タグ、LED、タッチセンサー、パワーデバイス向けに、電子部品の小型化、製造プロセスの簡略化、低コスト化、環境負荷低減に貢献する材料を提供しています。抗菌材料や熱伝導材料(TIM)の開発も進めています。 「自動車用化学製品等」事業では、国産初の液体カーワックスを開発した「ユニコン」ブランドのもと、ガソリンスタンド向け洗車機用洗剤、自動車整備工場向け整備用ケミカル製品、ボディショップ向け補修用ケミカル製品、各種工場向け洗浄剤など、プロユース製品を幅広く展開。また、造船、自動車、鉄道車両などの大手メーカーで採用される溶接スパッター付着防止剤は、溶接時のスパッタ付着を防ぎ、後処理作業時間の削減に貢献しています。 「工業薬品」事業は創業時からの伝統を誇り、鉄鋼、重工業、化学工業、官公庁など幅広い顧客に対し、ファインケミカルを中心とした特殊性の高い工業薬品の卸売りと、ユーザーニーズに応じた薬剤の提案、金属表面処理技術や工業材料加工技術を活かした共同商品開発を行うコーディネーター的役割を担っています。同社は全従業員の約3分の1を研究開発人員に充て、製品売上高の約10%を研究開発費に投資するなど、強固な研究開発体制を構築し、大学や試験所との連携を通じて常に新しい技術と製品の創出に挑戦しています。国内外に拠点を持ち、グローバルな市場展開も積極的に推進しています。ニッチ市場で高い占有率を誇り、はんだめっき液では国内トップシェアの実績を持ちます。
キーワード
決算ハイライト
売上高
236億円
純利益
25億円
総資産
270億円
KPI
ROE_単体
11.22% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROE_連結
11.26% · 2025年3月
9期分(2017/03〜2025/03)
自己資本比率_連結
81.12% · 2025年3月
9期分(2017/03〜2025/03)
ROA_単体
9.26% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_連結
9.13% · 2025年3月
9期分(2017/03〜2025/03)
自己資本比率_単体
82.5% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
発行済株式総数
1,515万株 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
役員報酬総額
2.2億円 · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
1株当たり配当金
40円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
BPS
1,604円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
EPS
172円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
従業員数
233人 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
平均勤続年数
12年 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均年間給与
666万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性管理職比率
1.9% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
男女賃金格差(非正規雇用)
44.5% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
平均年齢
39歳 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
設備投資額
7.3億円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員比率
8.3% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
PER
12倍 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
配当性向
23.12% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男性役員数
11人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(正規雇用)
75% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
株主総利回り
235.3% · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
男女賃金格差(全体)
69.8% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
従業員数(被保険者)
277人 · 2026年4月
29期分(2023/12〜2026/04)
