社会保険労務士法人労務協会は、静岡県東部を中心に、企業の人事・労務管理に関する多岐にわたるサービスを提供しています。主要な事業として、労働保険・社会保険の各種手続き代行、給与計算代行、就業規則の作成・改定支援、各種助成金申請のサポートを行っています。具体的には、健康保険・厚生年金関連の新規適用、入退社手続き、算定基礎届、月額変更届、賞与支払い届、傷病手当金・出産・死亡関係手続き、労災保険・特別加入労災の手続き、労働保険料申告書作成、雇用保険の資格取得・喪失、離職票作成、各種給付金手続きなどを包括的に支援し、事業主の事務負担軽減に貢献しています。 同法人は、日常業務における労働基準法、労働安全衛生法、労働者災害補償保険法、雇用保険法、健康保険法、厚生年金保険法などに関する相談・指導も実施しています。また、メンタルヘルスやハラスメント対策、年金相談、個別労働関係紛争の解決支援、行政官庁の立ち合い調査対応といった専門性の高いサービスも提供しており、特定社会保険労務士が迅速に対応します。さらに、経営分析教育、新人教育、中間管理職教育、安全教育などの教育研修プログラムや、助成金説明会の開催を通じて、企業の適切な労務管理体制の構築と従業員の安全な職場環境づくりを支援しています。ウェブサイトでは、人事労務管理の基礎講座や最新の法改正情報、実務に役立つ書式集なども提供し、顧客の自己解決能力向上も図っています。 同協会は、最新の法改正動向を常に把握し、労働条件通知書の改定、社会保険の適用拡大、障害者雇用率の引き上げ、カスタマーハラスメント対策の義務化など、企業が直面する人事労務課題に対して的確な情報提供と実務支援を行うことを強みとしています。静岡県内の三島、沼津、熱海、伊東、富士、御殿場といった広範な地域に拠点を持ち、地域の中小企業や事業主、管理職、総務担当者に対して、専門的な知見に基づいたきめ細やかなサポートを提供し、健全な企業経営と働きやすい職場環境の実現を支援しています。
従業員数（被保険者）
46人 · 2026年5月
30期分（2023/12〜2026/05）
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