代表
阿戸伸一
確認日: 2026年4月24日
社会保険労務士法人ブレイヴセイルは、「海図を広げ大海原に挑む経営者に寄り添い、羅針盤となり、目的地まで共に航海すること」を役割として掲げ、企業経営における人事・労務に関する多岐にわたる課題解決を支援しています。同社の主要業務は、労働保険・社会保険手続き、煩雑な給与計算代行、就業規則をはじめとする各種規則の作成・変更、助成金・補助金の申請支援、労働諸問題の解決支援、戦略的な人事考課制度設計、そして年金相談です。 特に、同社は「助成金配達人®」の商標権を取得しており、中小企業やスタートアップ企業が直面する運転資金不足に対し、厚生労働省系の助成金や経済産業省系の補助金活用を積極的に提案しています。経営革新等支援機関としての認定も受けており、創業補助金や小規模事業者持続化補助金など、採択率を高めるための事業計画書立案支援に強みを持っています。平成27年8月時点で1億円を超える助成金・補助金獲得実績を誇り、お客様の状況に合わせた最適な助成金・補助金をカスタマイズして提案することで、企業の経営の起爆剤となることを目指しています。 また、同社は税理士法人出身の経験から数字に強く、税務と労務のクロスオーバーした業務を得意としています。社会保険導入に伴う保険料シミュレーションや在職老齢年金受給時の最適賃金算定など、税務・労務の一方的な視点では見落とされがちな課題に対し、両側面から総合的に判断し、クライアントにとって最善の解決策を提供します。労働問題を未然に防ぐ予防法務を重視し、万が一トラブルが発生した際には顧問弁護士と連携して速やかな対応を講じることで、経営者と従業員の架け橋となり、組織が同じ目標に向かって進むためのご支援を惜しみません。従業員のモチベーションを高め維持できる人事考課制度の設計を通じて、人材を「人財」へと育成し、企業の持続的な成長と組織体制の強化に貢献しています。
従業員数（被保険者）
4人 · 2026年5月
27期分（2024/03〜2026/05）
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