代表者
代表取締役会長
飯島幹雄
確認日: 2026年3月23日
代表取締役社長
河村宣行
確認日: 2026年3月23日
事業概要
株式会社不二家は、1910年の創業以来、「二つとない存在」を目指し、菓子・食品・アイスクリームの製造卸売、洋菓子販売チェーン店・喫茶及び飲食店の経営、不動産事業などを多角的に展開しています。同社の主要事業は、創業以来100年以上の歴史を持つ洋菓子事業です。「ショートケーキ」や「シュークリーム」、「ペコちゃんのほっぺ」といった代表的な洋菓子を製造販売し、「不二家洋菓子店」を通じて、日常のおやつから誕生日やクリスマスなどの特別な日のケーキ、ギフト菓子まで、幅広いシーンで顧客の笑顔を彩っています。また、菓子事業では、「ミルキー」「ルック」「カントリーマアム」「ホームパイ」といった国民的ロングセラーブランドを多数擁し、キャンディ、チョコレート、クッキーなどの製造卸売を行っています。これらの商品は、小さなお子様から大人まで幅広い世代に愛され、スーパーマーケットやコンビニエンスストアなど多様な販売チャネルを通じて全国に届けられています。外食事業では、洋菓子のテイクアウトを併設したファミリー向けレストラン「不二家レストラン」のほか、「アンパンマンレストラン」「アンパンマン&ペコズキッチン」、さらには宮崎牛専門の鉄板焼き業態「銀座みやちく」など、多様なコンセプトの飲食店を運営し、顧客に食事と楽しい時間を提供しています。飲料事業では、「ネクター」「レモンスカッシュ」といった個性的な缶・PETボトル・チルド飲料の卸売を手がけ、食卓や外出先でのリフレッシュタイムをサポートしています。さらに、通販／キャラクターライセンス事業として、不二家ネットショップ「ファミリータウン」を運営し、冷凍スイーツやお菓子、ペコちゃんなどの人気キャラクターグッズを販売。キャラクターやブランドのライセンス管理も行い、多角的な収益源を確保しています。海外事業にも積極的に取り組み、中国の不二家（杭州）食品有限公司やベトナムのFUJIYA VIETNAM CO., LTD.を拠点に、海外戦略の策定、拠点支援、輸出業務を展開し、グローバル市場での成長を目指しています。同社の強みは、100年以上にわたる洋菓子のパイオニアとしての伝統とノウハウ、そして「ペコちゃん」に代表される高いブランド知名度です。フランチャイズビジネスにおいても50年以上の実績を持ち、パートナー企業に安定した経営ノウハウを提供しています。安全・安心な商品提供を根底に、お客様に「おいしさ、楽しさ、満足」を提供し続けることで、持続的な成長基盤を築いています。
提供サービス
不二家が提供するクッキーの新ブランド。
不二家が提供するおひとりさま専用スイーツ。
不二家が提供するワイン入りチョコレート。
不二家が提供するレモンスカッシュ飲料。
キーワード
決算ハイライト
売上高
1,196億円
純利益
20億円
総資産
1,064億円
KPI
ROA_連結
1.91% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_単体
54.64% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROA_単体
1.65% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
自己資本比率_連結
62.15% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_連結
3.07% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
ROE_単体
3.01% · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
男女賃金格差（非正規雇用）
64.4% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
女性管理職比率
13.4% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
男性育休取得率
100% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
平均年間給与
572万円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
平均勤続年数
12年 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男性役員数
13人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
従業員数
1,432人 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
株主総利回り
113.9% · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
BPS
1,713円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
発行済株式総数
2,578万株 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
EPS
51円 · 2025年12月
10期分（2016/12〜2025/12）
1株当たり配当金
30円 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
配当性向
58.1% · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
女性役員比率
13.3% · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
女性役員数
2人 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
設備投資額
116億円 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
PER
48倍 · 2025年12月
8期分（2018/12〜2025/12）
平均年齢
36歳 · 2025年12月
7期分（2019/12〜2025/12）
男女賃金格差（全体）
42.1% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
役員報酬総額
3.1億円 · 2025年12月
6期分（2020/12〜2025/12）
男女賃金格差（正規雇用）
68.8% · 2025年12月
2期分（2024/12〜2025/12）
従業員数（被保険者）
3,501人 · 2026年4月
29期分（2023/12〜2026/04）
