株式会社アドバンスクリエイト

金融・保険損害保険法人向け(金融・保険)個人向け
法人番号
9120001073842
所在地
大阪府 大阪市中央区 瓦町3丁目5番7号
設立
従業員
219名
決算月
9
企業スコア
100.0 / 100.0

代表者

代表取締役社長

濱田佳治

確認日: 2025年12月17日

事業概要

株式会社アドバンスクリエイトは、「人とテクノロジーを深化させ進化する会社」を標榜し、「保険市場」を統一ブランドとして、保険に関わるあらゆる情報とサービスを提供する「金融情報サービス業」を目指しています。同社の主要事業は、保険代理店事業、メディア事業、再保険事業、ASP事業、BPO事業、メディアレップ事業の6つです。 保険代理店事業では、Webサイト「保険市場」や各種SNSを通じたダイレクトマーケティング、デジタルコミュニケーションを用いたテレマーケティング、全国に展開する来店型相談窓口「コンサルティングプラザ保険市場」での対面販売、および全国の提携代理店との協業販売を通じて、生命保険、損害保険、少額短期保険(医療保険、死亡保険、年金保険、企業保険、火災保険、自動車保険、新種保険など)を日本全国の一般消費者および法人顧客に提供しています。同社は96社(生保31社、損保28社、少額短期37社)の保険商品を取り扱い、お客様の意向に沿った最適な保険商品を提案する「お客様本位の業務運営」を徹底しています。特に、オンラインとオフラインを融合したOMO戦略を推進し、自社開発のオンライン面談システム「Dynamic OMO」や顧客管理システム「御用聞き」を活用することで、お客様の利便性を追求し、最適・快適な購買環境を提供しています。 メディア事業およびメディアレップ事業では、国内最大級の保険比較サイト「保険市場」の広告販売や広告運用を通じて、保険会社のマーケティング戦略を支援しています。 再保険事業では、子会社であるAdvance Create Reinsurance Incorporated(ACR.Inc.)を通じて、医療保険等の良質な保険リスクの再保険引受体制を構築し、企業グループの収益多様化と安定化を図るとともに、保険の販売だけでなく引き受けについても責任を持つという独自性を有しています。 ASP(アプリケーション・サービス・プロバイダ)事業では、顧客管理システム「御用聞き」などのクラウドサービスを保険会社や保険代理店に販売し、業界全体の業務効率化に貢献しています。 BPO(ビジネス・プロセス・アウトソーシング)事業では、保険の各種保全業務を受託し、保険会社や保険代理店の業務負荷軽減を支援しています。 同社は1995年の創業以来、「『売りに行く』から『買いに来ていただく』」というコンセプトのもと、ポスティング通販、保険ショップの出店、Webマーケティングの推進など、一貫してお客様目線の「買い方の論理」を追求し、新たな保険流通市場を創造してきました。東証プライム市場上場企業として、高度な専門性と倫理観を持った人材育成にも注力し、お客様のライフステージに応じた継続的なアフターフォロー体制を強化しています。

提供サービス

11件
かんたん保険メーカー

保険商品のシミュレーションシステム

保険市場

保険比較サイト

保険市場iPhoneアプリ

保険市場のiPhoneアプリ

保険市場ランキング

Amazon Alexaに対応した保険市場のランキングスキル

ACP

共通プラットフォームシステム

DECHI

Advance Create Cloud Platformの第二弾ソフトウェア

folder

保険証券管理アプリ

飛脚

Advance Create Cloud Platformの第三弾、保険会社・代理店向けテキストコミュニケーションシステム

Dynamic OMO

保険相談に特化したビデオ通話システム

終活相談付き みんなの葬儀保険

終活相談付きの葬儀保険

保険AIチャットサービス

ChatGPTを用いた保険AIチャットサービス

キーワード

サービス
テクノロジー
業界
対象顧客
対象エリア
保険代理店サービス保険比較サイト運営オンライン保険相談対面保険コンサルティング顧客管理システム提供BPOサービス広告販売再保険引受OMO戦略オンライン面談システム「Dynamic OMO」顧客管理システム「御用聞き」WebマーケティングアバターAIロープレ支援サービス「アバトレ」金融情報サービス業保険代理店業再保険業ITサービス業広告業一般消費者法人保険会社保険代理店日本全国米国

決算ハイライト

2025/09(連結)

売上高

66億円

純利益

-15億円

総資産

103億円

KPI

28種類

男女賃金格差(非正規雇用)

115.6% · 2025年9月

2期分2024/092025/09

男女賃金格差(正規雇用)

86.5% · 2025年9月

2期分2024/092025/09

女性管理職比率

33.8% · 2025年9月

2期分2024/092025/09

男女賃金格差(全体)

81.3% · 2025年9月

2期分2024/092025/09

ROE_単体

-1,243.91% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

ROA_単体

-17.55% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

自己資本比率_単体

1.41% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

ROE_連結

-275.13% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

ROA_連結

-14.96% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

自己資本比率_連結

5.44% · 2025年9月

10期分2016/092025/09

PER

18 · 2022年9月

4期分2019/092022/09

希薄化後EPS

70 · 2020年9月

1期分2020/092020/09

株主総利回り

39.3% · 2025年9月

6期分2020/092025/09

配当性向

63.5% · 2022年9月

4期分2019/092022/09

平均勤続年数

7 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

女性役員比率

9.1% · 2025年9月

7期分2019/092025/09

BPS

-170 · 2025年9月

10期分2016/092025/09

発行済株式総数

3,247万株 · 2025年9月

10期分2016/092025/09

従業員数

228 · 2025年9月

10期分2016/092025/09

EPS

-61 · 2025年9月

10期分2016/092025/09

女性役員数

1 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

平均年間給与

615万円 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

男性役員数

10 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

1株当たり配当金

17 · 2024年9月

6期分2019/092024/09

役員報酬総額

8,700万円 · 2025年9月

6期分2020/092025/09

平均年齢

37 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

設備投資額

300万円 · 2025年9月

7期分2019/092025/09

従業員数(被保険者)

219 · 2026年4月

29期分2023/122026/04

企業データ

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