代表者
代表取締役
佐藤清一郎
確認日: 2025年6月23日
代表取締役
鶴久博幸
確認日: 2025年6月23日
代表取締役専務
執行謙二
確認日: 2025年6月23日
事業概要
株式会社筑邦銀行は、福岡県久留米市に本店を置く地域金融機関として、個人および法人顧客に対し多岐にわたる金融サービスを提供しています。同社の事業は、預金、貸付、為替業務を基盤とし、個人向けには「ためる」「かりる」「ふやす・そなえる」「便利につかう」「相談・相続手続」の5つのカテゴリーでサービスを展開しています。「ためる」では普通預金、総合口座、教育資金専用口座「まなびの絆」、スーパー定期、大口定期預金、期日指定定期預金「すえひろ」、年金とくとく定期、ちくぎん相続定期預金、積立型定期預金「koinoki」などを提供し、顧客の資産形成を支援。「かりる」では、フリーローン(筑邦銀行フリーローン、プレミアムローン)、マイカーローン、教育ローン、リフォームローン、浄化槽設置ローン、空き家解体支援ローン、住まいるサポートローンといった目的型ローン、カードローン(筑邦銀行カードローン、ミニカードローン、教育カードローン)、住宅ローン「住まいる住宅ローン」など、多様な資金ニーズに応えています。「ふやす・そなえる」では、投資信託(NISA、積立投信)、個人年金保険、終身保険、医療・がん・介護年金・学資保険といった資産運用・保険商品を幅広く取り扱っています。また、「便利につかう」サービスとして、ちくぎんアプリ、個人向けインターネットバンキング、クレジットカード「マルチナカード」、Pay-easy、ちくぎんWeb口座振替受付サービス、スマホ決済サービス、ポイントサービス、貸金庫サービス、SBIレミットによる海外送金など、利便性の高いデジタルサービスも提供しています。 法人向けには、「資金調達」「資金運用」「事務効率化」「経営サポート」の4つの柱で事業を展開。「資金調達」では、ちくぎんTKC提携ビジネスローン、筑邦銀行クラウドファクタリング、ちくぎんDXローン、ABL、ちくぎんアグリビジネスローンなど、企業の成長を支援する多様な融資商品を提供。「資金運用」では、スーパー定期や大口定期預金などを通じて企業の余剰資金をサポートします。「事務効率化」では、法人向けインターネットバンキング「ビジネスWeb」、でんさいネットサービス、各種代金回収サービス、ビジネスカードなどを提供し、企業の業務効率化に貢献。「経営サポート」では、経営相談会や企業型確定拠出年金プラン「誰でもDCプラン」を通じて、企業の持続的成長を支援しています。 同社は地域密着型金融を推進し、福岡県、佐賀県、大分県、東京都を主要なサービス提供地域としています。特に、SDGs私募債「ちくぎん地域応援私募債」の受託や「筑邦銀行旗 第12回久留米近圏学童軟式野球大会」の開催など、地域社会への貢献活動にも積極的に取り組んでいます。また、「経営者保証に関するガイドライン」を遵守し、2023年度下期には新規融資の約半数を経営者保証に依存しない形で提供するなど、中小企業の健全な発展をサポートする姿勢を明確にしています。顧客本位の業務運営を基本方針とし、金融商品勧誘方針や保険募集指針を策定し、顧客の知識、経験、財産の状況に応じた適正な勧誘と丁寧な説明を徹底しています。さらに、マネー・ローンダリングおよびテロ資金供与対策にも力を入れ、在留外国人顧客への対応や振り込め詐欺被害者救済法に基づく相談受付など、金融犯罪対策にも積極的に取り組んでいます。
キーワード
決算ハイライト
売上高
10億円
純利益
9.8億円
総資産
8,831億円
KPI
BPS
4,871円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
女性役員比率
8.3% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
配当性向
30.63% · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
女性役員数
1人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均年間給与
534万円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
株主総利回り
95% · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
役員報酬総額
1.6億円 · 2025年3月
6期分(2020/03〜2025/03)
EPS
163円 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
希薄化後EPS
176円 · 2021年3月
6期分(2016/03〜2021/03)
平均年齢
38歳 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
平均勤続年数
16年 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
発行済株式総数
625万株 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
設備投資額
10.8億円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
従業員数
516人 · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
男性役員数
11人 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
PER
8倍 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
1株当たり配当金
50円 · 2025年3月
7期分(2019/03〜2025/03)
男女賃金格差(非正規雇用)
46.3% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
女性管理職比率
10.5% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
男女賃金格差(全体)
47% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
男女賃金格差(正規雇用)
59.9% · 2025年3月
2期分(2024/03〜2025/03)
従業員数(被保険者)
636人 · 2026年4月
29期分(2023/12〜2026/04)
ROE_単体
3.35% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_単体
0.11% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_単体
3.39% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROE_連結
3.02% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
ROA_連結
0.11% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)
自己資本比率_連結
3.67% · 2025年3月
10期分(2016/03〜2025/03)

