代表取締役
澤田哲也
確認日: 2026年4月17日
ミテモ株式会社は、「教育とデザインの力で、誰もが自創する未来をつくる」をビジョンに掲げ、人、組織、社会の課題解決を目指すコラボレーションカンパニーです。同社の事業は大きく「人材開発／教育支援事業」「デザイン支援事業」「地域共創事業」の三つの柱で構成されています。 人材開発／教育支援事業では、企業や組織の持続的な成長と自創化を実現するため、多岐にわたる研修やワークショップを提供しています。具体的には、新入社員から経営層までを対象とした階層別研修、キャリアデザイン、チームビルディング、コミュニケーション活性化、ハラスメント防止、メンタルヘルス、SDGs体感、ロジックモデルを活用した戦略立案、デザイン思考を活用した事業アイデア発想など、幅広いテーマを網羅しています。また、理念体系の構築から浸透までをワンストップで支援し、映像や冊子制作、人事評価制度への連動を通じて、社員の行動変容を促します。さらに、独自の採用グループワーク開発支援により、面接や適性検査では見抜けないコンピテンシーを特定し、企業理念に合致した人材の採用をサポートしています。 デザイン支援事業では、経済産業省・特許庁が提唱する「デザイン経営」の導入を推進し、ビジョンに基づくブランドデザイン、人間中心設計によるイノベーションデザインを支援します。デザイン思考やサービスデザインの実践ワークショップを通じて、新商品・新サービス開発、事業のDX化、イノベーションを生み出す組織づくりを伴走支援します。 地域共創事業「CUE」では、地域の自然、歴史、文化、産業といった多様な「地域資本」を創造的に捉え直し、地域経済と社会、文化が好循環する事業・プロジェクトを、地域企業、公共機関、ソーシャルセクターと共に生み出しています。中小企業へのデザイン経営導入支援、地域ブランド開発、BtoB新規開拓、SDGs推進、産業DX、伝統工芸のリブランディング、産学連携による商品開発、事業承継、インバウンド・サステナブルツーリズム開発、アントレプレナー教育、地域企業の採用ブランド構築など、多角的なアプローチで地方創生を支援しています。同社は、単なる課題解決に留まらず、地域のプレイヤーの意志を起点とした「課題設定型」の伴走支援を通じて、事業の自走化と持続的な成長を促すことを強みとしています。
従業員数（被保険者）
35人 · 2026年5月
27期分（2024/03〜2026/05）
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