株式会社たけびし

卸売・商社電気・電子法人向け(製造業・建設・土木・医療・ヘルスケア・エネルギー・環境)行政向け
法人番号
1130001001272
所在地
京都府 京都市右京区 西京極豆田町29番地
設立
従業員
484名
決算月
3
企業スコア
100.0 / 100.0

代表者

代表取締役社長

岡垣浩志

確認日: 2025年6月24日

事業概要

株式会社たけびしは1926年創業の歴史を持つ、京都を拠点とするトータルソリューション商社です。同社は、三菱電機製品をはじめとする産業用電機・電子機器の販売を基盤とし、幅広い事業分野でお客様の課題解決に取り組んでいます。主要事業として、各種FA機器や産業機械、半導体・デバイス・エンベデッド機器、空調・低温機器、住設・照明機器、エレベーター・エスカレーター、電力機器、発電機、受変電設備、水処理プラント、電子医療機器、通信機器、映像機器、情報通信機器の販売、および関連工事の設計・施工を手掛けています。さらに、情報システムやFAシステムの販売、システム設計、ソフトウェア開発も提供しており、商社機能とメーカー機能を兼ね備え、自社オリジナル製品の開発にも注力しています。 同社の強みは、豊富なパートナー企業との連携と、長年培ってきた技術力・提案力にあります。例えば、産業用通信ソフトウェア「デバイスエクスプローラ OPCサーバー」などのオリジナル製品を通じて、製造現場の見える化やデータ活用を支援。工場自動化ソリューションでは、70社以上のパートナーSIerやITベンダーと協業し、調達から製造、配送まで一連の流れを最適化するスマートファクトリーの実現をサポートしています。また、セキュリティ分野では監視カメラや映像監視システムを、情報通信分野ではパソコン・サーバ販売から基幹システムの設計・開発・保守、オフィスのDX支援まで幅広く対応。医療システムでは放射線がん治療装置やCT・MRIなどの診断装置に加え、AI問診や画像解析といった先進技術を活用し、高齢化社会への対応と医療の高度化に貢献しています。 環境ソリューションとして太陽光発電設備の提案から設計・施工・メンテナンスまで一貫して手掛け、蓄電池や充放電システムも提供することで、お客様のカーボンニュートラル達成とBCP対策を支援。国内に9つの支店・営業所、海外に4つのグループ会社(8ヵ国21拠点)を持つグローバルネットワークを活かし、インドや東南アジアなどの成長市場でFA機器や電子デバイスの調達・供給を行い、グローバルなものづくりをトータルサポートしています。同社は「脱炭素・省エネ」「最新医療」「海外パートナーソリューション」「IoT・DX化」「自動化・省人化」「VR・MR・AR」といった成長分野に注力し、社会の変革を好機と捉え、新たな価値創造を目指す「京都発 最強のトータルソリューション商社」として進化を続けています。

キーワード

サービス
テクノロジー
業界
対象顧客
対象エリア
FA機器販売産業機械販売半導体販売デバイス販売組み込み機器販売空調設備設計・施工照明システムエレベーター・エスカレーター電力機器販売発電設備受変電設備水処理プラント電子医療機器販売通信機器販売映像機器販売情報通信機器販売情報システム開発FAシステム開発オリジナルソフトウェア開発スマートファクトリーソリューションセキュリティソリューションモバイル端末販売アプリ開発DX支援環境ソリューション太陽光発電設備蓄電池システム海外ビジネスサポートFAシステムIoTDXAIOPCサーバーデバイスゲートウェイデータロガーVRMRAR半導体電子デバイス画像解析技術商社エレクトロニクス商社FA機器半導体社会インフラ情報通信医療機器製造業組立メーカー電子機器メーカーBtoC企業医療機関オフィス工場倉庫公共機関電力関連企業建設業日本全国京都滋賀東京名古屋大阪福岡山梨中国(香港、深圳、上海)タイベトナムシンガポールインドマレーシアインドネシアフィリピン

決算ハイライト

2025/03(連結)

売上高

1,010億円

純利益

27億円

総資産

637億円

KPI

25種類

ROE_連結

6.51% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

男女賃金格差(非正規雇用)

50.1% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

ROA_連結

4.17% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

自己資本比率_連結

64.13% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROA_単体

4.3% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

ROE_単体

6.57% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

自己資本比率_単体

65.43% · 2025年3月

10期分2016/032025/03

1株当たり配当金

62 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

従業員数

425 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

役員報酬総額

2.4億円 · 2025年3月

6期分2020/032025/03

PER

13 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

発行済株式総数

1,601万株 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

平均勤続年数

16 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

BPS

2,118 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

配当性向

44.55% · 2025年3月

7期分2019/032025/03

EPS

139 · 2025年3月

10期分2016/032025/03

女性役員比率

10% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(全体)

51.3% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

男女賃金格差(正規雇用)

53.6% · 2025年3月

2期分2024/032025/03

女性役員数

1 · 2025年3月

2期分2024/032025/03

平均年齢

39 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

男性役員数

9 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

平均年間給与

784万円 · 2025年3月

7期分2019/032025/03

株主総利回り

158.1% · 2025年3月

6期分2020/032025/03

従業員数(被保険者)

484 · 2026年4月

26期分2024/032026/04

企業データ

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