代表者
代表取締役社長
荻野利浩
確認日: 2025年8月25日
決算ハイライト
売上高
82億円
純利益
3.4億円
総資産
61億円
KPI
役員報酬総額
4,456万円 · 2025年5月
6期分（2020/05〜2025/05）
女性管理職比率
6.3% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
男性育休取得率
60% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
男女賃金格差（全体）
58.6% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
男女賃金格差（正規雇用）
60.1% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
ROA_単体
5.59% · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
ROE_単体
7.75% · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
自己資本比率_単体
72.11% · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
発行済株式総数
271万株 · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
株主総利回り
141.1% · 2025年5月
6期分（2020/05〜2025/05）
男性役員数
8人 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
男女賃金格差（非正規雇用）
39.6% · 2025年5月
2期分（2024/05〜2025/05）
BPS
1,633円 · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
EPS
126円 · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
従業員数
121人 · 2025年5月
10期分（2016/05〜2025/05）
女性役員数
2人 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
1株当たり配当金
40円 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
平均年齢
40歳 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
平均勤続年数
8年 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
PER
9倍 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
配当性向
31.6% · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
平均年間給与
436万円 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
女性役員比率
20% · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
設備投資額
1,699万円 · 2025年5月
7期分（2019/05〜2025/05）
従業員数（被保険者）
140人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
