製造業（化学・素材）法人向け（建設・土木・農林水産・製造業・小売・EC）個人向け行政向け
- 法人番号
- 7260001014438
- 所在地
- 岡山県 倉敷市 水島中通１丁目４番地
- 設立
- 従業員
- 635名
- 決算月
- 10月
- 企業スコア
- 85.0 / 100.0
代表取締役社長
浅野和志
確認日: 2026年4月17日
萩原工業株式会社は、ポリエチレン・ポリプロピレンを主原料とした合成樹脂繊維「フラットヤーン」を用いた関連製品と、その中核技術を応用したスリッター等の産業機械の製造・販売を主軸とする企業です。同社の事業は大きく合成樹脂事業と機械事業の二つに分かれ、創業以来培ってきた「切る、伸ばす、巻く、織る」というフラットヤーン技術を基盤に多岐にわたる製品とサービスを提供しています。合成樹脂事業では、災害対策や工事現場で広く利用される「Tarpee（ターピー）」ブランドのブルーシートをはじめ、遮光ネット、多目的防草シート、防虫ネット、畳縁、粘着テープの基材となる粘着原反、熱融着クロス「メルタッククロス」、輸送・保管用のフレキシブルコンテナクロス、人工芝やカーペットの基材となるプライマリーバッキングクロスなどを展開しています。特に、コンクリート補強繊維「バルチップ」は、コンクリートの耐久性向上や工期短縮、老朽化した社会インフラの修復に貢献し、国内外の研究機関や大学との提携を通じて用途開発と実証データの蓄積を進め、CO2排出量削減にも寄与しています。また、薬剤の放出を精密に制御する「レイシス®」技術は、多孔質フィルムを活用し、防虫・衛生分野で新たな価値を創出しており、アース製薬の虫よけ製品にも採用実績があります。機械事業では、紙製品から各種プラスチックフィルム、軟包装材料、衛生製品、医薬品、光学フィルム、電池・電子・半導体材料まで、幅広い素材に対応するスリッターや巻返機、ヤーンワインダーを設計から製造まで一貫して手掛けています。さらに、樹脂成型ロスから再生ペレットを製造する装置や、プラスチック製品の水平リサイクルを可能にする「GXライン」の開発を通じて、プラスチック資源循環の推進にも注力しています。同社は「おもしれぇ 直ぐやってみゅう」という創業精神のもと、常に変化する社会のニーズを捉え、産官学連携による技術開発や、使用済みブルーシートを再利用する「Re VALUE+」プロジェクトのような環境配慮型ビジネスモデルを推進しています。世界14カ国に生産・販売拠点を持ち、グローバルに事業を展開することで、建築・土木、産業、防災、生活雑貨、製造業など多様な顧客層に対し、快適で持続可能な社会の実現に貢献しています。
売上高
319億円
純利益
18億円
総資産
427億円
自己資本比率_単体
76.2% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
ROA_単体
4.47% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
自己資本比率_連結
72.46% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
ROE_連結
5.79% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
ROE_単体
5.87% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
ROA_連結
4.2% · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
平均勤続年数
17年 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
BPS
1,842
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接続方法を見る10期分（2016/10〜2025/10）
株主総利回り
125% · 2025年10月
6期分（2020/10〜2025/10）
役員報酬総額
1.1億円 · 2025年10月
6期分（2020/10〜2025/10）
EPS
109円 · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
従業員数
545人 · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
発行済株式総数
1,490万株 · 2025年10月
10期分（2016/10〜2025/10）
1株当たり配当金
65円 · 2025年10月
8期分（2018/10〜2025/10）
PER
14倍 · 2025年10月
8期分（2018/10〜2025/10）
平均年齢
41歳 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
男性役員数
10人 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
配当性向
59.6% · 2025年10月
8期分（2018/10〜2025/10）
設備投資額
23.1億円 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
女性役員数
1人 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
平均年間給与
623万円 · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
男女賃金格差（正規雇用）
74.8% · 2025年10月
2期分（2024/10〜2025/10）
男女賃金格差（非正規雇用）
41.5% · 2025年10月
2期分（2024/10〜2025/10）
女性役員比率
9.1% · 2025年10月
7期分（2019/10〜2025/10）
男女賃金格差（全体）
71.6% · 2025年10月
2期分（2024/10〜2025/10）
希薄化後EPS
108円 · 2025年10月
2期分（2024/10〜2025/10）
女性管理職比率
4% · 2025年10月
2期分（2024/10〜2025/10）
従業員数（被保険者）
635人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
