代表
高橋功
確認日: 2025年8月22日
株式会社クオリードは、「はたらく、まなぶ、いきがいを。」を企業理念に掲げ、障害のある人々が「働く」ことを通じて生きがいや喜びを見出し、輝きのある人生を送れるよう支援する障害福祉事業を展開しています。同社は、雇用契約に基づく『働く場』を提供する就労継続支援A型事業所「WAQUA（ワクア）」と、非雇用型の就労環境を提供する就労継続支援B型事業所「QUO（クオ）」を運営しています。対象となるのは、身体、精神、知的の障がいや難病を抱える方々、および年齢や体力面で一般企業での雇用が困難な方々です。A型事業所では、滋賀県の最低賃金保証、雇用保険・社会保険への加入機会を提供し、流通加工作業、目視検査業務、ギフト発送代行業務といった多様な仕事を通じて、施設外就労や企業実習による一般就労に近い環境でのスキルアップを支援します。B型事業所では、利用者の体調に合わせた無理のないペースで、内職加工、PC作業（データ入力、リサーチ、資料作成）、通販サイト運営（撮影、加工、登録）など幅広い作業を提供し、就労習慣の形成やA型への移行、B型内でのキャリアアップを促進します。同社の強みは、平均継続利用率92%、過去3年実績で平均工賃3万円以上という地域トップクラスの実績に加え、駅近の施設展開、交通費全額支給、そして独自の「物流×福祉」スキームによる安定的な受注確保と作業の標準化、生産管理ノウハウです。これにより、利用者一人ひとりの特性に応じた個別支援計画に基づき、高品質な作業を社会に提供し、高工賃を目指せる環境を構築しています。また、京都の老舗米屋である株式会社八代目儀兵衛との連携による「儀兵衛WORKS」の開所や、台湾との国際連携を通じて、海外の福祉事業所とのノウハウ共有やシナジーを模索し、利用者、職員、地域社会への還元を目指すなど、革新的な取り組みを続けています。
従業員数（被保険者）
35人 · 2026年5月
29期分（2023/12〜2026/05）
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