- 法人番号
- 3010401025641
- 所在地
- 東京都 港区 虎ノ門２丁目１０番４号
- 従業員
- 5,370名
- 決算月
- 3月
- 企業スコア
- 100.0 / 100.0
代表者
代表取締役社長
佐藤勉
確認日: 2025年6月20日
事業概要
株式会社フォーラムエンジニアリングは、AIを活用した機電系エンジニアの採用と企業研修に特化したサービスを提供し、メーカー企業の人事課題解決をサポートしています。同社の主要サービスである「コグナビ」は、機電系エンジニアのスキルを起点にAIを活用した高精度なマッチングを実現するサービスです。具体的には、企業へのエンジニア派遣サービス、理工系学生のための就職支援サービス「コグナビ新卒」、経験者エンジニアのための紹介サービス、そして企業内の適材配置やスキルアップを目的とした大学で実施するエンジニア研修サービス「コグナビカレッジ」を展開しています。特に、日本のものづくりを支える機電系エンジニア職の魅力を発信する「エンジニア職セミナー」を大学と連携して開催するなど、次世代エンジニアの育成にも注力しています。また、同社は深刻化する日本の人材不足に対応するため、グローバル人材の活用にも積極的に取り組んでおり、特にインドの高度理工系人材の採用・活躍支援に強みを持っています。インドの著名大学出身の若手インド人エンジニアを対象とした成果発表会「RISING STAR GROWTH AWARD」を共催するなど、日本で活躍するグローバルエンジニアの成長を後押しする文化醸成にも貢献しています。同社の執行役員が「インド高度人材セミナー」に登壇し、インド工科大学（IIT）出身の優秀な人材の日本企業での活躍可能性や、オンキャンパス・プレースメント、インターンシップ・プログラムといった採用手法を解説するなど、日印間の人材交流を通じた日本企業の課題解決に貢献しています。これらの多角的なサービスとグローバルな視点により、企業とエンジニア双方の成長を支援するビジネスモデルを確立しています。
提供サービス
インド新卒向けの就職支援サービス。
キーワード
決算ハイライト
売上高
347億円
純利益
29億円
総資産
188億円
KPI
紹介就職者数
9,088人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
紹介離職者数
32人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
自己資本比率_連結
70.1% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROE_単体
23.58% · 2025年3月
7期分（2018/03〜2025/03）
ROA_単体
16.72% · 2025年3月
7期分（2018/03〜2025/03）
自己資本比率_単体
70.91% · 2025年3月
7期分（2018/03〜2025/03）
ROE_連結
21.91% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
ROA_連結
15.36% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
発行済株式総数
5,342万株 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
1株当たり配当金
53円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
配当性向
88% · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
設備投資額
4.4億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
PER
16倍 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年齢
38歳 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
BPS
254円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
女性管理職比率
47.6% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
女性役員数
1人 · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
株主総利回り
204.3% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
男性役員数
5人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男女賃金格差（全体）
88.8% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
男女賃金格差（正規雇用）
89.6% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
平均勤続年数
7年 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
女性役員比率
16.7% · 2025年3月
5期分（2021/03〜2025/03）
従業員数
4,967人 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
平均年間給与
460万円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
役員報酬総額
1.8億円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
男女賃金格差（非正規雇用）
66.3% · 2025年3月
2期分（2024/03〜2025/03）
EPS
60円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
希薄化後EPS
59円 · 2025年3月
6期分（2020/03〜2025/03）
従業員数（被保険者）
5,370人 · 2026年4月
26期分（2024/03〜2026/04）
