代表
前田五大
確認日: 2022年9月15日
就労継続支援B型事業所アトラスは、株式会社五大が運営する、障がいや心の病によって一般就労が困難な方々、または就労を継続することが難しい方々に対し、社会復帰と自立を支援する事業所です。同社は、うつ病、発達障がい、身体障がい、精神障がい、知的障がい、難病等疾患、障害年金受給者、さらには生活保護受給者やひきこもり状態にある方々を主な対象顧客とし、年齢制限なく幅広い層を受け入れています。利用者は医師の診断書や障害者手帳などのいずれか一つを保持していればサービスを受けることが可能です。 アトラスの最大の強みは、単に職を提供するだけでなく、心のケアと就労支援を統合した総合的なサポート体制にあります。専門スタッフが一人ひとりの心の状態に寄り添い、個別カウンセリングを通じて自己理解を深め、強みや興味を見つけ出す支援を行います。また、大阪府内でも高水準の工賃を支払うことで、利用者が「働く」ことの喜びと社会とのつながりを実感し、自己肯定感を向上させることに注力しています。 ビジネスモデルとしては、企業から洋菓子の箱折り、組み立て、ハガキへの宛名シール貼り、施設外での工場業務、倉庫内作業、ECサイトへの出品業務といった多種多様な作業を受託し、利用者がこれらの作業を行うことで工賃を得る仕組みです。これにより、利用者の自主性を尊重し、やりたい作業を優先的に任せることで、モチベーションの維持・向上を図っています。 同社の就労ステップアッププログラムは、安定した通所から始まり、就労への障壁をクリアするための具体的な目標設定、履歴書作成や面接練習、そして最終的な一般就労への移行までを段階的にサポートします。就職後も相談窓口として継続的な支援を提供し、長期的な安定を支えます。さらに、送迎サービスや週1日から、1日1時間からといった柔軟な通所体制を整えることで、利用者が無理なく自分のペースで社会復帰を目指せる環境を提供しています。コミュニケーションスキル向上、人間関係構築、精神的な健康維持、職場復帰、ひきこもりからの再スタート、うつ病克服、精神疾患との向き合い方など、多岐にわたる課題に対し、きめ細やかな支援を展開し、利用者が自信を持って社会で活躍できるよう伴走しています。
従業員数（被保険者）
26人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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