代表者
代表取締役会長
出原正貴
確認日: 2025年9月29日
事業概要
株式会社自重堂は、作業服、ワークウエア、ユニフォーム、カジュアルウエア、メディカルウエア、安全靴、電熱ギアといった多岐にわたる製品の企画、製造、販売を手掛ける東証スタンダード市場上場企業です。同社は2025年に創業100周年を迎える歴史を持ち、長年にわたり「働く人の安全・安心・快適・満足」を追求した高品質な商品を提供し続けています。基幹ブランドである「Jichodo」では、機能性と環境配慮を重視したワークウエアを展開。次世代ブランド「Jawin」は、現場で働く若い世代のワーカーやファッションに敏感な層に向けて、機能性とファッション性を兼ね備えたカジュアルワークウエアを提供しています。また、「Z-DRAGON」はスタイリッシュ＆カジュアルをコンセプトに、世代や性別を超え、あらゆるワーカーのシーンに対応するワークウエアを展開しています。医療・福祉分野では、現場の声を反映させたメディカルウエアブランド「WHISeL」を通じて、こだわりのデザインと価格訴求力を両立させています。さらに、様々な寒い環境から作業者を守る電熱ギアブランド「FEVER GEAR ADVANCE」および「FEVER GEAR」では、発熱体内蔵型電熱ベストや電熱パッドを提供し、過酷な寒さの中でも快適な作業をサポート。足元の安全性を高める「SAFETY SHOES」や「現場」シリーズの作業靴も提供し、スポーティかつカジュアルなデザインと機能性を両立させています。近年では、AI技術を活用した「AI Clothing by Jichodo」ブランドを立ち上げ、安全性、快適性、環境責任を核としたサステナブルなビジネスモデルを推進するなど、革新的な取り組みも行っています。同社は自重堂オンラインショップでの直接販売に加え、展示商談会を通じて法人顧客への提案も積極的に行い、幅広い顧客層のニーズに応えています。環境省の「広域認定制度」の認定を取得するなど、環境への配慮も事業活動の重要な柱としています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
149億円
純利益
11億円
総資産
420億円
KPI
自己資本比率_連結
90.86% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROE_連結
2.96% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROE_単体
2.71% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROA_単体
2.47% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
自己資本比率_単体
91.06% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
ROA_連結
2.69% · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
男女賃金格差（正規雇用）
75.7% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
男性役員数
6人 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
BPS
1.3万円 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
株主総利回り
190.7% · 2025年6月
6期分（2020/06〜2025/06）
役員報酬総額
2.0億円 · 2025年6月
6期分（2020/06〜2025/06）
平均年齢
41歳 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
発行済株式総数
288万株 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
女性役員数
3人 · 2025年6月
3期分（2023/06〜2025/06）
PER
26倍 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
1株当たり配当金
600円 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
平均勤続年数
17年 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
従業員数
139人 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
女性役員比率
33% · 2025年6月
3期分（2023/06〜2025/06）
EPS
354円 · 2025年6月
10期分（2016/06〜2025/06）
配当性向
169.4% · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
平均年間給与
437万円 · 2025年6月
7期分（2019/06〜2025/06）
女性管理職比率
26.7% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
設備投資額
3,400万円 · 2025年6月
6期分（2020/06〜2025/06）
男女賃金格差（非正規雇用）
68.9% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
男女賃金格差（全体）
57% · 2025年6月
2期分（2024/06〜2025/06）
従業員数（被保険者）
243人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
