- 法人番号
- 2010401046416
- 所在地
- 東京都 中央区 日本橋箱崎町１９番２１号
- 設立
- 従業員
- 1,088名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
古賀博文
確認日: 2026年4月18日
事業概要
三井倉庫ホールディングス株式会社は、1909年の創業以来100年以上にわたり、社会インフラとしての物流を支え、社会の進化に貢献してきた持株会社です。同社は「社会を止めない。進化をつなぐ。」をパーパスに掲げ、グループ全体の経営戦略策定および経営管理を担うとともに、傘下の事業会社を通じて多岐にわたる物流ソリューションと不動産事業を展開しています。 物流事業においては、グループの総合力を最大限に活用し、お客様のサプライチェーン全体を俯瞰した最適な統合ソリューションを提供しています。具体的には、調達・生産物流から流通・販売物流まで、メーカー視点に立ったLLP（Lead Logistics Provider/Partner）サービスをグローバルに展開。倉庫保管、港湾運送、陸上貨物運送、海上貨物フォワーディング、航空貨物フォワーディングといったフルスペックの物流機能を有し、流通加工や輸出入通関、BPO、トランクルーム、設備輸送、海外引越、船舶登録代行業務など、幅広いニーズに対応しています。特に、医薬品・医療機器のヘルスケア物流、自動車関連、家電、精密機器・機械、生活消費財、住居・インテリア、食料・飲料、アパレル、紙・パルプ、化学品といった多様な業界の特性に応じた専門性の高い物流サービスを提供し、お客様の事業活動を強力にサポートしています。 また、同社グループは物流を取り巻く「環境」「労働力」「災害」といったリスクを解決するサプライチェーンサステナビリティサービス「SustainaLink」を提供し、脱炭素社会の実現に向けたCO2排出量削減目標や、人権尊重、D&I推進にも積極的に取り組んでいます。特許取得済みのCO2排出量簡易算定ツールも提供し、環境負荷低減に貢献しています。 不動産事業では、首都圏に所有するオフィスビルの運営・管理を行うビル賃貸事業と、東京・大阪の中心部にレジデンスを所有・運営する住宅賃貸事業を展開し、安定的な収益基盤を構築しています。これらの事業を通じて、同社は「いつもも、いざも、これからも。共創する物流ソリューションパートナー」として、お客様の企業価値向上と持続可能な社会の実現に貢献し続けています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
2,807億円
純利益
100億円
総資産
2,804億円
KPI
自己資本比率_連結
46.28% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.7億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
ROE_連結
7.74% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
11.04% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
3.58% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
3.62% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
32.76% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均勤続年数
12年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性管理職比率
11.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
配当性向
54.7% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
146円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
2,498万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
88円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
PER
29倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
95.3億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
265人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
42歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
12人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
75.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
79.2% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男性育休取得率
93.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
株主総利回り
616.5% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年間給与
793万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
BPS
805円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員比率
7.69% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
78.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1,088人 · 2026年4月
24期分（2023/12〜2026/04）
