IT・ソフトウェア（SaaS）法人向け
- 法人番号
- 4011001139830
- 所在地
- 東京都 港区 港南２丁目１５番１号品川インターシティＡ棟２２階
- 設立
- 決算月
- 12月
- 企業スコア
- 50.0 / 100.0
代表取締役
小川高子
確認日: 2024年12月31日
パナリット株式会社は、人的資本経営を推進するためのSaaSプラットフォーム「Panalyt」の開発・提供を主要事業としています。同社は、企業内に散在する人事データを複数のシステムから自動連携し、一つのプラットフォームに統合することで、煩雑な集計や分析の手間を自動化します。人員構成、離職率、評価分布、エンゲージメント、採用進捗など400種類以上の指標を自動計算し、多面的なKPIで組織の現状を可視化。これにより、経営層や人事部門、現場マネージャーが感覚に頼らず、事実に基づいた意思決定を行えるよう支援します。 同社の強みは、通常1年近くかかる人材データ基盤の構築を数週間で完了させる迅速性と、徹底したデータクレンジングによる高いデータの信頼性です。人事実務に基づく基本KPIに加え、企業固有の課題に応じたカスタムKPI設計を提供し、深い分析を可能にします。また、アナリストでなくても直感的に操作できるUI設計により、組織全体のデータ活用を促進します。2022年2月には、コーポレートガバナンス・コードやISO30414などの人的資本開示要請に対応する総合プロダクト「人材諸表®」をリリースし、組織の成長性、健全性、新陳代謝といった独自定義のHR指標を提供。さらに、要員計画シミュレーション機能により、人材リソース配分の最適化や組織硬直化の防止、採用・育成のROI判断を支援します。 導入事例として、1万人規模の製造業における人材流動性分析、日揮グローバルでの人的資本課題特定、JTやMIXI、Panasonicでのデータドリブン人事推進など、国内外の大手企業での実績を誇ります。ビジネスモデルはサブスクリプション型のSaaS提供に加え、導入支援やトレーニングなどのコンサルティングサービスも展開。データとコーチングを組み合わせた協業を通じて、人的資本経営における戦略立案から実行・定着までの「実行ギャップ」を解消し、企業価値向上に貢献しています。同社は「Make Better People Decisions」をミッションに掲げ、「人材のための財務諸表」を目指し、データを通じて組織と個人の力を最大化することを使命としています。
純利益
544万円
総資産
8.1億円
ROE_単体
0.68% · 2024年12月
2期分（2023/12〜2024/12）
ROA_単体
0.67% · 2024年12月
2期分（2023/12〜2024/12）
自己資本比率_単体
99.84% · 2024年12月
2期分（2023/12〜2024/12）
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