- 法人番号
- 5120001061479
- 所在地
- 大阪府 大阪市北区 豊崎６丁目１１番２７号
- 設立
- 従業員
- 1,001名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 98.2 / 100.0
代表者
代表取締役社長
尾家健太郎
確認日: 2025年6月30日
事業概要
尾家産業株式会社は、1947年の創業以来、日本の「食」を支える総合食品商社として、業務用食品卸売業と食品小売業の二つの主要事業を展開しています。業務用食品卸売業では、ホテル、ファミリーレストラン、焼肉店、居酒屋といった多種多様な外食産業のお客様に加え、お弁当やお惣菜などの中食分野、オフィスの社員食堂、病院や高齢者施設などの給食分野、さらには宿泊施設に至るまで、非常に幅広い「食」の市場に食材を供給しています。同社は数多くの食品メーカーから数万アイテムもの食材を仕入れ、お客様のニーズや課題を深くヒアリングし、最適な食材やメニュー、厨房用品（洗剤、ラップ等）の提案、物流やシステム支援までを総合的に行っています。特に、お客様の声を活かしたプライベートブランド（PB）商品の開発に注力しており、「燦宝夢」「サンプラザ」「サンホーム」「おいしい海」「サンオイエ」といったブランドを展開し、安心・安全・環境・健康に配慮した高付加価値商品を開発・販売しています。近年では、病院や高齢者施設向けの栄養面や食べやすさを考慮した「やさしいメニュー」ロゴ入り商品の開発にも力を入れています。 同社の強みは、北海道から沖縄まで全国44〜48拠点に及ぶ広範な営業ネットワークと、個々の顧客ニーズに応じた融通性のある物流システム、そしてきめ細やかな営業力と提案力にあります。全国展開するチェーン店向けには広域営業部を配置し、一括物流網の構築や商談窓口として機能しています。また、お客様の要望に応じたユーザーPB商品の開発支援、食のトレンドに合わせたメニュー提案会、そして社員がお客様の店舗で食事をして改善点を提案する独自の取り組み「OSP（Oie Study & Propose）」を実施し、顧客目線を大切にしたサービス提供を徹底しています。品質管理においてはFSSC22000認証を取得するなど、安心・安全への取り組みも強化しています。 一方、食品小売業としては、一般のお客様や小ロットでの購入を希望する業務用食品業界のお客様向けに、キャッシュアンドキャリー店舗「サンプラザ」や「ももひこや」を運営しています。これらの店舗では、家庭で使いやすい一般商品に加え、内容量が多く低価格な業務用食品、そして同社独自のプライベートブランド商品を取り揃え、生鮮朝市やタイムセールなども実施し、地域住民の食生活を豊かにしています。尾家産業は「食を通じて関わる全ての人に『おいしさ』『やさしさ』『笑顔』を届ける『いい会社』の実現」を長期ビジョンに掲げ、持続可能な社会の実現にも貢献しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,193億円
純利益
28億円
総資産
376億円
KPI
ROE_連結
19.43% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROA_連結
7.48% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
38.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROA_単体
7.51% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,724円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
38.3% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
19.62% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.7億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
EPS
338円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
配当性向
30.1% · 2025年3月
5期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
745万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
5倍 · 2025年3月
5期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
799人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性役員数
7人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
926万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
146.8% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年齢
40歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
75.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
66.4% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
22.2% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
15年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
5.0億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
8.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
67.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
1株当たり配当金
102円 · 2025年3月
6期分（2019/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1,001人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
