光村印刷株式会社

製造業木材・紙・印刷法人向け個人向け
法人番号
4010701009442
所在地
東京都 品川区 大崎1丁目15番9号
設立
従業員
307名
決算月
3
企業スコア
100.0 / 100.0

代表者

代表取締役社長

嶋山芳夫

確認日: 2025年6月26日

事業概要

光村印刷株式会社は、創業者の「“美”を再現し、多くの人に感動を与えたい」という情熱を原点に、120年以上の歴史を持つ総合印刷会社です。同社は、長年培ってきた高度な印刷技術を核に、多岐にわたる事業領域を展開しています。主要事業としては、まず伝統に培われた技術で人の心に届く表現を追求する「美術印刷」があり、出版印刷や自費制作サービス、オフセット印刷を超える広色域と高画質を実現する高品質デジタル印刷サービス「MITSU-ART」を提供しています。次に、企業の販促活動を企画から物流まで一気通貫でプロデュースする「セールスプロモーション」を手掛け、立体販促ツール、店頭プロモーション、POP、カレンダー、ダイレクトメール、クリアファイル印刷などを提供。近年では、抗菌・抗ウイルス印刷といった衛生面に配慮した製品も展開しています。また、高い技術力が求められる「新聞印刷・パノラマ印刷」も行い、社会を支える重要印刷物分野では、証券や小切手、フォーム印刷に加え、同社独自開発の偽造防止技術「コピテクト」シリーズを用いた「偽造防止技術」を提供し、高い安全性を確保しています。さらに、厳しい検査基準をクリアした「包装資材」の製造も手掛け、環境に配慮した紙製軟包装や医療用添付文書分野にも注力しています。印刷事業に留まらず、デジタルコンテンツ事業としてWebサイト制作、電子書籍・電子カタログ制作、映像・動画コンテンツ制作、写真撮影・動画編集など、多様なメディアに対応したソリューションを提供。エレクトロニクス分野では、「エッチング精密製品」としてメタルマスクや治具、電子部品、模型部品などを製造し、クリーンルームを完備した須工場では、スクリーン印刷機を用いた半導体製造用テープなどの「産業資材製品」を精密かつ高品質に生産しています。同社は、これらの幅広い製品・サービスを通じて、顧客の課題解決を支援し、社会の発展と文化の向上に貢献するソリューション型ビジネスモデルへの変革を進めています。

キーワード

サービス
テクノロジー
業界
対象顧客
対象エリア
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決算ハイライト

2025/03(連結)

売上高

148億円

純利益

7,056万円

総資産

277億円

KPI

27種類

ROE_連結

0.4% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

自己資本比率_連結

64.12% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

従業員数

414 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

発行済株式総数

310万株 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

EPS

86 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

BPS

5,312 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROE_単体

1.63% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROA_単体

1.05% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

自己資本比率_単体

64.39% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROA_連結

0.25% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

PER

15 · 2025年3月

6期分2019/032025/03

平均年間給与

497万円 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

平均勤続年数

25 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

配当性向

57.8% · 2025年3月

4期分2019/032025/03

男性役員数

9 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

役員報酬総額

8,691万円 · 2025年3月

6期分2020/032025/03

株主総利回り

112.1% · 2025年3月

6期分2020/032025/03

設備投資額

9.9億円 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

平均年齢

47 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

女性役員数

1 · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(正規雇用)

75.2% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

1株当たり配当金

50 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

女性役員比率

10% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(全体)

73.1% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(非正規雇用)

94.8% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

女性管理職比率

7.5% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

従業員数(被保険者)

307 · 2026年4月

19期分2024/042026/04

企業データ

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