- 法人番号
- 8013301012440
- 所在地
- 東京都 千代田区 麹町5丁目1番地
- 設立
- 従業員
- 1,275名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
富澤克行
確認日: 2026年4月17日
事業概要
株式会社RYODENは、「人とテクノロジーをつなぐ力で"ワクワク"をカタチにする」をパーパスに掲げ、多岐にわたる事業領域で顧客の課題解決と持続可能な社会の実現に貢献する技術商社です。同社の主要事業は、FAシステム、冷熱システム、ビルシステム、エレクトロニクス、ICT、スマートアグリ、ヘルスケア、グリーンネットワークの8分野に及びます。FAシステム事業では、FAコントローラ、駆動制御、NC制御製品、ロボット、レーザー加工装置、AIビジョンシステムといった最先端テクノロジーと培われたノウハウ、エンジニアリング力を融合し、製造業の自動化・省人化ニーズに応えるソリューションを提供。特に北海道エリアでは、北海道三菱電機販売および北弘電社のFA機器代理店事業を譲受し、三菱FA機器代理店としての地位を確立、地域産業の多様なニーズに対応しています。また、シンガポールのAkribis Systems Pte Ltd製品の日本市場における総代理店として、高精度・高応答・小型化が求められる機械装置設計に貢献。さらに、生成AIマニュアル読解システム「CataReru™」の開発や、ものづくり業界向けプロ人材伴走サービス「ウィズプロ」を通じて、製造業のDX推進を支援しています。 冷熱システム事業では、三菱電機製空調機器の代理店として、設計・施工技術を活かし、三井・ケマーズ フロロプロダクツ株式会社の「eRネットワーク®」に参画することで、次世代低GWP冷媒の販売から使用済み冷媒の回収・再生・再利用までを一体的に提供し、脱炭素社会の実現を支援。CoolAutomation Japan合同会社との代理店契約により、メーカーを問わない空調コントローラー製品とエンジニアリングサービスを提供し、空調設備の統合管理・データ活用によるエネルギー最適化を推進しています。ビルシステム事業では、三菱エレベーターをはじめとする主要設備に加え、安心・安全、環境・省エネ設備をトータルでコーディネート。エヌパット株式会社との販売代理店契約を通じて、オフサイト工法による空調機器のユニット化を提供し、建設現場の工期短縮、コスト削減、品質標準化、安全性向上に貢献しています。 ICT事業では、ビデオマネージメントシステム、RFIDソリューション、セキュリティソリューション、ハードウェア、ネットワーク関連機器をマルチベンダーで提案し、ネズミ・害虫遠隔監視ソリューション「Pescle」や統合監視制御システム「Remces」を提供。スマートアグリ事業では、RYODENオリジナルの「スマートアグリ・プラットフォーム」を展開し、グループ会社で工場野菜「VEGE MONSTER」の生産・販売も手掛けています。ヘルスケア事業では、医療施設のDX化を推進し、オープン型医用画像データ一元管理システム「Miracle-VNA」の総販売元として販売を開始。グリーンネットワーク事業では、統合監視・制御プラットフォーム「Remces」を活用し、長崎県大村市における「Jブルークレジット」認証取得を主導するなど、環境価値の可視化と地域貢献を両立するモデルを実証しています。同社は国内30拠点、海外11の国と地域に21拠点のグローバルネットワークと2000社を超えるパートナー企業との連携を強みに、物販に留まらないソリューション提供と事業創出を通じて、未来へのイノベーションを創造し続けています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
2,158億円
純利益
47億円
総資産
1,420億円
KPI
ROA_連結
3.31% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROE_単体
5.53% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_連結
62.83% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_単体
3.37% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_単体
60.92% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROE_連結
5.27% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
配当性向
56.68% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
EPS
187円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
従業員数
1,073人 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
PER
13倍 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
希薄化後EPS
186円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
発行済株式総数
2,161万株 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
1株当たり配当金
106円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
BPS
3,431円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
平均年間給与
736万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均勤続年数
16年 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男性役員数
7人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(正規雇用)
63.8% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
女性管理職比率
2.5% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
株主総利回り
224.5% · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
平均年齢
44歳 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
設備投資額
14.2億円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員比率
22.2% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(全体)
65.1% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
男女賃金格差(非正規雇用)
65.5% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
役員報酬総額
1.9億円 · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
従業員数(被保険者)
1,275人 · 2026年4月
25期分(2024/04〜2026/04)

