マックスバリュ東海株式会社

小売・ECスーパー・コンビニ個人向け
法人番号
1080101006499
所在地
静岡県 浜松市中央区 篠ケ瀬町1295番地1
設立
従業員
8,504名
決算月
2
企業スコア
100.0 / 100.0

代表者

代表取締役社長

作道政昭

確認日: 2025年5月23日

事業概要

マックスバリュ東海株式会社は、静岡、神奈川、山梨、愛知、三重、岐阜、滋賀の7県を主要な事業エリアとし、食料品を中心としたスーパーマーケットの運営を中核事業としています。同社は「何よりもお客さまの利益を優先しよう。」という企業理念のもと、地域社会との共生を重視し、お客さまの日々の暮らしを支える生活インフラとしての役割を果たすことを目指しています。店舗ブランドとしては「マックスバリュ」「マックスバリュグランド」「マックスバリュエクスプレス」などを展開し、地域に密着した店舗運営を強みとしています。各店舗では、地域の特性やイベントに合わせた売場づくりを積極的に行い、地元の生産者が携わった「じもの商品」の販売を通じて地域活性化にも貢献しています。多様化するお客さまのライフスタイルに対応するため、実店舗での販売に加え、ネットスーパーやECサイト、デリバリーサービスといったオンライン施策を推進し、利便性の向上を図っています。また、人口減少や高齢化が進む地域においては、移動スーパーや無人店舗の導入により、お買い物の機会を拡大し、地域住民の生活をサポートするビジネスモデルを展開しています。同社は、お客さまへ健康でより豊かな食生活を提案する「ちゃんとごはん」の取り組みや、管理栄養士が監修するレシピの提供などを通じて、食を通じた健康づくりにも貢献しています。さらに、災害時の支援物資提供体制の整備や食資源の地域循環への取り組みなど、サステナブルな地域社会構築への貢献も重視しており、地域に欠かせない存在となることを目指し、事業活動を広義に捉えています。イオングループの一員としての安定した経営基盤も強みの一つであり、年間4〜6店舗ペースで新店オープンやリニューアルを積極的に行い、事業拡大を続けています。

キーワード

サービス
テクノロジー
業界
対象顧客
対象エリア
スーパーマーケット運営食料品販売ネットスーパー移動スーパー無人店舗ECサイトデリバリーサービスレシピ提供地域産品販売オンライン施策デジタル活用食品スーパー小売業フードサービス業地域住民一般消費者家庭静岡県神奈川県山梨県愛知県三重県岐阜県滋賀県

決算ハイライト

2025/02(連結)

売上高

3,774億円

純利益

94億円

総資産

1,354億円

KPI

28種類

自己資本比率_連結

65.31% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

ROA_連結

6.93% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

ROA_単体

6.92% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

自己資本比率_単体

65.36% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

発行済株式総数

3,197万株 · 2025年2月

10期分2016/022025/02

男性役員数

9 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

BPS

2,731 · 2025年2月

10期分2016/022025/02

役員報酬総額

1.0億円 · 2025年2月

5期分2021/022025/02

男女賃金格差(全体)

65.2% · 2025年2月

1期分2025/022025/02

株主総利回り

168.4% · 2025年2月

5期分2021/022025/02

PER

10 · 2025年2月

7期分2019/022025/02

配当性向

25.9% · 2025年2月

7期分2019/022025/02

EPS

289 · 2025年2月

10期分2016/022025/02

1株当たり配当金

75 · 2025年2月

7期分2019/022025/02

従業員数

2,472 · 2025年2月

10期分2016/022025/02

平均勤続年数

9 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

希薄化後EPS

289 · 2025年2月

10期分2016/022025/02

平均年間給与

591万円 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

女性役員比率

18.2% · 2025年2月

6期分2020/022025/02

平均年齢

43 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

女性役員数

2 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

男女賃金格差(正規雇用)

80.6% · 2025年2月

1期分2025/022025/02

設備投資額

106億円 · 2025年2月

6期分2020/022025/02

男女賃金格差(非正規雇用)

98.2% · 2025年2月

1期分2025/022025/02

女性管理職比率

18.3% · 2025年2月

1期分2025/022025/02

従業員数(被保険者)

8,504 · 2026年4月

28期分2023/122026/04

ROE_単体

10.59% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

ROE_連結

10.61% · 2025年2月

10期分2016/022025/02

企業データ

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