- 法人番号
- 9010001019484
- 所在地
- 東京都 千代田区 丸の内３丁目４番２号
- 設立
- 従業員
- 941名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
大久保知彦
確認日: 2025年6月27日
事業概要
株式会社JSPは、発泡樹脂およびその他合成樹脂製品の製造販売、輸出、ならびに土木・建築工事の設計・請負・管理を主要事業とするグローバル企業です。同社は、独自の技術を基盤に独創性の高い製品とサービスを開発・提供し、「創造的行動力による社会への貢献」を企業理念としています。事業は大きく生活資材、産業資材、建築土木資材、高機能材、EPSの5つの分野に分かれています。生活資材分野では、食品トレー、カップ麺容器、弁当容器、納豆容器、折箱、菓子容器などの食品包材や、広告宣伝用のディスプレイ資材「ミラボード®」を提供し、温度・湿度・衝撃からの保護、優れた印刷加工性、耐熱性・耐油性・緩衝性といった多様なニーズに応えています。産業資材分野では、「ミラマット®」や「キャプロン®」といった高緩衝性の包装・梱包材、物流資材、農業資材、スポーツ・日用雑貨、精密機器やフラットパネルディスプレイの表面保護材「ミラマットエース®」などを展開し、持続性帯電防止機能などの付加価値を提供しています。建築土木資材分野では、住宅や建築物の断熱性を高める「ミラフォーム®」などの押出法ポリスチレンフォーム断熱材、床用型枠兼用断熱材、耐震スリット、畳芯材、そして道路の軟弱地盤補強などに用いられる軽量なEPS土木発泡ポリスチレン「スチロダイアブロック®」を提供し、省エネ化や構造物の高機能化・長寿命化に貢献しています。高機能材分野では、自動車の前・後部バンパー内部コア材、ドアパッド、ツールボックス、ティビアパッドなどに採用される無架橋ポリプロピレン型内発泡体「ARPRO®」を中心に、衝撃吸収性、軽量性、耐熱性、断熱性、寸法安定性、耐油・耐薬品性、リサイクル性に優れた製品を提供し、自動車の軽量化やCO2排出削減に寄与しています。EPS分野では、発泡性ポリスチレンビーズ「スチロダイア®」や発泡性ポリエチレン/ポリスチレン複合ビーズ「エレンポール®NEO」を顧客に提供し、水産・農業資材、住宅・建築資材、緩衝・梱包資材、物流資材、自動車部材など幅広い用途で利用されています。同社の強みは、世界で初めて開発した製品も多数ある発泡技術に特化した開発力、日本、アメリカ、メキシコ、ブラジル、フランス、チェコ、ドイツ、イタリア、シンガポール、タイ、インド、中国、韓国、台湾に製造拠点を有するグローバルな生産販売体制、そして顧客の生産性向上や省エネルギー化を支援する技術サポート、さらに食品包材から自動車、建築土木まで多岐にわたる幅広いマーケット展開にあります。これらの事業活動を通じて、同社は環境負荷の低減やCO2排出削減にも貢献し、持続可能な社会の実現を目指しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,423億円
純利益
51億円
総資産
1,539億円
KPI
自己資本比率_単体
58.16% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
4.79% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
5.74% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
3.29% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
3.34% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
68.77% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性役員数
14人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
762人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
株主総利回り
167.7% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
発行済株式総数
3,141万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,945円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
配当性向
71.6% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
EPS
111円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
設備投資額
96.3億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
72.9% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性管理職比率
5.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均年齢
41歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
18倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
2.6億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
1株当たり配当金
80円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
平均年間給与
754万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
3期分（2023/03〜2025/03）
平均勤続年数
15年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
12.5% · 2025年3月
3期分（2023/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
72.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
69.5% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
941人 · 2026年4月
26期分（2024/03〜2026/04）
