専門サービス（人材派遣）法人向け（小売・EC・製造業・医療・ヘルスケア・不動産・教育・研修）
- 法人番号
- 3120001084878
- 所在地
- 大阪府 大阪市北区 梅田１丁目１１番４号
- 設立
- 従業員
- 3,786名
- 決算月
- 12月
- 企業スコア
- 72.6 / 100.0
代表取締役社長
藤林寿雄
確認日: 2025年12月31日
株式会社ディンプルは、1991年の設立以来、百貨店が提供する接客・販売サービス品質を基本に、人にかかわる高品質な人材サービスを提供している。同社の主要事業は「人材紹介事業」「人材派遣・紹介予定派遣事業」「アウトソーシング（業務委託）事業」「教育・研修事業」の4つを核とし、企業が抱える人材課題に対しトータルソリューションを提供している。 人材紹介事業では、ホスピタリティに優れた最適な人材を提案し、採用プロセスをトータルサポートする。特に接客・販売系職種に強みを持ち、20代の若年層からコミュニケーション力の高い30代のキャリア層まで幅広い登録者を抱える。完全成果報酬型で、採用成功まで費用は発生せず、応募者対応や面接調整などの労務コスト削減にも貢献する。また、障害者雇用サービスも展開し、業務の切り出し提案から入社後のフォローまで一貫して支援することで、新たな雇用機会創出に貢献している。 人材派遣・紹介予定派遣事業では、必要な時に必要な期間、必要な人数だけ最適な人材を提案。ラグジュアリーブランドの販売員、ショールーム・企業受付、コールセンターなど、高い対人コミュニケーション力を要する接客接遇分野で豊富な実績を持つ。フルタイム、日数限定の長期派遣から、イベントや繁忙期に対応する短期派遣、さらには6ヶ月の派遣期間を経て正社員・契約社員への転籍を目指す紹介予定派遣まで、多様なニーズに応える。小売業界で培った確かな人選力と全国9拠点にわたるネットワークを強みとし、コンプライアンスを徹底したサービス提供を行う。 アウトソーシング（業務委託）事業では、全国の大丸松坂屋百貨店のインフォメーション運営で培った採用・教育ノウハウを活かし、商業施設のインフォメーションやポップアップストアなど小売業界を中心に受託運営を行う。これにより、企業はコア事業に集中できる環境を構築できる。教育・研修事業では、販売力強化やサービスレベルアップを目的とした、現場で即座に活かせる実践的な研修を提案し、顧客企業のサービス品質向上を支援する。 さらに、同社はイベント派遣サービス、販売代行サービス、外国人雇用支援サービスなど、多岐にわたるHRサービスを展開。外国人雇用支援では、インバウンドに対応できる即戦力人材を国内・海外から採用支援し、多様な人材ニーズに応えている。創業30年以上の実績と信頼、累計取引社数9,730社を超える豊富なネットワークを背景に、百貨店、商業施設、小売業だけでなく、メーカー、クリニック、不動産、学校法人、コールセンターなど、幅広い業種・業界の企業を顧客とし、ITやAI等のデジタルサービスも活用しながら、時代に合った新しい接客・販売サービスの創出にも挑戦し続けている。
純利益
3.3億円
総資産
30億円
紹介就職者数
7,947人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
ROE_単体
27.9% · 2025年12月
11期分（2016/02〜2025/12）
ROA_単体
10.79% · 2025年12月
11期分（2016/02〜2025/12）
自己資本比率_単体
38.69% · 2025年12月
11期分（2016/02〜2025/12）
従業員数（被保険者）
3,786人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
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