株式会社カジトルは、「さあ、人生の舵をとれ」をミッションに掲げ、法人および個人向けに多角的な人材ソリューションとITサービスを提供する企業です。法人向けサービスでは、厳選されたプロフェッショナル人材によるソリューションを提供しており、System Integration (SI)、System Engineering Service (SES)、Recruitment Consulting (RC)の三つの主要事業を展開しています。SI事業においては、ベトナムのホーチミンにオフショア開発拠点を設け、日本にバイリンガルなプロジェクトマネージャーを配置することで、高品質なオフショア開発を実現しています。これにより、お客様のニーズに合わせた最適なITソリューションを提案し、「安かろう悪かろう」という従来のオフショア開発のイメージを払拭することに挑戦しています。SES事業では、豊富な支援実績と専門的なノウハウに基づき、プロジェクトのキーマンとなるプロフェッショナル人材を発掘・提供します。特に戦略コンサルタント、ITコンサルタント、DXコンサルタント、プロジェクトマネージャー、IT上流職種に特化しており、転職市場には存在しない優秀なフリーランス人材を、大手人材会社にも引けを取らない集客力でアサインできる点が同社の大きな強みです。RC事業では、お客様の採用ニーズや要件に応じた最適な採用戦略を提案し、ポストコンサルに特化した人材紹介やヘッドハンティングサービスを強みとしています。コンサルティングファーム出身の人材を多数集客するほか、将来的にコンサルティングファームへの挑戦を目指す若手ITエンジニアの育成支援や、採用課題に合わせたRPO（採用代行）支援も手掛けています。 一方、個人向けサービスでは、優れたスキルと才能を持つフリーランス人材と最適なプロジェクトや仕事の機会を結びつけるフリーランス向け案件紹介を提供しています。同社は、オンライン面談を通じた丁寧なヒアリングを重視し、候補者の「働きやすさ」「スキルアップ」「収入の向上」の三点を重視して、一人ひとりに合った案件を紹介します。さらに、フリーランスの開業や法人成りにおける不安や課題を解決し、持続可能なビジネスを築けるよう支援するサービスも展開しています。具体的には、職務経歴書のレビューや面談対策、成約後の契約手続きから就業開始までのサポート、そして就業後の定期的なフォローアップや契約更新の調整まで、一貫した手厚い支援を提供しています。これらの包括的なサービスを通じて、株式会社カジトルは企業の人材課題解決と個人のキャリア形成を強力に支援し、多様な働き方を実現するための重要なプラットフォームとしての役割を担っています。
紹介就職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
0人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
13人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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