- 法人番号
- 7011101067961
- 所在地
- 東京都 新宿区 西新宿2丁目1番1号新宿三井ビルディング37階
- 設立
- 従業員
- 39名
- 決算月
- 9月
- 企業スコア
- 91.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
小田康浩
確認日: 2024年12月26日
事業概要
CRGホールディングス株式会社は、グループ全体の経営方針策定と経営管理を担う持株会社であり、「人のチカラとIT」の融合を事業方針に掲げ、多岐にわたる総合人材サービスを展開しています。同社の主要事業は、ヒューマンリソース事業、アウトソーシング事業、システムソリューション事業、M&A・投資事業の4つの柱で構成されています。 ヒューマンリソース事業では、ITを活用し、必要な時に必要な人材を企業に提供する人材派遣・紹介サービスを中核としています。特に、シニア、女性、グローバル人材といった潜在労働力の活用促進や、障がい者の雇用機会創出にも注力しており、グループ会社の株式会社ミライルでは労働者派遣、有料職業紹介(ハイキャリアエージェントサービス含む)、採用支援、BPO、ソフトウェア開発、DX事業などを手掛け、外国人派遣も行っています。 アウトソーシング事業では、多種多様な企業のニーズに応じた幅広い業務サポートを提供し、人材ビジネスの社会的価値観に変革をもたらしています。グループ会社の株式会社プロテクスは工場内製造・物流業務、倉庫運営、人材派遣、ベトナム技能実習生の受け入れ、ペットケア製品の製造請負などを展開しています。また、株式会社パレットは障がい者福祉サービス事業として、障がい者雇用サポート付きオフィス「Canvas」や就労移行支援事業所「カラーズ・ラボ」、自立訓練(生活訓練)事業所「eSTUDIO」、短時間労働型障がい者雇用定着支援サービス「ONE DRAW」を提供し、地域に根差した障がい者雇用の創出に貢献しています。 システムソリューション事業では、これまでに培った採用活動の効率化や業務改善のノウハウとITを融合させ、企業の様々な課題を解決するHRテックサービスを提供しています。SaaS型採用業務効率化/改善サービス「採用見える化クラウド」や、サブスク型開発・保守サービス「Bizっとプラス」、遠隔型ローコストBPOサービス「リモートBPO」、AI-OCR+RPAソリューションなどが含まれます。 M&A・投資事業は、総合人材サービス企業グループとしての知見を活かし、新しいM&Aサービスを提供しており、事業承継問題の解決や、グループ会社のCRGインベストメント株式会社を通じて企業への出資や買収、業務提携を積極的に推進しています。さらに、株式会社オシエテによる法人向けオンライン通訳・翻訳サービス「OCiETe」や、株式会社クレイリッシュによる事業者向け金融業も展開し、多角的な事業ポートフォリオを構築しています。同社は人材業界で20年以上の実績を持ち、全国数十万人の登録スタッフの中から適切な人材をスピーディに手配し、的確なフォローアップを行うことを強みとしています。SDGsにも積極的に貢献し、「働きがいも経済成長も」を実現する企業価値向上を目指しています。
提供サービス
キーワード
決算ハイライト
売上高
171億円
純利益
-3.7億円
総資産
133億円
KPI
男性育休取得率
80% · 2024年9月
1期分(2024/09〜2024/09)
ROE_連結
-13.35% · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
自己資本比率_連結
20.87% · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
ROE_単体
-7.38% · 2024年9月
9期分(2016/09〜2024/09)
ROA_連結
-2.79% · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
ROA_単体
-2.05% · 2024年9月
9期分(2016/09〜2024/09)
自己資本比率_単体
27.74% · 2024年9月
9期分(2016/09〜2024/09)
設備投資額
7.7億円 · 2024年9月
4期分(2019/09〜2024/09)
平均勤続年数
7年 · 2024年9月
6期分(2019/09〜2024/09)
希薄化後EPS
26円 · 2023年9月
5期分(2019/09〜2023/09)
PER
20倍 · 2023年9月
5期分(2019/09〜2023/09)
女性管理職比率
11.8% · 2024年9月
1期分(2024/09〜2024/09)
役員報酬総額
7,500万円 · 2024年9月
5期分(2020/09〜2024/09)
平均年間給与
610万円 · 2024年9月
6期分(2019/09〜2024/09)
発行済株式総数
553万株 · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
従業員数
35人 · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
男性役員数
8人 · 2024年9月
6期分(2019/09〜2024/09)
EPS
-27円 · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
BPS
371円 · 2024年9月
7期分(2018/09〜2024/09)
平均年齢
40歳 · 2024年9月
6期分(2019/09〜2024/09)
男女賃金格差(全体)
63% · 2024年9月
1期分(2024/09〜2024/09)
男女賃金格差(正規雇用)
63% · 2024年9月
1期分(2024/09〜2024/09)
男女賃金格差(非正規雇用)
88% · 2024年9月
1期分(2024/09〜2024/09)
株主総利回り
70.1% · 2024年9月
5期分(2020/09〜2024/09)
従業員数(被保険者)
39人 · 2026年4月
25期分(2024/04〜2026/04)

