- 法人番号
- 3180301001916
- 所在地
- 愛知県 岡崎市 橋目町字御茶屋１番地
- 設立
- 従業員
- 4,205名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
魚住吉博
確認日: 2026年4月16日
事業概要
フタバ産業株式会社は、「環境」「安心」「豊かな生活」を世界に届けることを目指し、主に自動車部品事業、外販設備事業、農業事業の3つの柱で事業を展開しています。同社の自動車部品事業では、長年培ってきた成型、接合、消音、熱マネジメントといったコア技術を駆使し、ボデー部品、内装部品、排気系部品、足回り部品、燃料系部品など多岐にわたる製品を開発・製造しています。特に、衝突時の乗員保護や操舵性向上に貢献する高強度なボデー部品（フロントピラー、カウルアッセンブリ等）や、ステアリングやエアコンユニットを支えるインパネリインフォースメント、排ガス温度や騒音低減、有害成分除去を担う排気系システム（エキゾーストマニホールド、ディーゼル排ガス後処理装置DPF/尿素SCRなど）は同社の強みです。近年では、TOYOTA新型「RAV4」に1470MPa冷間超ハイテン材を使用したフロントピラーアッパインナや、縮管部分を短縮したインパネリインフォースメントが採用されるなど、軽量化やCO2排出量削減に貢献する技術開発と実績を重ねています。 外販設備事業では、自動車メーカー向けにサイドボデーやアンダーボデーといったボデー骨格を組立溶接する大型設備の設計、製作、納入を国内外の完成車工場へ行っています。創業以来の高度なノウハウと3次元CAD・CAE、ロボットオフラインティーチングなどの先進技術を応用し、工程計画から製品保証まで一貫した提案型ビジネスを展開し、お客様のニーズに合わせた汎用・専用・共用ラインを提供しています。 農業事業では、自動車業界で培った排ガス浄化、ガス吸着、熱マネージメントの技術を応用し、ハウス栽培用CO2貯留・供給装置「agleaf®（アグリーフ）」を開発・販売しています。この装置は、暖房機の排ガスを浄化してCO2のみを取り出し、貯留・再利用することで、新たな燃料を必要とせず、CO2排出量削減と省エネを実現します。クリーンで常温のCO2を局所施用できるため、作物の光合成促進、収穫量向上、食の安心・安全、作業環境改善に貢献し、環境に優しい次世代型農業を支援しています。同社はこれらの事業を通じて、「環境」「安心」「豊かな生活」の実現に貢献しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
7,071億円
純利益
62億円
総資産
3,139億円
KPI
ROE_連結
5.04% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_連結
1.98% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROA_単体
6.27% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
43.44% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
39.24% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_単体
14.43% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
38歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
従業員数
3,812人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
男性役員数
9人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
8,958万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年間給与
676万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
194億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
193.9% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
PER
5倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性育休取得率
58.8% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
配当性向
26.3% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.1億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
EPS
144円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,001円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均勤続年数
15年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
女性役員比率
18.2% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
38円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
70.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性管理職比率
1.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
72% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
76% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
4,205人 · 2026年4月
28期分（2023/12〜2026/04）
