公共・行政（公共組合・広域行政）個人向け
- 法人番号
- 5700150003545
- 所在地
- 神奈川県 川崎市中原区 木月住吉町１番１号総合研修センター３階
- 設立
- 企業スコア
- 42.8 / 100.0
労働者健康安全機構健康保険組合は、健康保険法に基づき、被保険者とその家族の健康と生活の安定を目的とした多岐にわたる事業を展開しています。同社の主要な事業は、健康保険制度の適切な運営と、加入者の健康増進を目的とした充実した保健事業の提供です。具体的には、病気やけが、出産、死亡といった事態に際して、法定給付に加えて独自の付加給付を実施し、医療費の負担軽減や生活保障を支援しています。また、退職後の生活を支える特例退職被保険者制度や任意継続被保険者制度も運営し、長期にわたる安心を提供しています。 保健事業においては、加入者の健康維持・増進に重点を置いています。特定健診や人間ドック相当の健診（家族・退職者健診を含む）の実施、子宮頸がんHPV郵送検診やインフルエンザ予防接種補助といった予防医療の推進に力を入れています。さらに、24時間対応の無料電話健康相談サービス「健保ヘルシーサポート24」や、個人の健康状態に応じたアドバイスを提供するヘルスケアプラットフォーム「Pep Up」を通じて、日々の健康管理をサポート。ウォーキングイベント「チャレンジ・ウォーキング」やリフレッシュ宿泊施設利用料補助事業など、健康的なライフスタイルを促進する多様なプログラムを提供しています。 同社は、事業所と連携して従業員の健康づくりを支援する「コラボヘルス」や「健康経営」を推進し、組織全体の健康レベル向上にも貢献しています。特に、被保険者の約7割を占める女性の健康課題に対しては、「女性の健康」ページを開設し、子宮頸がんHPV郵送検診や女性の健康に関するeラーニングなど、性差に応じたきめ細やかな支援を行っています。医療費の適正化にも取り組み、ジェネリック医薬品の利用を積極的に推奨することで、持続可能な健康保険制度の維持に努めています。これらの取り組みを通じて、労働者健康安全機構健康保険組合は、被保険者とその家族が安心して健康的な生活を送れるよう、包括的なサポートを提供しています。
従業員数（被保険者）
14人 · 2024年2月
3期分（2023/12〜2024/02）
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