- 法人番号
- 5180301034336
- 所在地
- 愛知県 刈谷市 松栄町1丁目17番地3
- 設立
- 従業員
- 1名
- 企業スコア
- 33.4 / 100.0
代表
榑林寛暁
確認日: 2026年4月15日
株式会社ミナクル組織研究所は、「誰もが生き生きと働ける社会を実現する」ことを使命とし、人間関係に起因する組織課題の解決を目指す企業です。同社は、一人ひとりの持って生まれたものの見方や考え方の違いに着目し、その個性を最大限に生かすことで組織の最適解を導き出します。主要事業として、独自のアルゴリズムに基づいた人材分析アプリ「CrewDocks®︎」の開発・提供を核に、多角的なサービスを展開しています。具体的には、管理職から新入社員、教職員、保護者、児童生徒まで幅広い層を対象とした企業研修・教職員研修サービスを提供し、互いの違いを理解し合うことで人間関係を円滑にするためのカスタマイズされた研修を実施しています。また、採用支援としてハローワーク求人運用代行サービスを手掛け、求人票の作成から継続的な改善運用までを一貫してサポートし、企業の採用ミスマッチや早期離職問題の解決に貢献しています。個人向けには、CrewDocksの分析エンジンを活用した「フタリズム」相性診断や「on the WAVE」運気分析といった動画コンテンツを提供し、人間関係や人生のタイミングを深く理解する手助けをしています。さらに、CrewDocksのメソッドを体系的に学べるオンライン講座や、価値観を再発見するエンゲージメントカードワークショップ、経営者や管理職、教職員などが人材に関する知見を共有する月例勉強会「Vivid inclusion Lounge」を運営し、コミュニティ形成にも力を入れています。同社の強みは、データに基づいた客観的な分析と、個々のニーズに合わせた実践的なコンサルティングや研修を組み合わせることで、企業、学校、チーム、家庭といったあらゆる組織の人間関係を改善し、パフォーマンス向上を支援する点にあります。代表の榑林寛暁氏は、TikTokで11万人以上のフォロワーを持つなど、人間関係構築に関する情報発信も積極的に行い、その知見を社会に還元しています。
従業員数(被保険者)
1人 · 2026年5月
30期分(2023/12〜2026/05)
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