専門サービス（経営コンサルティング）法人向け（製造業・小売・EC・飲食・食品・医療・ヘルスケア）
- 法人番号
- 4500003002261
- 所在地
- 愛媛県 新居浜市 庄内町４丁目２番３６号
- 設立
- 従業員
- 1名
- 企業スコア
- 30.7 / 100.0
代表
塩崎真士
確認日: 2026年4月15日
合同会社笑人士は、「男性管理職変容パートナー」として、ハラスメントを恐れて女性社員に何も言えなくなっている男性経営者や管理職に対し、女性を育成できるリーダーへと変容させるための伴走型支援を提供しています。同社の主要事業は、男性経営者・管理職への社外メンター伴走支援、女性を育成できる管理職を育成するための実践型管理職研修、そして女性社員・若手（Z世代）とのコミュニケーション改善支援です。 同社のサービスは、女性社員の比率が高く、男性の経営者や管理職が女性社員への「接し方」に悩んでいる中小企業を主な対象としています。特に食品製造、小売、飲食サービス、歯科、医療、介護といった女性が多い職場で高い成果を上げており、社員数10名から300名程度の企業を中心に支援しています。 代表の塩崎真士氏自身の「人間不信・女性恐怖症」という過去から、女性比率95%の職場で500人以上の女性をマネジメントし、売上昨対178%（月最高233%）、営業利益162%（月最高203%）を達成したという豊富な実体験が同社の最大の強みです。この経験に基づき、研修で知識を伝えるだけでなく、「明日、あの女性社員にどう声をかければいいか」といった現場での具体的な行動変容まで、管理職に寄り添い伴走する独自のビジネスモデルを展開しています。 具体的な支援内容としては、「社外メンター伴走」があり、社長・管理職・女性社員の間に利害関係のない第三者として入り、それぞれの本音を丁寧に聴きながら、管理職の言葉と接し方を少しずつ整え、女性社員が安心して働ける職場環境を構築します。また、「実践型管理職研修」では、女性社員や若手社員との関わり方に悩む管理職向けに、現場でそのまま使える言い方、聴き方、声のかけ方を実践的に指導し、知識の習得に留まらず、行動の変化を促します。 同社は、管理職を責めることなく、彼らが抱える「どう接すればいいかわからない」という悩みに深く共感し、本音を引き出すことで、職場の空気改善、女性社員のモチベーション向上、売上・サービスの質の向上、離職率の低下、ひいては採用コストの削減に貢献しています。無料の現状診断から始まり、管理職の本音ヒアリングを経て、月額制の伴走支援や単発研修へと繋がる体系的なサービスを提供し、オンライン（Zoom）を活用して全国の企業に対応しています。
従業員数（被保険者）
1人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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