- 法人番号
- 5010001005331
- 所在地
- 東京都 文京区 小石川1丁目12番14号
- 設立
- 従業員
- 694名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 84.3 / 100.0
代表取締役社長
小坂友康
確認日: 2025年6月24日
株式会社東邦システムサイエンスは、金融系・通信系を中核とした受注ソフトウェア開発と情報システムサービスを主要な事業として展開するシステムインテグレーターです。同社は1971年の設立以来、情報化社会の発展に貢献し、特に金融分野における情報化投資の活発化に伴い、その専門性を高めてきました。金融分野では、銀行、証券、生命保険、損害保険、クレジット・リースといった多岐にわたる金融機関に対し、基幹システムから情報系システムまで、高品質なシステム開発・構築サービスを提供しています。また、情報通信分野においても、携帯電話事業者や放送局向けのシステム開発を手掛け、社会インフラを支える重要な役割を担っています。さらに、これらのシステムを安定稼働させるためのコンピュータ運用管理業務や、堅牢なIT基盤の構築サービスも提供し、顧客のビジネスを包括的にサポートしています。 同社の強みは、長年にわたり金融業界で培ってきた豊富な業務知識と経験、高度なIT技術力、そして大規模プロジェクトを成功に導く確かなプロジェクト・マネジメント力にあります。お客様との良好なコミュニケーションと品質への徹底したこだわりを重視し、「システム開発のプロ集団」として信頼を築いています。主要取引先には、あいおいニッセイ同和損害保険、東京海上日動火災保険、NTTデータ、NTTドコモ、日鉄ソリューションズ、日本アイ・ビー・エム、日本電気、野村総合研究所、富士通、三井住友海上火災保険など、日本の主要な金融機関や情報通信事業者、大手ソフトハウスが名を連ねており、その実績と信頼性が伺えます。同社は、お客様の要望に応えるだけでなく、提供するシステムを通じて「豊かな未来社会」「安心、安全な社会」「生きがいのある未来社会」の創造を目指し、社会課題解決プロデューサーとしての役割を果たすことをビジョンとして掲げています。
売上高
173億円
純利益
12億円
総資産
130億円
男女賃金格差(非正規雇用)
18.3% · 2025年3月
1期分(2025/03〜2025/03)
ROE_単体
13.55% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_単体
9.21% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_単体
67.98% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
平均勤続年数
13年 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男性役員数
9人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均年齢
36歳 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
BPS
509
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接続方法を見る10期分(2016/03〜2025/03)
平均年間給与
641万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員数
1人 · 2025年3月
3期分(2023/03〜2025/03)
EPS
65円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
発行済株式総数
2,080万株 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
設備投資額
2,305万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
PER
18倍 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
従業員数
633人 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
男性育休取得率
0% · 2024年3月
1期分(2024/03〜2024/03)
株主総利回り
771.3% · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
配当性向
68.9% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員比率
10% · 2025年3月
3期分(2023/03〜2025/03)
1株当たり配当金
45円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(全体)
81.1% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
女性管理職比率
10.9% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
役員報酬総額
9,579万円 · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
男女賃金格差(正規雇用)
81.7% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
従業員数(被保険者)
694人 · 2026年5月
30期分(2023/12〜2026/05)