IT・ソフトウェア（SaaS）法人向け
- 法人番号
- 2011001066903
- 所在地
- 東京都 品川区 西五反田７丁目９番５号ＳＧテラス２階
- 従業員
- 36名
- 企業スコア
- 83.7 / 100.0
代表
成田靖也
確認日: 2025年5月4日
株式会社Take Actionは、「エンゲージメントを軸に経営課題を解決」することをミッションに掲げ、「採用・定着・活躍」の三側面から企業の成長を支援するHR Techカンパニーです。同社は、社員が会社を好きになり、誇りを持って働ける社会の実現を目指し、多岐にわたるクラウドサービスと伴走支援を提供しています。主要事業の一つである「THANKS GIFT」は、1000社以上の企業に導入されているエンゲージメントクラウドで、日々の感謝や称賛をコインとして贈り合う社内SNSを通じて、理念浸透、承認文化の醸成、部署間連携強化を促進し、働きがいのある組織づくりを支援します。このコインは福利厚生としても活用でき、Amazonギフトカードなどと交換可能です。次に、「タレントファイル」は、個人と組織のコンディションを可視化し、人材データを分析することで離職予兆を検知し、適切な対応を通じて組織の健全な成長をサポートする人的資本経営支援ツールです。さらに、「リファアルム」は、リファラル採用とアルムナイ採用を仕組み化するクラウドサービスで、ツール提供と専門チームによる伴走支援により、優秀な人材の獲得と採用コストの削減を実現します。独自の採用ページ作成や紹介者への謝礼機能などを備え、導入企業では採用コストの大幅カットや応募数増加の実績があります。「jinji+」は、母集団形成からコンサルティング、アウトソーシング、DX支援まで、幅広い採用活動を一気通貫でサポートするサービスであり、企業の状況に合わせた最適な採用プランを提案し、年間100名以上の採用目標達成やエンジニア採用数の大幅増加といった実績を上げています。また、「採用クラウド」は、Indeedなどの求人検索エンジンと連携し、求人情報を自動掲載することで求職者への露出を増やし、採用成功率の向上を図ります。同社は、単なる人員充足に留まらず、企業を強くするための伴走支援を重視し、プロフェッショナルな知見とデータに基づいたサービス提供を通じて、採用市場の「当たり前」を刷新し、顧客企業の持続的な成長に貢献しています。主な顧客層は、採用や定着、組織課題を抱える企業の人事担当者や経営層です。
社内コミュニケーションをAIで分析し、社員のコンディションを把握する機能。
紹介就職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
36人 · 2026年5月
26期分（2024/03〜2026/05）
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