- 法人番号
- 3370001002204
- 所在地
- 宮城県 仙台市太白区 西多賀４丁目４番１７号
- 設立
- 従業員
- 1,100名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 83.3 / 100.0
代表者
代表取締役社長
伊藤信幸
確認日: 2026年4月17日
事業概要
株式会社ホットマンは、昭和50年に設立された「メガフランチャイジー企業」であり、自動車関連事業を主軸に、多岐にわたる小売・サービス事業を東北地方を中心に展開しています。同社は、大型カー用品専門店「イエローハット」のフランチャイズ運営を最大の経営基盤とし、宮城県、岩手県、福島県、茨城県、栃木県、長野県の6県で90店舗を経営しています。イエローハットグループ内でも最大規模の経営基盤を誇り、車検、タイヤ・ホイール、その他カー用品全般の販売から整備、鈑金まで、幅広いカーライフサポートを提供しています。 同社の強みは、イエローハット事業を核としつつ、カルチャーコンビニエンス「TSUTAYA」、中古カー用品店「アップガレージ」、自動車販売・買取「カーセブン」、100円ショップ「ダイソー」、菓子販売「シャトレーゼ」、珈琲所「コメダ珈琲店」、貴金属・ブランド品買取「買取大吉」、宝くじ販売「宝くじ売場」、スポーツ振興くじ「toto」といった、計11事業の「業界のトップ企業」と連携する多角的なフランチャイズ展開にあります。この「メガフランチャイジー」としてのビジネスモデルは、「イエローハットで車をメンテナンスしている間に、買い物したり、カフェでお茶したり、遊んだり」といった、顧客が貴重な時間を笑顔で楽しく過ごせるような利便性の高い複合的なサービス提供を目指しています。将来的には、自社の店舗でショッピングモールを形成するという夢を掲げ、中・長期目標として200店舗体制の実現を推進しています。 顧客層は、カー用品やメンテナンスを求める自動車ユーザーから、書籍・雑貨、日用品、菓子、飲食、買取サービスを利用する地域住民まで幅広く、地域社会の人々の生活をより楽しく、豊かにすることを使命としています。同社は「他人（ひと）のしあわせが 自分のしあわせ」を経営理念に掲げ、顧客の喜びを追求するとともに、社員の成長を重視し、多様な人材の採用や育成にも力を入れています。また、「日本を美しくする会」に所属し、地域の小中学校での清掃ボランティア活動「宮城掃除に学ぶ会」を15年以上継続するなど、CSR活動にも積極的に取り組んでいます。2014年には東証JASDAQ（現 東証スタンダード）に上場し、着実に業績を伸ばしており、2025年3月期には年商219億円を達成しています。
キーワード
決算ハイライト
売上高
219億円
純利益
3.3億円
総資産
164億円
KPI
ROE_単体
4.53% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
EPS
47円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性役員数
2人 · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
女性役員比率
20% · 2025年3月
1期分（2025/03〜2025/03）
ROA_単体
2.04% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
45.13% · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
ROE_連結
3.49% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
ROA_連結
1.39% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
自己資本比率_連結
39.67% · 2016年3月
1期分（2016/03〜2016/03）
従業員数
885人 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
BPS
1,046円 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
平均年齢
38歳 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
発行済株式総数
728万株 · 2025年3月
10期分（2016/03〜2025/03）
女性管理職比率
3.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
91.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均年間給与
409万円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
PER
12倍 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
株主総利回り
137.9% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均勤続年数
11年 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男性役員数
8人 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
1株当たり配当金
10円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
設備投資額
11.4億円 · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
配当性向
21.1% · 2025年3月
7期分（2019/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
78.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
70.7% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
役員報酬総額
5,446万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
1,100人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
